2017年第2期
1.富士康科技集團貴州園區(qū)招聘：
【公司簡介】
富士康科技集團2016年世界500強排名第25位，其投資的富士康（貴州）綠色產(chǎn)業(yè)園成立于2013年10月，主要從事智能手機、智能電視、電視拼接屏、LED節(jié)能燈、云服務器、商貿(mào)服務等，因應貴州園區(qū)發(fā)展需要，現(xiàn)長期招募管理干部。園區(qū)提供良好的工作環(huán)境及薪資福利待遇，歡迎有志有夢的年輕人，共同筑夢！
【招聘要求】
(1)能源站運行維護工程師3名：中/技校學歷，電工/空調(diào)工/純水/壓力容器等機電專業(yè)；有能源站（變配電系統(tǒng)，純水系統(tǒng)，空調(diào)系統(tǒng)，空壓系統(tǒng)，熱水系統(tǒng)）運行管理操作經(jīng)驗；具體特種作業(yè)證（如電工證、焊工證、鉗工證、壓力容器證、空調(diào)制冷操作證等）。
(2)能源站技術支持工程師3名：大專以上學歷，電氣工程、空壓、制冷、暖通、給排水、機電一體化等相關專業(yè)；有一年以上工廠機電動力設備運行維護管理工作經(jīng)驗，具有設備工程規(guī)劃改造經(jīng)驗，或系統(tǒng)技改能力，熟練應用CAD及辦公軟件；動手能力強，能吃苦耐勞，團隊意識強，有上進心、責任心，品行端正。
(3)關務數(shù)名：進出口貨物商檢、海關、商務等相關單證的辦理及準備；對保稅業(yè)務進行跟蹤管理，并進行保稅料核銷管理；核銷手冊，與倉庫對賬，找出差異原因，及時申請補稅；做客戶結(jié)轉(zhuǎn)報關資料，制作報關單證，保證手冊的進出口數(shù)量平衡，收發(fā)貨統(tǒng)計，制作單證，海關備案。
(4)安全技防數(shù)名：大專以上學歷，一年以上工作經(jīng)驗；熟悉計算機軟硬體安裝、維護，及監(jiān)控系統(tǒng)、一卡通系統(tǒng)；團隊協(xié)作能力強，能承受工作壓力，穩(wěn)定性好。
(5)消防現(xiàn)場安全稽查員8名：有大型電子廠安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先；懂得防火設計與管理；有建構筑物消防員證者優(yōu)先（若無證書者，需在試用期內(nèi)考取證書，在公司服務滿兩年者公司報銷考試費用）。
（6）消防中心值班員數(shù)名：高中/中專及大專學歷；有消防控制中心值班經(jīng)驗；有建構筑物消防員證者優(yōu)先考慮（若無證書者，需在試用期內(nèi)考取證書，在公司服務滿兩年者公司報銷考試費用）。
（7）海關協(xié)管員數(shù)名：當年度退役軍人優(yōu)先；應屆高中/中專畢業(yè)生品學兼優(yōu)者優(yōu)先；思路清晰、能吃苦耐勞、執(zhí)行力和責任心強。
（8）培訓師2名：大專及以上學歷，市場營銷及師范類專業(yè)，普通話較好，達到乙級，有培訓項目/電子產(chǎn)品營銷經(jīng)驗者優(yōu)先，能配合出差，從事為客戶培訓相關產(chǎn)品使用方法及注意事項；為銷售員培訓公司產(chǎn)品性能；相關培訓課程及培訓資料匯整。
（9）鍍膜工程師2名：機械或光學相關專業(yè)，大專及本科以上學歷，有鍍膜及光學相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（10）行政助理2名：本科及以上學歷，法學專業(yè)優(yōu)先；善于溝通，普通話流利，語言表達能力強。
（11）LED銷售工程師5名：大專及以上學歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先，抗壓能力強，具有較強的團隊意識，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；從事產(chǎn)品推廣、EMC能源管理合同、標案項目跟進，合同談判、地區(qū)營銷計劃、應用領域拓展。
（12）項目管理2名：大專以上學歷，電子類及管理類專業(yè)，計算機相關專業(yè)者優(yōu)先，有電子軟硬件調(diào)試。
（13）產(chǎn)品工程師2名： 本科及以上學歷，掌握PRO/E、AUTOCAD基本應用，了解塑膠模具開發(fā)與塑料產(chǎn)品注射成型，有成型工程工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（14）製程工程師3名：大專及以上，了解PRO/E、AUTOCAD基本應用，有系統(tǒng)組裝廠經(jīng)驗優(yōu)先，有新產(chǎn)品試作及不良解析經(jīng)驗者優(yōu)先，有包材工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（15）經(jīng)管工程師3名：大專及以上學歷，會計及財務管理相關專業(yè)，畢業(yè)于985、211類重點大學。從事費用性領退料管控作業(yè)；費用暫估及沖暫估結(jié)報；月結(jié)作業(yè)及報表作業(yè)；耗料率設定及管控；標準工費率設定之準確性、及時性；高庫齡物料&不良品檢討；原物料應收代付結(jié)報等 。
（16）關務/物流3名：進出口貨物商檢、海關、商務等相關單證的辦理及準備；對保稅業(yè)務進行跟蹤管理，并進行保稅料核銷管理；核銷手冊，與倉庫對賬，找出差異原因，及時申請補稅；熟練使用辦公軟件，計算機操作熟練。
（17）IT工程師2名：計算機、軟件工程、網(wǎng)絡工程等相關專業(yè)；熟悉TCP/IP原理，路由器、交換機工作原理；熟練使用office、CAD、Visio軟件 ；肯學習鉆研，求知欲強，思路清晰，執(zhí)行力和責任心強。
（18）工程部(部級主管)：大學理工科本科及以上學歷；10年以上工程相關工作經(jīng)驗；熟悉手機/通訊方面知識；.熟練使用MS office 辦公軟件，Auto CAD/Pro/E，熟悉精益生產(chǎn)及6Sigma1. 崗位職責：制訂、實施與完善工程部管理制度、流程，為工作開展提供依據(jù)和指導新產(chǎn)品導入方案問題的解決，量產(chǎn)產(chǎn)品工藝流程優(yōu)化生產(chǎn)流程、工藝流程、設備規(guī)劃的策劃與優(yōu)化4負責生產(chǎn)技術的指導與培訓，快速解決制程異常。
（19）產(chǎn)品工程課(課長)： 電子類及計算機、通訊類專業(yè)本科及以上學歷，5年以上手機工廠工作經(jīng)驗 ，熟悉手機/通訊方面知識；有管理10人以上團隊兩年以上經(jīng)驗；有6Sigma綠帶或黑帶證書尤佳。
（20）制造工程課(課長)：機械與機電一體化相關專業(yè)本科以上，5年以上工作相似經(jīng)驗；熟悉手機機構件，有較強的分析能力以及現(xiàn)場改善能；熟練使用Pro-e制圖軟件有管理10人以上團隊兩年以上經(jīng)驗，有6Sigma綠帶或黑帶證書尤佳。
（21）測試工程課(課長)：電子類專業(yè)本科及以上，5年以上相似工作經(jīng)驗，熟悉手機生產(chǎn)及測試流程，熟悉手機測試相關設備（示波器、綜測儀、網(wǎng)絡分析儀等）應用，有管理10人以上團隊兩年以上經(jīng)驗。
（22）分析維修課(課長)：理工科背景本科以上，5年以上相似工作經(jīng)驗；熟悉電子電路，并有較強的分析能力；熟練使用網(wǎng)絡分析儀、示波器等分析工具；有管理10人以上團隊兩年以上經(jīng)驗。
（23） IE規(guī)劃課(課長)：工業(yè)工程類專業(yè)本科及以上，5年以上相似工作經(jīng)驗；具備生產(chǎn)現(xiàn)場規(guī)劃、管理與改善能力，掌握現(xiàn)場改善IE技術 ；熟練使用CAD繪圖工具；有管理10人以上團隊兩年以上經(jīng)驗。
（24）品保部(部級主管)：大學理工科本科及以上學歷；10年以上品質(zhì)相關工作經(jīng)驗，熟悉手機/通訊方面知識；較強的邏輯思維能力及團隊作經(jīng)驗優(yōu)先。崗位職責：制定工作計劃能力，本課KPI制定、檢討及達成，培訓員工能力/鑒定品管人員資格，PY/FPY改善及提升，重大質(zhì)量問題分析與處理、質(zhì)量人員核心能力提升規(guī)劃。
（25）材料品保課(課長)：大專及以上學歷；5年以上品質(zhì)相關工作經(jīng)驗；熟悉手機/通訊方面知識。
（26）軟件維護工程師2名：大專及以上學歷，計算機、軟件類專業(yè)，熟練使用 ASP.NET 平臺進行軟件開發(fā)，熟練使用 C#，了解C,C++，熟悉C/S和B/S結(jié)構的軟件開發(fā)，了解或有興趣學習企業(yè)管理信息系統(tǒng)相關知識，熟練使用Windows 操作系統(tǒng)，了解Linux，從事產(chǎn)線PM維護軟件開發(fā)測試。
2. 東莞綠洲鞋業(yè)招聘：
【公司簡介】
東莞綠洲鞋業(yè)有限公司，主要經(jīng)營皮鞋、女鞋、運動鞋及鞋材（鞋面、鞋底等）;產(chǎn)品全部外銷，于1998年8月13日在東莞工商局登記注冊，在職員工2500名，我們有最好的產(chǎn)品和專業(yè)的銷售和技術團隊，在公司發(fā)展壯大的18年里，我們?yōu)榭蛻籼峁┳詈玫漠a(chǎn)品、良好的技術支持、健全的售后服務，東莞綠洲鞋業(yè)有限公司是東莞紡織面料鞋廠行業(yè)知名企業(yè)。地址：珠江口東岸，廣東歷史文化名城東莞，廣東 東莞 厚街鎮(zhèn)赤嶺村。
【招聘要求】
男女年齡：16至45歲，身心健康，工作誠實認真、有責任心和團隊意識，持有公安機關頒發(fā)的本人的第二代或第三代有效身份證。
【福利待遇】
招聘崗位：針車/裁斷/成型/組底/各技術工及普工數(shù)名（有無工作經(jīng)驗均可）。
薪資標準：每月23—25日準時將上月薪資打入個人薪資卡（銀聯(lián)卡）中，公休/假日則順延一天。 月薪=件資+崗位津貼+年資（100至200元）+達標獎（每天50元最多12天）+全勤150元。
崗位津貼：Ａ級350元•Ｂ級300元．Ｃ級250元．Ｄ級200元。月薪可達3000至4000元以上。休假:每月公休4天以上，法定假日正常休假；假、產(chǎn)假、娩假、病假等：均依據(jù)法律規(guī)定并發(fā)給基本薪資，年底發(fā)放一定的年終獎金；；入廠一年可帶薪休假：滿1年7天，2-5年10天，6-8年12天，滿9年15天，依此類推，最高帶薪休假20天。
福利：公司提供食宿：每間宿舍均安裝有空調(diào)，職工餐廳每餐三菜一湯，每月定期加餐，傳統(tǒng)佳節(jié)加送豐富禮品并有安居房五棟（可申請入住）。夫妻對應的給予補貼住宿費每人120元。公司設有職工圖書室，卡拉OK室，籃球場，乒乓球場，美食街，福利超市，休閑花園及網(wǎng)吧，09年就開設的赤嶺幼兒園綠洲分園，方便職工小孩就讀，銀行自動取款轉(zhuǎn)賬機等設施。職工上下班及外出旅游有五臺大巴車免費接送，且工作滿三年職工，公司付費安排省內(nèi)兩日旅游，滿八年職工，公司付費安排國內(nèi)雙飛四日旅游；工作滿十五年職工發(fā)放9999金（價值8000—10000元）金牌一枚；每年職工獎助學金的發(fā)放。公司定期舉辦各類活動及競賽：每晚播放投影開放廣場舞，每月舉行職工卡拉OK大賽，重大節(jié)日舉辦聯(lián)歡晚會等，豐富職工業(yè)余生活，職工感恩晚會，尾牙團餐，開工萬元摸獎及摸小轎車活法，元宵摸禮品等。
3.比亞迪高薪招聘寒假工：
【公司簡介】
東莞綠洲鞋業(yè)有限公司，主要經(jīng)營皮鞋、女鞋、運動鞋及鞋材（鞋面、鞋底等）;產(chǎn)品全部外銷，于1998年8月13日在東莞工商局登記注冊，在職員工2500名，我們有最好的產(chǎn)品和專業(yè)的銷售和技術團隊，在公司發(fā)展壯大的18年里，我們?yōu)榭蛻籼峁┳詈玫漠a(chǎn)品、良好的技術支持、健全的售后服務，東莞綠洲鞋業(yè)有限公司是東莞紡織面料鞋廠行業(yè)知名企業(yè)。地址：珠江口東岸，廣東歷史文化名城東莞，廣東 東莞 厚街鎮(zhèn)赤嶺村。
【招聘要求】
男女年齡：16至45歲，身心健康，工作誠實認真、有責任心和團隊意識。持有公安機關頒發(fā)的本人的第二代或第三代有效身份證。
【福利待遇】
招聘崗位：針車/裁斷/成型/組底/各技術工及普工數(shù)名（有無工作經(jīng)驗均可）。
薪資標準：每月23—25日準時將上月薪資打入個人薪資卡（銀聯(lián)卡）中，公休/假日則順延一天。 月薪=件資+崗位津貼+年資（100至200元）+達標獎（每天50元最多12天）+全勤150元。崗位津貼：Ａ級350元•Ｂ級300元．Ｃ級250元．Ｄ級200元。月薪可達3000至4000元以上。休假:每月公休4天以上，法定假日正常休假?；榧佟a(chǎn)假、娩假、病假等：均依據(jù)法律規(guī)定并發(fā)給基本薪資，年底發(fā)放一定的年終獎金。入廠一年可帶薪休假：滿1年7天，2-5年10天，6-8年12天，滿9年15天，依此類推，最高帶薪休假20天。.職工上下班及外出旅游有五臺大巴車免費接送，且工作滿三年職工，公司付費安排省內(nèi)兩日旅游，滿八年職工，公司付費安排國內(nèi)雙飛四日旅游；工作滿十五年職工發(fā)放9999金（價值8000—10000元）金牌一枚；每年職工獎助學金的發(fā)放。公司定期舉辦各類活動及競賽：每晚播放投影開放廣場舞，每月舉行職工卡拉OK大賽，重大節(jié)日舉辦聯(lián)歡晚會等，豐富職工業(yè)余生活，職工感恩晚會，尾牙團餐，開工萬元摸獎及摸小轎車活法，元宵摸禮品等。
4. 比亞迪正式工招聘：
【招聘要求】
男，16-42歲，身高160cm以上；女：16-45歲，身高145cm以上，初中以上學歷，本人正式二代身份證原件（有效期內(nèi)），身體健康，無傳染性、精神類疾病、經(jīng)公司體檢醫(yī)院專業(yè)醫(yī)師體檢合格。
【薪資待遇】
計件工資制：深圳地區(qū)底薪2030元（惠州地區(qū)底薪1808元），第一個月滿勤工資1808/2030-4000元，第二個月開始滿勤工資3000-5000元，平均工資4000元左右，多勞多得，正常工作時間：每天10小時，加班時間：平時每日不超過2小時，每月至少休息2天，假期：員工享有國家法律/法規(guī)的法定假日（每年11天）、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。員工伙食：公司有食堂，早上2.5元（雞蛋、面包、豆?jié){、炒粉、面條等可以任選三樣），中午、晚上5元（兩葷兩素一湯）；住宿：提供免費住宿（6-10人/間），雙衛(wèi)，有空調(diào)，每層樓一天24小時供應飲用熱水和沖涼熱水。配套設施：園區(qū)內(nèi)開設銀行、郵局、超市、社康中心等，為員工生活提供便捷服務，公司前后門都有大型超市，且近在咫尺，步行不超10分鐘。
【準備資料】
本人正式有效的二代身份證，畢業(yè)證或?qū)W歷證明原件，1支筆。應聘人員需自帶體檢費40元（交醫(yī)院）、數(shù)碼回執(zhí)照相費10元（交照相館，用于辦理社保卡）、筆，社保卡制卡費20元和1元身份證復印件費用（需從廠證內(nèi)扣除）、100元伙食費（充入廠牌自行消費，公司每月12日、25日可預約充值飯卡）。
5. 深圳富士康招聘普工：男女不限，學歷不限，年齡：18-40周歲，要求能吃苦耐勞，配合公司加班，身心健康、無紋身、無傳染性疾病，福利待遇：15-18元/小時，本次小時工最少做一個月，月綜合收入3500-4500元，入職做滿一周可預支工資，依法為員工辦理社會保險，依法為員工辦理住房公積金繳存。
免費住宿4-8人間，設施齊全，有寬帶，內(nèi)配備單獨洗澡間、衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器、飲水機、全自動投幣洗衣機、單獨內(nèi)務柜等，每月公司預付400元生活費，多種餐廳滿足不同用餐需求，公司有運動場，籃球場，乒乓球室，臺球室，健身房，圖書館等設施，員工可免費使用。
6.深圳比亞迪招聘普工：工資待遇：15元/小時（崗位不同工價不同），免費吃住，提前7天辭職，隨時走隨時結(jié)清工資，月保底260小時。每天工作時長10至11小時/天，正常上班工資：15元/小時*260小時（其他福利）。
可預支工資200-300元/周，不需要扣五險一金（比正式工每月多出700元）。要求：男16-42歲，女16-45歲，學歷不限，持有本人二代身份證，要有磁性。身體健康，無傳染性、精神類疾病、經(jīng)公司體檢醫(yī)院專業(yè)醫(yī)師體檢合格，無紋身。公司統(tǒng)一安排體檢，自備費用70元（車費30元，體檢費40元）。當天應聘人員需帶齊行李物品，身份證件方便當天安排廠內(nèi)住宿。
7. 惠州比亞迪招聘普工：
【招聘要求】男女不限，年齡：女工16-45周歲，男工16－42周歲。需本人正式二代身份證原件。身份證需要有磁性，無犯罪記錄/案底。身體健康，無傳染性、精神類疾病、經(jīng)公司體檢醫(yī)院專業(yè)醫(yī)師體檢合格，紋身不超過身份證面積即可。
【福利待遇】單價14元/小時，保底260小時，綜合工資3500-4500元，每月22號發(fā)工資。合同簽三個月，過了可以續(xù)簽，每個月只扣保險費約55元。包住：空調(diào)宿舍、雙衛(wèi)生間，6－8人／間，水電費平攤自付（夏秋天不超過50元/月，春冬天不超過30元/月）。包吃：每月補伙食費300元，即10元/天，超出員工自理。
8. 深圳中興新招聘：
【公司簡介】深圳市中興新通訊設備有限公司（中興新），中興新創(chuàng)始于1985年，是國務院確定的520家全國重點國有企業(yè)之一，國家高新技術企業(yè)。1998年5月，成立了機械事業(yè)部。機械事業(yè)部公司現(xiàn)有員工1500余人。
【招聘要求】
（1）普工：20名，要求：1、男女不限，18-35歲，身體健康，有無相關工作經(jīng)驗均可，能吃苦耐勞，服從工作安排。
（2）沖壓工、折彎工、數(shù)沖工：10名：要求：男性，18-35歲，身體健康，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄?。荒艹钥嗄蛣?，服從工作安排。
（3）噴手、絲印工：10名：男性，18-30，初中以上學歷，身體健康，能吃苦耐勞，服從安排！
（4）裝配工、表面處理：10名：男女皆可，18-30，初中以上學歷，身體健康，能吃苦耐勞，服從安排。
【薪資待遇】
公司生產(chǎn)部門實行兩班倒，每兩周倒班一次,中間有休息時間，公司生產(chǎn)部門實行計件工作制, 每月16號準時發(fā)工資，車間普工綜合工資4000-6000元。食宿：公司有獨立宿舍管理及食堂配置，公司提供住宿，6人標準房間，另外還有夫妻房！室內(nèi)有電扇、洗手間、沖涼房，房費及水電費每月只需幾十塊。公司內(nèi)部設有食堂，為保證廣大員工身體健康，均為集團性采購原材料！保障性福利：公司每年為員工安排免費體檢一次，時刻關注員工身體健康；員工試用期就有購買社會保險，另為還為每位員工提供保額為10萬元的意外傷害及30種重大疾病險一份！節(jié)假日福利：春節(jié)、端午、中秋、三八婦女節(jié)等各大節(jié)日均有福利放送！培訓發(fā)展：公司具有多層次的培訓體系，完善的職業(yè)發(fā)展通道，員工可以根據(jù)自身特點規(guī)劃適合自己的發(fā)展渠道 。其他：入職后涉及專業(yè)職業(yè)體檢的，費用轉(zhuǎn)正后公司可給予報銷。
9.深圳鹽田•才眾電腦招聘：
【公司簡介】
才眾廠成立于1995年6月20日，位于沙頭角保稅區(qū)內(nèi)，主要設備有組裝線7條，測試包裝線7條與動態(tài)加溫實驗室。發(fā)展至今，系統(tǒng)廠目前月產(chǎn)能為8萬余套。
【招聘要求】
年齡：女16—45歲，男16—42歲，能簡單溝通。須有本人二代身份證（無磁性也可，非臨時身份證），頭發(fā)無染色，手背無明顯紋身，無殘疾，男生不能戴耳釘、不能光頭、不能有案底、不能有精神疾病。【薪資福利】13元/小時，綜合工資可達3000-4000元。崗位津貼50-100元，公司還設有績效獎、年終獎、年資獎（500-1000元）。新入職員工滿7天可以預支，老員工每星期六可預支一次，金額100—200元。在職員工每月7-10日發(fā)放上月工資，辭職須提前7-10天左右（特殊可提前安排）。包吃包住：免費提供伙食；免費提供住宿，宿舍6-8人，宿舍有風扇，有空調(diào)。宿舍走路到工廠5-10分鐘，靠近梧桐山景區(qū)。
10. 深圳光明•維珍妮招聘：
【公司簡介】
維珍妮國際（控股）有限公司，港資企業(yè)，股票代碼為：02199。集團總部位于中國香港，現(xiàn)擁有中國深圳和越南VSIP.新加坡工業(yè)園兩大生產(chǎn)基地，工業(yè)園總面積達65萬多平方米，在冊員工超過25，000人。集團首創(chuàng)及研發(fā)、設計、生產(chǎn)為一體的綜合性女士內(nèi)衣及運動鞋服，產(chǎn)品覆蓋胸杯、泳衣杯、內(nèi)衣褲仔、塑身衣、運動圍、運動服、運動鞋等產(chǎn)業(yè)，其中多項產(chǎn)品獲得國家專利認證。
【招聘要求】
男女不限，年齡18-40周歲，有經(jīng)驗的年齡可以適當放寬。持本人有效二代身份證原件；身體健康，無紋身，無影響團體健康之傳染病、潛伏疾病。
【薪資福利】
熟手車縫工平均薪資4500-8000元/月；定型工平均薪資4000-6500元/月；定型工資額外獎勵補貼：入職后次月開始連續(xù)三個月補貼240-260元/月；入職后第四個月開始享有勤工獎400-1200元/月；男女普工無需工作經(jīng)驗平均薪資3800-5500元/月。公司采取計時保底，計件獎勵的薪資計算方法。平均上班10.5小時/天，每月休息4天，保底工資達3500元/月，保底薪資計算：正班11.67元/小時，平常加班17.5元/小時，周六日加班23.33元/小時。住宿：6-8人間，配套完善，全空調(diào)式住宿，配有獨立的陽臺、沖涼房（24小時冷/熱水）、洗手間、電風扇及儲物柜，每月收取管理費60-80元（包含一定水電費標準 ）；膳食：辦卡充值，經(jīng)濟實惠，凡是入職2個月內(nèi)新員工可憑廠牌刷卡用餐（中餐與晚餐6元/餐），由公司先墊付費用。公司按國家勞動法規(guī)定給新入職員工立刻辦理各類保險。
11.珠海匯威打印招聘裝配操作女工：
【公司簡介】
珠海市匯威打印機耗材有限公司是一家旨在向全球客戶提供從設計開發(fā)、模具制作到注塑成型和零配件裝配的塑膠產(chǎn)品全面解決方案的專業(yè)化公司。珠海市匯威打印機耗材有限公司已有七年的歷史，業(yè)務突飛猛進，已與包括中國、歐美、澳洲、中東以及東南亞二十余個國家和地區(qū)的客戶建立了業(yè)務關系。
【招聘要求】
女，16-40歲，身體健康，無精神病、遺體病、傳染病。白班制、坐式上班。面試需要身份證原件及復印件3份。
【薪資福利】
該車間員工全部為計件工資制，計件分個人計件和小組計件，小組基本上以4或8人為一組。加班補貼：周一至周六18:00開始每小時補貼4.75元；周日加班每小時補貼9.5元（即：在計件工資基礎上額外補貼）；入職滿半年享有50元工齡補貼，入職滿1年半享有100元工齡補貼。平均工資為3600左右，最高工資5600元，最低3000元。按勞動法規(guī)定繳納社保。該車間的上班時間基本上為：8:30-21:00，期間中午休息1H，下午休息0.5H,每日上班11小時。每個月基本上休2天。偶爾休4天。工作時間段：早上8：30上班—12:00下班，下午13：00上班—17:30下班，晚上上班18:00—21:00。包吃供住，餐費補貼10元/天（以充飯卡形式補貼），宿舍一般4-8人一間。
12. 深圳泰鋼合金招聘普工
【公司簡介】
泰鋼合金（深圳）有限公司隸屬香港上市公司——立信工業(yè)集團全資擁有，1995年創(chuàng)辦，員工超過1000人，公司生產(chǎn)不銹鋼、雙相鋼、碳鋼等金屬鑄件。【招聘要求】20-45歲，均需通過崗前體檢（聽力、血液、X光）。能吃苦，服從管理，適應兩班制、戴口罩、耳塞、穿勞保鞋工作。面試，不得穿拖鞋、涼鞋、短褲，背心，試用期1-2個月。
【薪資待遇】
五天八小時工作制，按勞動法計加班費，膳食補貼10元/天、外住補貼90元/月、夜宵津貼5元/天、全勤獎（不缺勤每月獎勵2天基本工資），試用期后綜合工資4500-6500元（視崗位和個人能力而定）。周一至周五加班一天最多2-3小時，周六加班8-11小時，周日一般休息。按規(guī)定購買五險一金。包住個人支付水電費；提供膳食補貼，公司內(nèi)設2個飯?zhí)脝T工自行選餐。
13.惠州大亞灣•敏華控股招聘普工：
【公司簡介】
1992年成立 亞洲最大的沙發(fā)生產(chǎn)制造基地，現(xiàn)有員工7 000余人，自主高端品牌“芝華仕”沙發(fā)，遠銷歐美30多個國家，香港聯(lián)交所主板上市，現(xiàn)有惠州、吳江、天津三大生產(chǎn)基地?！緧徫灰蟆磕泄ぶ饕獮椴闷?、捫皮、釘架、包裝，女工主要為電車。年齡18-45周歲，視身體條件可適當放寬。無色盲或色弱，矯正視力1.0以上；身體健康，無紋身，無重大疾病或傳染性疾病。招聘時間：周一至周六上午8：00-9:00、下午13:30-14:30。需準備材料：身份證原件及復印件（正反兩面）3張，1寸彩照1張，黑色簽字筆1支。
【薪資待遇】
工作制：長白班制，月休息2-4天，培訓：免費培訓。計件工資：4200—6500元?；锸常贺S盛自助餐，每餐3—8元，入職即享受加700元消費值，月底按實際消費從工資中代扣。住宿：免費住宿，員工集體宿舍4人／間，配備獨立陽臺、洗手間、空調(diào)、電視、書桌、衣柜和熱水器等設施及寬帶網(wǎng)絡；夫妻雙方均在敏華工作的，可申請入住夫妻房；生活區(qū)內(nèi)有人工湖、花園、健身設施、籃球場、大型活動廣場等，環(huán)境優(yōu)美。娛樂：有本地區(qū)最高裝修標準的員工俱樂部，內(nèi)設免費圖書室、網(wǎng)吧、室內(nèi)籃球場、桌球室、乒乓球室、瑜伽室、美發(fā)室、健身房，并設有自動取款機、便利店、停車場等生活設施；公司每年舉辦多次大型文娛、體育活動，每周有4個晚上的廣場舞教學。進修：員工可在工作之余報讀敏華中專班及大專班，實現(xiàn)“半工半讀”拿文憑的夢想；服務滿2年的員工子女考上全日制大學，公司一次性給予助學金5000-30000元。
14.深圳恩斯邁招聘：
【公司簡介】
專精于主機板和各式顯示卡的設計及制造，基于對客戶滿意的堅持，歷經(jīng)嚴格的考驗脫穎而出，躍身成為全球前五大及臺灣前三大的主機板制造商 , 同時也是臺灣最大、全球前五大的服務器制造商。【招聘要求】主要工作崗位：SMT操作員、DIP（插件、修補）、測試員、組裝員、烙鐵手、物料員、巡檢員、目檢員、出貨檢。初中或以上學歷，有無工作經(jīng)驗均可。以上崗位為空調(diào)車間流水線作業(yè)，5天8小時制，白/夜兩班倒。需熟背26個英文字母。
【薪資福利】
底薪2030元/月，5天8小時工作制，加班費按勞動法計算加班費，夜班津貼6元/天，每月7日發(fā)放薪資，月綜合薪資3500-4500元（根據(jù)加班情況而定）；入職即按規(guī)定簽訂勞動合同，購買五險一金；免費提供住宿（扣水電費），配備空調(diào)、熱水、衣柜及獨立衛(wèi)生間；配備福利性員工餐廳，菜品多樣，環(huán)境優(yōu)美； 設有醫(yī)務室、心理咨詢室、銀行ATM機、超市、網(wǎng)吧、圖書室、乒乓球臺球娛樂室、運動場等； 節(jié)日慰問：勞動節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日發(fā)放禮品； 依法律規(guī)定享有年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等；設有年終獎金；尾牙抽獎活動：具有豐厚的獎金及禮品； 公司提供系統(tǒng)的培訓，及鼓勵員工學歷（大專、本科）提升并報銷50%。
15. 東莞中星電器招聘普工：
【公司簡介】
中星電器有限公司，系日本星電株式會社。在東莞市投資興辦的一家大型的來料生產(chǎn)企業(yè)。設備總投資1.8億多元，是東莞市大型扶植企業(yè)，東莞市300強企業(yè)，產(chǎn)品遠銷歐美、日本等國家。
【招聘崗位】
男女不限，年齡16-40周歲，持有本人有效身份證、無任何犯罪記錄、無任何傳染疾病，，面試合格后公司統(tǒng)一安排體檢。
【薪資待遇】
月收入3500-4000元/月。包食住，伙食補助每人240/月，宿舍6-8人，每個宿舍有獨立洗衣機，獨立洗澡間，24小時熱水，不扣水電費。員工生日加餐，每年元旦節(jié)日舉行抽獎活動。每月單休（或按照生產(chǎn)情況而定，按照國家相關法律法規(guī)為員工購買保險。
16. 珠海偉創(chuàng)力招聘小時工：
【公司簡介】
偉創(chuàng)力是全球著名的電子專業(yè)制造服務供應商(Electronic Manufacturing Service，EMS)，總部設在新加坡，公司企業(yè)遍布四大洲29個國家，業(yè)務包括手機電路板設計、通信工程、汽車配件制造和物流等。屬下的工廠分布在全球5個洲30個國家，約有200,000名員工。【招聘崗位】招聘崗位：招小時工職位:普工,SMT操作員,QA,組裝工,倉庫,測試工等崗位。招聘人數(shù)：500人
【招聘要求】
18-41歲，男女不限，已婚/未婚均可，有紋身不要，手上不行，身上不查。身體健康，服從管理。持本人二代身份證，有效期內(nèi)。
【薪資待遇】
14元/小時, 工資3000-4000塊左右，坐班，兩班倒。10-15號發(fā)工資。包住不包吃，空調(diào)車間，空調(diào)住宿(空調(diào)住宿100元/月，普通住宿10元/月。其他水電費不扣)。吃飯米飯、湯類免費、個人出菜錢，素菜1-2元/份，葷菜3-5元/份。入職預充100元飯卡，上班7天可預支200元生活費，當天安排住宿，體檢免費。早8晚8，中午吃飯1小時，下午吃飯1小時，每個星期天休息，空調(diào)車間?！久嬖囐Y料】身份證（第二代正式身份證且有磁性）原件與-----復印件3份。1寸免冠彩色照片--3張,并在照片背面注明姓名。
17. 中山市三美電鍍招聘普工：
【公司簡介】
中山市三美電鍍有限公司，1999年成立，主要從事五金電鍍，汽車，家電，燈飾，衛(wèi)浴潔具，工藝品等，公司已經(jīng)通過ISO9001：2000及ISO14001：2008國際質(zhì)量和環(huán)保體系認證，全面推行5S管理模式。
【招聘要求】
男女不限，17-45歲，身體健康，服從管理。持本人二代身份證，有效期內(nèi)。
【薪資待遇】
12元/小時，每天上班11個小時左右，每個月約330個小時。坐班，兩班倒，工作輕松。統(tǒng)一購買五險。實行崗位津貼100元-1200元/月。每年發(fā)放成長獎勵，最高可達1800元/人包吃包住。
18. 中山佳能招聘普工：
【公司簡介】
世界500強企業(yè)，生產(chǎn)黑白/彩色激光打印機、復印一體機等，占地23萬平方米，公司員工約6000人。
【招聘要求】
學生：16-25歲，男女不限；社會人士：16-30歲，只要女性。職高、技?；蚋咧幸陨希砀撸耗?.65米以上，女1.50米以上，裸視0.8以上，適應站立作業(yè)。需本人正式二代身份證原件，身份證需要有磁性，無犯罪記錄/案底。身體健康，無傳染性、精神類疾病、經(jīng)公司體檢醫(yī)院專業(yè)醫(yī)師體檢合格，紋身不超過身份證面積即可。
【薪資待遇】
月綜合收入3200-4500元，底薪：第1個月1920元；第2個月2120元；第3個月2260元。加班：平時20元/時，休日27元/時，法定假日40元/時，夜班津貼320-400/月。穩(wěn)定工作獎勵（1年500元，2年1000元，5年2000元，10年3500元，15年6000元）。半年特別津貼獎（每年2次，根據(jù)業(yè)績650-1000元）。業(yè)績津貼（每月1次，評價優(yōu)秀者可得245元）。經(jīng)驗津貼（每月1次，滿1年100元，滿2年及以上200元）。公司有完善的晉升制度，獲得晉升后薪資會大幅提高。做滿一個月報銷車費。
【食宿及福利】
食：早班：早餐1元，中餐2元，晚餐免費，晚班：免費吃（兩班倒，每兩周輪換）。公司另有自助食堂，可自己點菜；公司提供餐具廚具公司，可以做吃的，不收費。宿：4-6人/間，有空調(diào)、洗澡房、沙發(fā)；床上用品公司提供、水電如超出則需自付（只要人走關水關電都不會超）公司有酒店供員工家人免費住，每申請一次可住一星期。教育培訓：免費技能培訓，免費大專教育，免費日語教育等。帶薪長假：每年享有三大帶薪長假：春節(jié)（11天）、暑假（9天）、國慶（5天），方便外地員工返鄉(xiāng)探親。除享有國家法定的公假外、符合條件者還可以享有婚假，產(chǎn)假、衰假、看護假、哺乳假等。
19. 中山億豐塑膠招聘裝配操作女工：
【公司簡介】
億豐塑膠制品有限公司成立于2004年，是一家專門生產(chǎn)化妝品彩妝塑膠包材的專業(yè)制造公司，廠房面積12000平方米，公司主營化妝品彩妝包裝業(yè)務，主要產(chǎn)品為粉盒、口紅管、唇彩瓶等。公司目前擁有注塑機80臺，裝配線8條；廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美，所有車間設有中央空調(diào)。【招聘要求】女性，18-45歲，服從安排，注塑部為站班，裝配部為坐班。
【薪資福利】
注塑部滿勤大約3800-5000元/月；裝配部滿勤大約3500-4500元/月。除了計件工資以及生產(chǎn)造成的異常補貼。還有崗位補150-500元、技能補100-300元、品質(zhì)獎280-330元、工齡獎50元、全勤獎30元、夜班補貼8元/日。裝配車間：流水線作業(yè)，工資計時+計件+加班，常白班，計時和加班均按勞動法；計件工資高按計件；計件工資低按計時；月休4天；注塑車間：全自動機器，機械手夾出產(chǎn)品后送入傳送帶，員工檢查外觀打包裝箱，包裝的越多產(chǎn)品工資越高（一人可收多臺機器出的產(chǎn)品）；兩班倒（白夜班），15天一倒班，月休息2天。宿舍環(huán)境：空調(diào)、熱水器、獨立衛(wèi)生間7-8人間。飯?zhí)锰峁┎蜆?元/餐的伙食，公司承擔4元/餐，余下的由員工工資中扣除。提供農(nóng)村醫(yī)療保險。
20.中國電信集團招聘：
【公司簡介】
中國電信號碼百事通云南信息分公司，專業(yè)從事電信自有增值及三家運營商移動、聯(lián)通和全國各地社會業(yè)務的客戶信息服務平臺。
【招聘要求】
男女不限，高中、大專以上學歷，20-30歲；持本人有效證件；身體健康，吃苦耐勞，服從管理，要有高度的責任心；通信技能專業(yè)者優(yōu)先考慮，要求懂常用電腦操作，普通話嫻熟，溝通能力較強。
【薪資待遇】
公司秉承嚴謹?shù)墓芾碇贫?，注重員工個人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓和晉升發(fā)展空間：六天八小時工作制，每周天休息一天；購買社會保險、各種福利待遇及獎勵；工資構成：底薪+提成+日獎+星級獎（200—3000元）；試用期三個月，底薪工資1200元+提成；轉(zhuǎn)正后：底薪+提成，多勞多得，每月3000元 - 7000元不等；公司提供住宿，住宿環(huán)境為小區(qū)房，離公司步行十分鐘；員工年終獎金、生日禮物。
21.云南駐深圳辦事處招聘行政助理：
【崗位職責】：協(xié)助領導處理行政事務；負責辦事處的文件寫作、檔案管理工作；辦事處兼職財務工作（非經(jīng)營單位，無更多來往賬目，業(yè)務量較少）及其日常工作；來訪客戶接待工作。
【任職要求】：男女各1名，大專以上學歷，2年以上工作經(jīng)驗；年輕有活力，身心健康，對工作生活充滿激情，性格外向，開朗大方，有良好的氣質(zhì)形象；有較好的語言表達能力，熟悉電腦操作應用，適應辦事處對外交往，展示窗口的工作要求；有一定的文字編寫能力；應聘人員須試用考察，試用期不少于三個月，正式聘用后，服務年限不得少于五年。
【福利待遇】：月薪4000-8000元，提供住宿，包水電費、管理費、衛(wèi)生清潔費（住宿在辦公室附近）；日提供集體中餐，晚餐為專人負責制作并集體用餐，費用少許；有一定額度的電話套餐補助；提供五險一金；工資分基礎工資、固定補助、加班補助、同等規(guī)定標準節(jié)假（生日）補助，年終獎及年度增發(fā)月資等。
22. 中國平安招聘：
【公司簡介】中國平安致力于成為國際領先的個人金融生活服務提供商，堅持科技引領金融，金融服務生活的理念，推動核心金融業(yè)務和互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務共同發(fā)展，為客戶創(chuàng)造“專業(yè)，讓生活更簡單”的品牌體驗，獲得持續(xù)的利潤增長，向股東提供長期穩(wěn)定的價值回報。
【招聘要求】年齡：24-40歲；學歷：高中以上，身體健康；持有本人有效身份證。招聘人數(shù)：男女各50人。
【薪資待遇】底薪：英才3500元，優(yōu)才5000元；提成依業(yè)績而定。工作時間：周一至周五，8:00-10:30在公司，其它時間自行安排。工作3個月可轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正之后公司統(tǒng)一購買意外險，養(yǎng)老險。每月20日之前發(fā)工資。
詳細用工信息查詢請到楚雄州人力資源和社會保障局一樓就業(yè)服務大廳查詢。
報名地點：楚雄州人力資源市場
用工信息發(fā)布、求職登記熱線：3369213
