安能一局云南投資建設(shè)公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘公告
一、公司簡(jiǎn)介
安能集團(tuán)第一工程局云南投資建設(shè)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“安能一局云南投資建設(shè)公司”)，是軍轉(zhuǎn)央企——中國(guó)安能建設(shè)集團(tuán)有限公司的三級(jí)子公司，于2022年3月注冊(cè)成立，地址位于昆明市西山區(qū)紅塔東路467號(hào)。
公司成立以來(lái)，按照“一個(gè)機(jī)構(gòu)、三塊牌子”建設(shè)要求，積極發(fā)揮區(qū)域總部投資建設(shè)和應(yīng)急救援職能作用，是云南省抗震救災(zāi)指揮部成員單位。目前，已擁有電力工程施工總承包貳級(jí)、市政公用工程施工總承包貳級(jí)、建筑工程施工總承包貳級(jí)、地基基礎(chǔ)工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、環(huán)保工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、建筑機(jī)電安裝工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)等資質(zhì)。
軍裝已脫，軍魂不變。云南公司始終秉承“鐵心向黨、鐵肩擔(dān)當(dāng)、鐵膽攻堅(jiān)、鐵骨奮斗”的水電鐵軍“四鐵精神”，賡續(xù)弘揚(yáng)軍轉(zhuǎn)央企優(yōu)良傳統(tǒng)，時(shí)刻牢記應(yīng)急救援主責(zé)，積極響應(yīng)“一帶一路”、環(huán)境治理等國(guó)家戰(zhàn)略，發(fā)揮自身傳統(tǒng)與獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，在國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和應(yīng)急救援兩個(gè)領(lǐng)域貢獻(xiàn)了力量。尤其2023年5月16日，在國(guó)務(wù)院抗震救災(zāi)指揮部辦公室、應(yīng)急管理部和云南省人民政府聯(lián)合組織的“應(yīng)急使命·2023”演習(xí)中，精心策劃、嚴(yán)密部署，技術(shù)過(guò)硬、勇挑重?fù)?dān)，圓滿完成了演習(xí)科目任務(wù)，展現(xiàn)了工程搶險(xiǎn)救援國(guó)家隊(duì)精湛的救援技能和過(guò)硬的戰(zhàn)斗作風(fēng)。
云南公司將貫徹落實(shí)集團(tuán)“一基、兩翼、三新、四成”戰(zhàn)略目標(biāo)(即:“一基”，以“建設(shè)非現(xiàn)役專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍”為基本方向和基本要求;“兩翼”，聚焦應(yīng)急救援和工程建設(shè)兩個(gè)領(lǐng)域;“三新”，新使命、新機(jī)制、新能力；“四成”，建成工程救援拳頭力量、建成工程建設(shè)骨干力量、建成央企應(yīng)急綜合平臺(tái)、建成應(yīng)急產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè))，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)水電鐵軍精神，以銳意進(jìn)取的干勁、攻堅(jiān)克難的拼勁、不達(dá)目的誓不罷休的韌勁，努力創(chuàng)造新的價(jià)值、獲取新的成績(jī)，不斷強(qiáng)化企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和核心功能，持續(xù)推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展上新臺(tái)階。
二、招聘崗位及要求
1.工程技術(shù)崗（1人）
(1)基本要求
認(rèn)可中國(guó)安能集團(tuán)企業(yè)文化和價(jià)值觀，具有高度責(zé)任感，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，遵紀(jì)守法、勤奮敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、身體健康，與原單位不存在勞動(dòng)關(guān)系及其他糾紛，無(wú)違法違規(guī)行為。
(2)學(xué)歷及其專(zhuān)業(yè)
全日制本科本科（含）以上學(xué)歷，研究生優(yōu)先；水利水電專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
(3)年齡
年齡28周歲以上，40周歲以下，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。
(4)工作經(jīng)驗(yàn)要求
具有5年（含）以上工程管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有建筑類(lèi)國(guó)企、央企工作經(jīng)驗(yàn)（從事水利水電專(zhuān)業(yè)類(lèi)）的優(yōu)先，擔(dān)任過(guò)工程技術(shù)部門(mén)負(fù)責(zé)人以上職務(wù)的優(yōu)先。
(5)執(zhí)業(yè)資格
具有一級(jí)建造師證書(shū)。（水利水電專(zhuān)業(yè)）
(6)能力素質(zhì)要求
熟練操作辦公、造價(jià)相關(guān)軟件，熟悉項(xiàng)目預(yù)結(jié)算、投標(biāo)報(bào)價(jià)工作，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和判斷能力、能夠獨(dú)立撰寫(xiě)相關(guān)工作報(bào)告、熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。
(7)崗位主要職責(zé)
①貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、地方政府頒布的有關(guān)工程建設(shè)管理的法律法規(guī)、規(guī)章制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范及有關(guān)技術(shù)文件。②組織建立項(xiàng)目技術(shù)管理體系，明確部門(mén)職責(zé)，對(duì)項(xiàng)目實(shí)施有效技術(shù)管理；根據(jù)項(xiàng)目施工管理需要，組織施工組織設(shè)計(jì)及專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)方案編制、圖紙會(huì)審、技術(shù)交底（含安全交底）、工程測(cè)量、試驗(yàn)檢測(cè)等工作。③組織編制并審核項(xiàng)目年度施工計(jì)劃、月度施工計(jì)劃以及主要?jiǎng)趧?dòng)力、物資、機(jī)具設(shè)備計(jì)劃。④組織工程量核算，參與驗(yàn)工計(jì)價(jià)、變更索賠等成本管理工作；組織“四新”成果開(kāi)發(fā)應(yīng)用、重難點(diǎn)施工工藝或方案的科技攻關(guān)，組織科研、工法、專(zhuān)利、標(biāo)準(zhǔn)的申報(bào)和開(kāi)發(fā)。⑤組織工程技術(shù)資料管理、竣工文件編制及移交等工作；協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理建立項(xiàng)目安全、質(zhì)量、環(huán)保管理體系，組織編制工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等技術(shù)保障措施，并督促落實(shí)。⑥負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程技術(shù)人才培養(yǎng)工作，組織技術(shù)培訓(xùn)、交流、總結(jié)，牽頭組織學(xué)習(xí)最新技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理文件和先進(jìn)的施工技術(shù)。
(8)工作地點(diǎn)：寧夏牛首山抽水蓄能電站項(xiàng)目部
2.安全管理崗（1人）
(1)基本要求
認(rèn)可中國(guó)安能集團(tuán)企業(yè)文化和價(jià)值觀，具有高度責(zé)任感，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，遵紀(jì)守法、勤奮敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、身體健康，與原單位不存在勞動(dòng)關(guān)系及其他糾紛，無(wú)違法違規(guī)行為。
(2)學(xué)歷及其專(zhuān)業(yè)
本科（含）以上學(xué)歷，研究生優(yōu)先；工程、安全管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
(3)年齡
年齡28周歲以上，40周歲以下，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。
(4)工作經(jīng)驗(yàn)要求
具有5年以上水利水電、市政、建筑等項(xiàng)目安全管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。有項(xiàng)目安全總監(jiān)、安全部長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
(5)執(zhí)業(yè)資格證
持有中級(jí)注冊(cè)安全工程師以上證書(shū)。
(6)能力素質(zhì)要求
具備一定的專(zhuān)業(yè)理論和實(shí)踐功底，能夠獨(dú)立撰寫(xiě)相關(guān)工作報(bào)告，能承受高強(qiáng)度工作壓力，接受長(zhǎng)期駐外工作，有建筑企業(yè)安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(7)崗位主要職責(zé)
①負(fù)責(zé)編制安全生產(chǎn)責(zé)任制、相關(guān)安全管理制度及操作規(guī)程，參與事故應(yīng)急救援預(yù)案的編制及演練、施工組織設(shè)計(jì)和安全專(zhuān)項(xiàng)施工方案審核工作。②負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系運(yùn)行監(jiān)管，督查管控安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能減排等費(fèi)用的投入使用情況。③負(fù)責(zé)全員安全教育培訓(xùn)，協(xié)調(diào)做好安全生產(chǎn)隊(duì)伍建設(shè)、教育培訓(xùn)、取證注冊(cè)等工作。④督促、檢查職業(yè)健康安全工作，開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理工作，建立和管理隱患臺(tái)賬、危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控清單并報(bào)送各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。⑤承辦安全生產(chǎn)委員會(huì)日常工作及會(huì)議。
(8)工作地點(diǎn)：寧夏牛首山抽水蓄能電站項(xiàng)目部
三、薪酬待遇
1.工資待遇
經(jīng)公司面試合格后正式錄用。一旦錄用，公司將提供在當(dāng)?shù)馗挥懈?jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇及良好的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì)。具體薪酬面議。
2.福利體系
公司立足當(dāng)前，兼顧長(zhǎng)遠(yuǎn)，努力保障員工全面的生活品質(zhì)，公司的福利體系主要有以下幾項(xiàng)：
①五險(xiǎn)二金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金，按公司政策規(guī)定，為員工購(gòu)買(mǎi)企業(yè)年金；
②補(bǔ)助：按規(guī)定享受員工通訊補(bǔ)助、搶險(xiǎn)補(bǔ)助、職業(yè)資格證書(shū)獎(jiǎng)勵(lì)及補(bǔ)助；
③帶薪年假：按照公司休假制度，員工享受帶薪年假；
④定期體檢：每年公司組織員工體檢，費(fèi)用由公司承擔(dān)；
⑤提供食宿：公司為員工提供食宿；
⑥提升培訓(xùn)：公司依據(jù)培訓(xùn)相關(guān)制度，定期組織員工成長(zhǎng)培訓(xùn)。
3.其他福利
員工正常享受年假、婚假、生育假、護(hù)理假以及其他法定節(jié)假日。
四、招聘程序及相關(guān)說(shuō)明
1.報(bào)名時(shí)間
即日起至2024年7月30日止。
2.報(bào)名方式
應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至公司招聘專(zhuān)用郵箱、lip050314@163.com，郵件主題格式備注為“寧夏牛首山+姓名+崗位”。重復(fù)投遞崗位的，按在報(bào)名截止時(shí)間前最新投遞的崗位信息為準(zhǔn)。
五、聯(lián)系方式
1.地址：云南省昆明市西山區(qū)紅塔東路467號(hào)
2.聯(lián)系人：李先生
3.電話：18376602507
4.郵箱：lip050314@163.com
以上電話請(qǐng)于工作日9:00-11:30，14:00-17:30時(shí)間撥打。
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