楚雄州人才發(fā)展有限公司招聘勞務(wù)派遣人員公告

因業(yè)務(wù)開展需要，楚雄州人才發(fā)展有限公司（以下簡(jiǎn)稱“州人才發(fā)展公司”）面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員。公告如下：

一、招聘原則

遵循“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，公開報(bào)名、統(tǒng)一面試、雙向選擇、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘勞務(wù)派遣制人員14名，具體崗位詳見附件《楚雄州人才發(fā)展有限公司招聘勞務(wù)派遣人員崗位信息表》。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法；

2.具有良好的道德品行；

3.具備較高的綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，遵守紀(jì)律，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和愛崗敬業(yè)精神；

4.身體健康，具有正常履行工作職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)；

5.年齡在18周歲以上，符合招聘崗位年齡條件；

6.符合招聘崗位所需的專業(yè)或職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等條件，明確要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷；

7.具有符合招聘崗位要求的學(xué)歷，并取得相應(yīng)證書，且在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn（學(xué)信網(wǎng)）查詢到學(xué)籍信息；

8.招聘崗位有專業(yè)類別和專業(yè)要求的，參考教育主管部門下發(fā)的《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》及歷年增補(bǔ)專業(yè)清單、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年)》、《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年)》。應(yīng)聘人員專業(yè)未列入?yún)⒖寄夸浀?，可根?jù)相適性和相近性（應(yīng)聘人員專業(yè)與崗位相適性，應(yīng)聘人員專業(yè)與公告發(fā)布專業(yè)相近性）的原則予以審查。

（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑罰處罰的人員或被開除公職的人員；

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員；

3.受處分期間或期限未滿的人員；

4.吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

5.在國家法定考試、各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊行為，嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

6.法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得錄用的其他情形；

四、報(bào)名程序

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，按照以下程序進(jìn)行：

（一）報(bào)名時(shí)間

2025年4月11日9:00 — 4月17日18:00，逾期不再受理。

（二）提交報(bào)名申請(qǐng)

應(yīng)聘人員在“楚雄州人才發(fā)展公司”微信公眾號(hào)服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。不接受紙質(zhì)、電話、短信、現(xiàn)場(chǎng)或其他形式的報(bào)名。

1.報(bào)名流程：登錄“楚雄州人才發(fā)展公司”微信公眾號(hào)→選擇“考試報(bào)名”→進(jìn)入“楚雄州人才發(fā)展有限公司-招聘”小程序→選擇報(bào)名單位及崗位→真實(shí)準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息→提交報(bào)名申請(qǐng)→等待審核→審核通過后即報(bào)名成功。

2.報(bào)名需要提供的材料：身份證正反面掃描件、畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件、資格證書（如有）掃描件、工作證明材料等。

3.留學(xué)回國人員報(bào)名時(shí)須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

4.工作證明材料。提交的材料須滿足所報(bào)崗位相關(guān)要求工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抟?，材料形式不限于：勞?dòng)合同、解除勞動(dòng)合同協(xié)議、參保證明、蓋公章的紅頭任職文件、加蓋單位公章的工作證明或其他相關(guān)工作證明（活動(dòng)策劃、部署、參與和組織）材料。

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)確保提交的報(bào)名信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、清晰（圖片、掃描件材料）。如因提交虛假材料或填報(bào)信息錯(cuò)誤、模糊導(dǎo)致無法通過資格初審等問題的，后果自負(fù)。

（三）資格審查

資格審查時(shí)間：2025年4月11日— 4月18日18:00

資格審查貫穿于招聘工作全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘資格條件的，取消其招聘資格或者聘用資格。

五、面試

（一）對(duì)資格審查合格人員開展面試比選工作，面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技術(shù)能力、崗位履職能力、溝通與互動(dòng)能力、儀表與儀態(tài)、職業(yè)穩(wěn)定性等綜合素質(zhì)。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線70分（含），不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績(jī)?cè)?ldquo;楚雄州人才發(fā)展有限公司”微信公眾號(hào)上公布，面試成績(jī)四舍五入保留兩位小數(shù)。

（二）面試時(shí)間及地點(diǎn)在資格審查結(jié)束后于“楚雄州人才發(fā)展有限公司”微信公眾號(hào)上擇期公布，請(qǐng)關(guān)注并留意公眾號(hào)動(dòng)態(tài)。

（三）面試通知書打印：登錄“楚雄州人才發(fā)展公司”微信公眾號(hào)報(bào)名系統(tǒng)下載打印。如遇問題，請(qǐng)與州人才發(fā)展公司聯(lián)系解決。

六、體檢和考察

（一）體檢

按照各崗位招聘人數(shù)及面試成績(jī)（合格）排名，等額確定進(jìn)入體檢考察人選。體檢由州人才發(fā)展公司統(tǒng)一組織，費(fèi)用由體檢者自理。未按要求時(shí)間和項(xiàng)目參加體檢者，視為自動(dòng)放棄資格。個(gè)人自行前往其他醫(yī)院體檢的結(jié)果，將不予承認(rèn)。

（二）考察

考察應(yīng)聘人員是否有犯罪及失信記錄等，考察不合格者、與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料者，均不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

七、確定擬聘用人員及公示

根據(jù)面試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用情況在“楚雄州人才發(fā)展有限公司”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5天。

八、聘用

公示期滿未發(fā)現(xiàn)違反相關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的擬聘用人員，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，與州人才發(fā)展公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣到用工單位（縣<市>屬國有企業(yè)）工作。試用期根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)確定。試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

如擬聘用人員與原單位有簽訂勞動(dòng)合同等情形的，辦理聘用手續(xù)前，必須與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，并提交相關(guān)證明材料方可辦理錄用手續(xù)。

九、遞補(bǔ)

對(duì)試用期內(nèi)考核不合格，放棄考察體檢或考察體檢不合格等原因造成崗位空缺的，在該崗位面試成績(jī)合格人員中按高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

十、薪酬待遇

薪酬待遇按照用工單位薪酬管理辦法執(zhí)行。

十一、其他事項(xiàng)

（一）請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注“楚雄州人才發(fā)展有限公司”微信公眾號(hào)，如招聘計(jì)劃裁減、面試成績(jī)公示等應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)知曉的事項(xiàng)將在上述微信公眾號(hào)公告，所有事項(xiàng)凡在微信公眾號(hào)公告即視為應(yīng)聘人員已經(jīng)知曉。

（二）應(yīng)聘人員未按公告或通知要求參加面試、體檢、考察、聘用的，視為自動(dòng)放棄。

（三）應(yīng)聘人員要確保報(bào)名填寫聯(lián)系電話暢通，因所填寫聯(lián)系電話不能取得聯(lián)系視為應(yīng)聘人員已知曉所通知事項(xiàng)，造成的一切后果由本人承擔(dān)。

（四）資格審查貫穿招聘始終，應(yīng)聘人員對(duì)自己報(bào)名填寫的信息、所提供資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。如填寫信息、提供材料有作假的，由此帶來的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（五）應(yīng)聘人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的，一切后果由本人承擔(dān)。

（六）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

（七）應(yīng)聘人員往返交通費(fèi)、食宿費(fèi)自理。

（八）本公告最終解釋權(quán)歸州人才發(fā)展公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0878-3117323

附件：楚雄州人才發(fā)展有限公司招聘勞務(wù)派遣人員崗位信息表

楚雄州人才發(fā)展有限公司

2025年4月10日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/NkzkGRpX0CbWkU5LiRbK-g