陸良縣發(fā)展投資集團(tuán)有限公司招聘簡章
陸良縣城鄉(xiāng)公交服務(wù)有限公司成立于2024年6月13日，公司注冊資金2000萬元，主要經(jīng)營范圍為：城市公共交通；道路貨物運輸；道路旅客運輸經(jīng)營；道路旅客運輸站經(jīng)營；汽車銷售；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；電動汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運營等。
陸良縣億達(dá)加油有限公司成立于2020年4月13日，公司注冊資金200萬元，主要經(jīng)營范圍為：成品油零售、煙草制品零售、日用百貨銷售、新能源汽車電附件，電動汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運營，集中式快速充電站等。
因陸良縣城鄉(xiāng)公交服務(wù)有限公司、陸良縣億達(dá)加油有限公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬向社會公開招聘35名勞務(wù)派遣人員，現(xiàn)將相關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行公開招聘，擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件和要求
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德水平，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，品貌端正，身體健康，無傳染性疾病。
4.銀行個人征信記錄良好。
5.具備擬報考崗位所需的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。
3.曾在以往公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位公開招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時限內(nèi)的人員。
4.報名時未取得畢業(yè)證及招聘崗位所需其他證書的人員。
5.被單位除名、辭退或解聘未滿5年的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。
6.具有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為編制外工作人員的其他情形。
（三）用人單位主體及招聘人數(shù)
1.陸良縣億達(dá)加油有限公司
招聘勞務(wù)派遣工作人員總?cè)藬?shù)12人，其中，加油員9名、收銀員3名。三個月試用期結(jié)束后，根據(jù)考核結(jié)果，最終留用9名。
2.陸良縣城鄉(xiāng)公交服務(wù)有限公司
招聘勞務(wù)派遣工作人員總?cè)藬?shù)23名，其中中層骨干1名，行政工作人員2名，駕駛員20名。
（四）崗位設(shè)置條件及薪酬待遇
1.陸良縣億達(dá)加油有限公司
（1）收銀員
人數(shù)：3名
要求：①高中及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，身體健康。②為人誠懇、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)。③思想上進(jìn)、表現(xiàn)積極，樂于接受新事物。④無不良記錄，信用良好。⑤熟悉電腦操作。⑥有加油收銀員從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)：①熟悉公司的財務(wù)制度，嚴(yán)格遵守財務(wù)紀(jì)律。②操作規(guī)范，未經(jīng)集團(tuán)公司批準(zhǔn)不得擅自提價、降價。③熟悉加油站經(jīng)營油品知識，以及開票流程，負(fù)責(zé)當(dāng)班的收銀及開票工作。④票據(jù)賬物相符，界面整潔清晰。⑤嚴(yán)格遵守稅務(wù)發(fā)票的使用和管理，聯(lián)數(shù)無缺。⑥熟悉便利店管理模式，負(fù)責(zé)每日便利店庫存進(jìn)行清點，及時補(bǔ)充售空物品，保持便利店商品充足。⑦負(fù)責(zé)便利店商品的推介銷售及日常環(huán)境衛(wèi)生的清掃。⑧能正確使用滅火器。⑨能完成站長和其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
薪資待遇：收銀員試用期間工資為：2000元/月+生活補(bǔ)貼400元/月；試用期滿考核合格后工資為2500元/月+400元/月
（2）加油員
人數(shù)：9名
要求：①高中及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，身體健康。②為人誠懇、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)。③思想上進(jìn)、表現(xiàn)積極，樂于接受新事物。④無不良記錄，信用良好。⑤能熟悉電腦操作，了解經(jīng)營油品的主要性能和應(yīng)用知識。
崗位職責(zé)：①在站長的帶領(lǐng)下能主動、熱情、規(guī)范地為顧客提供加油服務(wù)，做好當(dāng)班加油工作。②加油作業(yè)中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章作業(yè)。③掌握加油機(jī)的性能特點和操作技能，能判斷排除一般故障。④負(fù)責(zé)當(dāng)班本場所的安全監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)有危險因素，以及危及加油站安全的行為能及時阻止和匯報。⑤熟悉本崗位的防火要求及相關(guān)措施，能正確使用滅火器。⑥作業(yè)完畢清理現(xiàn)場，能做好當(dāng)班作業(yè)記錄及交接班工作。⑦；負(fù)責(zé)當(dāng)班日常衛(wèi)生管理。⑧熱愛集體，具有團(tuán)隊意識。
薪酬待遇：加油員試用期工資為：基本工資1800元/月+生活補(bǔ)助400元/月+績效；試用期滿考核合格后工資為2000元/月+生活補(bǔ)助400元/月+績效。
2.陸良縣城鄉(xiāng)公交服務(wù)有限公司
（1）中層骨干
人數(shù)：1名。
要求：①大專以上學(xué)歷；②年齡40歲以下；③有三年及以上城鄉(xiāng)公交經(jīng)營管理、全面管理或從事客運服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗。
薪酬待遇：采用勞務(wù)派遣方式，試用期5000元/月，3個月試用期滿，考核合格后5500元/月。
（2）行政人員
人數(shù)：2名。
要求：①大專以上學(xué)歷，行政、文秘專業(yè)優(yōu)先；①年齡35歲以下；③熟練使用辦公軟件；④優(yōu)秀的語言和文字表達(dá)能力。
薪酬待遇：采用勞務(wù)派遣方式，試用期2200元/月，3個月試用期滿后2500元/月。
（3）駕駛員
人數(shù)：20名。
要求：①持有A1駕駛證；②年齡55歲以下；③陸良縣城鄉(xiāng)客運市場改革涉改企業(yè)從業(yè)人員同等條件下優(yōu)先錄用。
薪酬待遇：采用勞務(wù)派遣方式，基本工資3500元/月+績效提成。
三、招聘程序
陸良縣發(fā)展投資集團(tuán)有限公司招聘勞務(wù)派遣工作人員按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、聘用程序進(jìn)行。
（一）公布招聘信息
通過在曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rsj.qj.gov.cn/）、城投控股公司企業(yè)微信公眾號等平臺發(fā)布招聘公告，公告時間不少于5天。
（二）報名及資格審查
本次公開招聘報名采用現(xiàn)場報名的方式，應(yīng)聘者攜帶相關(guān)材料，包括：本人身份證、學(xué)歷證書等證明材料原件及復(fù)印件一份、本人近期免冠2寸正面證件照（背面寫清姓名）、個人征信報告。
報名地點：云南省曲靖市陸良縣中樞街道同樂大道255號陸良縣發(fā)展投資集團(tuán)有限公司5樓綜合管理部。
報名時間：2024年9月13日至2024年9月20日24:00，逾期不再受理報名。
每名報考人員限報一個崗位，報名人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消資格。
報名資格審查由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，主要審核年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗、崗位報考條件等，并與考生提供的報名信息及材料進(jìn)行核對，確定是否一致。
（三）報考比例
招聘計劃人數(shù)與有效報名人數(shù)須達(dá)到1:2的比例開考，達(dá)不到1:2比例的，按比例遞減或取消該崗位招聘計劃。急需緊缺崗位的，經(jīng)單位招聘工作小組討論決定，可適當(dāng)放寬或不設(shè)開考比例。
（四）面試
1.面試時間和地點：以通知為準(zhǔn)。
2.面試滿分100分，主要以面談、提問等方式來進(jìn)行面試。
3.未按規(guī)定時間到達(dá)規(guī)定地點參加面試的視為自動放棄。
4.面試評分原則：面試官總分?jǐn)?shù)/面試官人數(shù)，求平均分。
5.應(yīng)聘人員面試由陸良縣發(fā)投集團(tuán)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織，面試順序按照抽簽進(jìn)行。
（五）成績公布
根據(jù)應(yīng)聘者面試成績排名，按確定的招聘人數(shù)及崗位從高到低來確定體檢及政審人數(shù)。
（六）體檢及政審
列為考察對象的人員需按照用人單位（陸良縣億達(dá)加油有限公司）指定的勞務(wù)派遣公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢及政審，如出現(xiàn)競聘人員放棄或體檢政審不合格等情況，從該崗位中，按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
（七）公示和聘用
根據(jù)體檢及政審結(jié)果，確定擬聘用人員并進(jìn)行公示，并報國資委備案，公示期為7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。已辦理聘用手續(xù)的人員必須在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到，由用人單位（陸良縣億達(dá)加油有限公司）負(fù)責(zé)組織聘用人員與第三方勞務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。未在規(guī)定時限內(nèi)報到的視為自動放棄聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。因辦理聘用手續(xù)過程中出現(xiàn)空崗，不再遞補(bǔ)。
聘用期內(nèi)聘用人員要嚴(yán)格遵守用人單位相關(guān)規(guī)章和管理制度，服從用人單位管理和工作安排。
四、其他事項
（一）報名時須提供身份證復(fù)印件、學(xué)歷等有效證件。
（二）應(yīng)聘人員須對本人提供的應(yīng)聘資料真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，一經(jīng)查實將取消其錄用資格。
（三）公司可根據(jù)報名情況調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作。
五、紀(jì)律及監(jiān)督
（一）本次招聘由陸良縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。
（二）招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員、面試考官和工作人員與考生有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系及其近姻親關(guān)系的，按照有關(guān)規(guī)定回避。
（三）對違反招聘紀(jì)律規(guī)定，失密、泄密、徇私舞弊的人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
（四）對違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育直至取消應(yīng)聘資格。
（五）對違反面試規(guī)定程序的行為，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組宣告無效。
咨詢：0874-6227826
陸良縣發(fā)展投資集團(tuán)有限公司
2024年9月13日
來源：http://rsj.qj.gov.cn/view/gsgg/137403.html
