中共鹽津縣紀(jì)委面向全縣
公開選調(diào)公務(wù)員的公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，營造公開公平公正的選人用人氛圍，根據(jù)工作需要，經(jīng)請(qǐng)示縣委同意，縣紀(jì)委擬面向全縣公開選調(diào)公務(wù)員4名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、選調(diào)職位和名額
本次公開選調(diào)公務(wù)員職位是：鹽津縣紀(jì)委、監(jiān)察局派出紀(jì)工委、監(jiān)察分局科員，名額4名。
二、選調(diào)對(duì)象和范圍
全縣公務(wù)員管理單位中符合條件的在職公務(wù)員
三、選調(diào)條件
（一）參加選調(diào)的人員除具備《中華人民共和國公務(wù)員法》第11條規(guī)定的條件外，還應(yīng)具備以下條件：
1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有一定的文字寫作和綜合協(xié)調(diào)能力，群眾認(rèn)可度較好，身體健康；
2、熱愛紀(jì)檢監(jiān)察工作，堅(jiān)持原則，公正清廉，紀(jì)律嚴(yán)明，作風(fēng)優(yōu)良；
3、年齡在35周歲以下（1981年8月1日之后出生）；
4、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
5、任科員滿2年（轉(zhuǎn)正定級(jí)后計(jì)算，轉(zhuǎn)正定級(jí)計(jì)算截至2016年7月）；
6、年度考核均為稱職及以上等次。
（二）具有下列情形之一的，不得參加本次選調(diào)：
1、有違反黨的路線、方針、政策和國家法律行為的；
2、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的；
3、受過刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或司法拘留的；
4、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
5、其他不宜進(jìn)入紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作的情形。
四、選調(diào)程序
選調(diào)按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、綜合測(cè)試、組織考察、體檢、公示、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名。凡符合選調(diào)條件的人員直接到縣紀(jì)委干部室報(bào)名（地址：縣委縣政府綜合樓三樓，聯(lián)系電話： 3035099）。報(bào)名時(shí)間：2016年8月4日至8月12日（上午：8:30—11:30，下午：2:30—5:30）；筆試、面試的時(shí)間及地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行通知。
（二）資格審查。報(bào)名時(shí)須提供如下資料：①《鹽津縣紀(jì)委公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表》1份（可在《鹽津縣委政府網(wǎng)》《鹽津黨建網(wǎng)》下載）；②身份證、學(xué)業(yè)（學(xué)位）證書原件和復(fù)印件各1份（原件審核后退回）；③公務(wù)員登記表和年度考核表復(fù)印件各1份，復(fù)印件須注明“與原件相符合”并加蓋組織人事部門公章；④近期免冠1寸證件照5張。
（三）綜合測(cè)試。本次綜合測(cè)試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1、筆試。報(bào)考人員經(jīng)縣紀(jì)委審查合格后方可進(jìn)入筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力、紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)等綜合素質(zhì)，總分為100分。筆試不指定考試復(fù)習(xí)用書。經(jīng)資格審查合格后，報(bào)考人數(shù)與選調(diào)職位人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3：1及以上，方可開考；達(dá)不到開考比例的職位，減少選調(diào)計(jì)劃；減少選調(diào)計(jì)劃仍不能達(dá)到開考比例的，取消該職位。取消選調(diào)的職位或減少選調(diào)人數(shù)的職位將在《鹽津縣委政府網(wǎng)》《鹽津黨建網(wǎng)》公布。
2、面試。根據(jù)筆試成績，從高分到低分，以選調(diào)計(jì)劃1：3的比例確定面試人選。進(jìn)入面試人員名單將在《鹽津縣委政府網(wǎng)》《鹽津黨建網(wǎng)》公布。進(jìn)入面試的報(bào)考者因故自行放棄面試，由此造成進(jìn)入面試人選未達(dá)到規(guī)定比例的，從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化形式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其它綜合能力，總分為100分。面試考官由7人組成，考生的面試成績?yōu)?名考官所給分?jǐn)?shù)中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的算術(shù)平均值，并現(xiàn)場(chǎng)亮分。
筆試成績與面試成績各按50%計(jì)算總成績，按總成績從高到低的順序確定考察對(duì)象，考察對(duì)象與選調(diào)職位計(jì)劃數(shù)的比例為2︰1，并在《鹽津縣委政府網(wǎng)》和《鹽津黨建網(wǎng)》公布。
（四）考察和體檢。
1、考察內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、與選調(diào)職位的適應(yīng)程度、廉潔自律、是否需要回避等情況。重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度。
2、考察主要采取個(gè)別談話、發(fā)放征求意見表、查閱資料和人事檔案、專項(xiàng)調(diào)查、同考察對(duì)象面談等方法進(jìn)行。
3、縣紀(jì)委常委會(huì)根據(jù)考察情況集體研究，按選調(diào)計(jì)劃1：1的比例確定體檢人選。并在《鹽津縣委政府網(wǎng)》和《鹽津黨建網(wǎng)》公布。
4、體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。
5、進(jìn)入考察和體檢的人選因考察或體檢不合格而造成招考職位空缺的，縣紀(jì)委可以從報(bào)考該職位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績由高到低確定遞補(bǔ)考察人選。
（五）公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
1、根據(jù)被考察人選的考試成績以及考察情況，按照人崗相適的原則，綜合考量，集體研究，從考察對(duì)象中確定擬選調(diào)人員，在《鹽津縣委政府網(wǎng)》《鹽津黨建網(wǎng)》及擬選調(diào)人員所在單位進(jìn)行公示，公示期為7天。
2、公示期滿后，未發(fā)現(xiàn)問題的，并實(shí)行試用期三個(gè)月，期滿后經(jīng)考核合格，按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；考核不合格的，退回原單位。對(duì)反映有問題并查實(shí)的，取消選調(diào)資格。
五、有關(guān)要求
1、公開選調(diào)工作中存在應(yīng)當(dāng)回避情形的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、報(bào)考者應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或選調(diào)資格，并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。
3、對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料和信息騙取考試資格的，或違反考試紀(jì)律的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定予以處理；觸犯法律的，依法追究其責(zé)任。
4、對(duì)違反組織人事紀(jì)律的，將按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
附件：鹽津縣紀(jì)委公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表
中共鹽津縣紀(jì)委
2016年8月3日
