云南建工集團有限公司總承包部企業(yè)簡介

公司概況

云南建工集團有限公司是在云南建工集團總公司的基礎上，經(jīng)云南省國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會批復改設的國有獨資公司。云南建工集團有限公司總承包部屬于集團有限公司直屬事業(yè)部制經(jīng)濟實體，持國家房建總承包一級資質(zhì)，承建省內(nèi)外大中型工業(yè)、民用建筑，具有 23年施工管理歷程，目前著力發(fā)展集投、融、建、管、營一體化的項目總包管理模式，同時承接精品、有影響力的品牌項目，致力于走管理型、專業(yè)化發(fā)展道路，在云南省投資、建設、建筑領域具有優(yōu)良的聲譽和口碑，同時也為自身創(chuàng)造了豐厚的業(yè)績基礎和經(jīng)濟效益。

發(fā)展歷程

云南建工總承包部于1991年成立，前身為云南建工集團總公司工程經(jīng)營部，為了抓住機遇，盡快發(fā)展，進一步開拓市場，做實做強集團總公司，通過對原來部門的資源整合，2007年9月1日成立云南建工集團總公司總承包部。2008年9月，因為總公司進行公司制改造，由云南建工集團總公司總承包部更改為現(xiàn)在的云南建工集團有限公司總承包部。

企業(yè)榮譽

獲獎代表工程有昆明五華廣場（國家優(yōu)質(zhì)工程銀質(zhì)獎）、順城新月花園（云南省優(yōu)質(zhì)工程一等獎）、順城B區(qū)主體（順城雙塔）（云南省優(yōu)質(zhì)工程一等獎）、昆明新機場南部工作區(qū)單體建筑（云南省建筑安全質(zhì)量標準化工地）、建工新城錦繡園-6組團（云南省建筑安全質(zhì)量標準化工地）、國家開發(fā)銀行云南省分行業(yè)務辦公樓（國家科技示范工程）。

企業(yè)規(guī)模

目前已經(jīng)成為云南省保障性安居工程建設的重要力量，總包管理項目有玉溪保障房（投資額35億）。在建項目有玉溪研和工業(yè)區(qū)公共租賃住房建設項目、大理濱?？@一標段、二標段項目、玉溪紅塔區(qū)保障房建設項目、玉溪火車站片區(qū)中心城區(qū)2012保障房項目等，工程合同額均為2億元以上。

目前在冊職工159人，本科以上學歷107人，高級專業(yè)技術職務11人，一級注冊建造師7人，注冊造價工程師1人，注冊安全工程師1人，年齡30歲以下104人，整體人員結構為高素質(zhì)、年輕化、高技能、精干合理的配置模式。

企業(yè)人才隊伍建設

公司始終把人才培養(yǎng)工作放在首位，為新進員工建立“師帶徒”制度，在員工中推行“導師制”，設計員工成長通道。為員工提供完善的培訓，鼓勵員工提高現(xiàn)有學歷，對取得工程系列、經(jīng)濟系列、會計系列專業(yè)技術職務及注冊一級建造師、注冊安全工程師、注冊造價工程師等相關執(zhí)業(yè)資格的員工給予發(fā)放高額津貼。同時公司針對員工的具體情況提供培訓機會，培養(yǎng)員工職業(yè)技能。

薪酬待遇

公司為每一位員工提供具有競爭力的薪酬及良好的員工福利（包含五險一金、各類津補貼、帶薪年休假、定期體檢、國家傳統(tǒng)節(jié)日慰問金等）。

本科應屆畢業(yè)生見習期月平均收入不低于2500元，碩士研究生應屆畢業(yè)生見習不低于3000元。

招聘崗位及要求

要求

一、應屆畢業(yè)生，二本及以上學歷，滿足招聘所需專業(yè)；有土建方面施工經(jīng)驗或證件者優(yōu)先。

二、對自身所學專業(yè)有一定認識，并能運用在實際工作中，有較強學習能力，專業(yè)成績中等及以上。

三、身體健康，愛崗敬業(yè)，具有團隊精神和上進心，擁有良好的品德和職業(yè)素養(yǎng)。工作踏實，愿意從基層做起。

應聘方式：

本次招聘采取網(wǎng)絡投遞的形式，請應聘人員進行應聘登記表的填報（附表-1），然后將個人簡歷、證書復印件、成績表等材料（電子版）與應聘登記表一同發(fā)到郵箱里。經(jīng)過相關人員的篩選后，會與通過的人員進行電話通知面試。本次招聘不接受直接面談，需相關人員通知后方能進行面試。

應聘登記表

公司地址

昆明市經(jīng)開區(qū)信息產(chǎn)業(yè)基地林溪路188號建工發(fā)展大廈七樓710#人力資源中心（可乘坐188或C14路公交）。

郵政編碼：650051

聯(lián)系電話：0871-63132263

郵箱：ynjgzcbb@163.com