為進一步加強教師隊伍建設，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，全面提高教育教學質(zhì)量，促進人才合理流動。根據(jù)《中共永德縣委永德縣人民政府關(guān)于進一步深化學校人事制度改革的意見》（永發(fā)〔2012〕13號）、《中共永德縣委辦公室永德縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)永德縣2012年深化學校人事制度改革實施方案的通知》（永辦發(fā)〔2012〕97號）和《中共永德縣委辦公室永德縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)永德縣教師調(diào)配管理辦法的通知》（永辦發(fā)〔2015〕101號）精神，報經(jīng)縣人民政府同意，決定面向全縣教育系統(tǒng)公開選聘8名專任教師，現(xiàn)將有關(guān)選聘事項公告如下：
一、選聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢原則；
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則；
（三）堅持群眾公認、注重實績原則；
（四）堅持民主集中制、依法辦事原則；
（五）堅持回避原則。
二、選聘崗位
初中語文1名、初中英語1名、初中數(shù)學2名、初中生物1名、初中化學1名、初中歷史1名、高中體育1名。
三、選聘范圍
面向全縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）初級中學、縣二中、縣職教中心在職在編教師。
四、選聘條件及崗位要求
1.堅持四項基本原則，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)。
2.愛崗敬業(yè)，有高度的責任感和事業(yè)心。
3.任教單位（學校）同意參加此次選聘的證明。
4.身心健康。
5.有下列情形之一的，不得參加選聘：
（1）受黨紀處分未滿規(guī)定時限或受政紀處分尚未解除的；
（2）近三年年度考核結(jié)果有一年被確定為不合格等次的；
（3）所提供的材料不真實，弄虛作假的；
（4）年內(nèi)違反法律法規(guī)受到處分的。
6.崗位要求
（1）本科學歷，專業(yè)要求：所報考崗位與所學專業(yè)學科一致。
（2）持有初級中學及以上教師資格證，普通話水平達二級乙等及以上標準。
（3）年齡在45周歲及以下（1970年9月17日及以后出生），教齡3年（含3年）以上，2014—2015學年承擔所報考崗位相應學科的教學任務。碩士生不受教齡限制。
（4）學校對應的專業(yè)技術(shù)崗位沒有空崗時，一律高評低聘。
五、選聘程序
本次選聘工作在縣選聘工作領(lǐng)導小組的監(jiān)督指導下進行。整個選聘過程，實行全程錄像。公開選聘教師包括初試和面試兩部分內(nèi)容。初試分為筆試、教學實績考核兩部分內(nèi)容。其中，筆試成績滿分100分，占總成績的30%；教學實績考核滿分100分，占總成績的30%。筆試及教學實績考核結(jié)束后，兩項成績累計須在120分及以上者進入面試。若所報考崗位120分及以上人數(shù)超過1:2比例的，則按1:2比例從高到低擇優(yōu)進入面試；若所報考崗位120分及以上的人數(shù)達不到1:2比例的，則不受比例限制進入面試。面試內(nèi)容為說課，滿分100分，占總成績的40%。具體分為：專家評分占20%。隨機抽取7名專家對考試者的說課進行打分；評分舍去一個最高分和一個最低分后取平均分。學生評分占20%。抽50名學生（高中30名、初中20名）對報考初、高中崗位的教師進行說課打分；評分舍去3個最高分和3個最低分后取平均分。最后按綜合成績排名從高到低進行錄用。
（一）發(fā)布公告：2015年9月17日—21日，在永德縣政府網(wǎng)站上發(fā)布公告，并在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街道醒目的地方粘貼公告。
（二）組織報名
1.報名時間：2015年9月22—23日，上午8:00—下午17：30，逾期不予受理。
2.報名地點：縣教育局四樓會議室。
3.聯(lián)系人：馬老師，聯(lián)系電話：13759322676。
4.報名方法：采取現(xiàn)場報名的方式。報名時提交身份證、學歷證書、教師資格證書、普通話等級證書等相關(guān)證件的原件及復印件、單位證明（教學成績及所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)排名并加蓋所在教辦室公章）及報名登記表（下載郵箱ydyzzw@126.com，密碼5212155）。
（三）資格審查：2015年9月24——25日由學校選聘工作小組嚴格按選聘條件對報名人員進行資格審查，經(jīng)資格審查符合條件者方可參加考試。地點:縣教育局四樓會議室。
（四）組織考核：主要采取初試加面試（說課）相結(jié)合的方式進行。
1.初試
（1）筆試
范圍：普通高中高考內(nèi)容（體育教師崗位筆試內(nèi)容為：大一體育教材內(nèi)容）。
時間：2015年9月26日上午9:00—11:30。
地點：縣城關(guān)完小。遲到30分鐘及以上者取消筆試資格。
（2）教學實績考核
根據(jù)縣教育局教研室所提供的競聘教師個人2014—2015學年下學期所任教語文、數(shù)學學科的期末教學成績的名次作為考評得分，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)同年級同科目獲第一名得100分，第二名得95分，第三名90分，以此類推（承擔雙主科教學教師的教學成績評價就高不就低），由學校選聘工作領(lǐng)導小組按所占比例算出此項考核分值。
3.面試（說課）
內(nèi)容：所報考崗位的相應學科內(nèi)容，由應聘者根據(jù)崗位要求自選課題。要求：①專家評分。隨機抽取7名專家對面試者的面試（說課）進行打分，評分舍去一個最高分和一個最低分后取平均分（取小數(shù)點后2位）；②學生評分。抽50名學生（初中生30名、高中生20名）對報考相應崗位的教師進行面試（說課）打分，評分舍去3個最高分和3個最低分后取平均分（取小數(shù)點后2位）；③面試（說課）時間控制在15分鐘內(nèi)、脫稿普通話面試（說課）、不采用多媒體、面試（說課）前向評委提交7份面試（說課）稿。
時間：2015年9月26日下午14:30－18:00，在縣一中新校區(qū)面試（說課）。
六、組織體檢
所選聘的教師待初試、面試（說課）考核內(nèi)容結(jié)束后，按照綜合成績從高到低的順序，初定擬聘人員并組織體檢。
1.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
2.體檢不合格者，取消選聘資格，并根據(jù)報考人員崗位綜合成績排名從高到低的順序依次遞補。
七、公示及聘用
根據(jù)學校選聘崗位將擬聘人員的初試、面試（說課）綜合成績在永德縣政府網(wǎng)站及現(xiàn)任教單位（學校）進行公示，公示期5天（含雙休日、節(jié)假日）。公示期滿無異議后，由縣教育局會同縣人力資源和社會保障局行文調(diào)動。
永德縣第一完全中學
2015年9月17日
