滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司2024年人才引進招聘公告
簡介:公司于2016年9月注冊登記,注冊資金3000萬,為國有獨資公司。2018年7月合并到滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司管理,主要任務(wù)是整合、盤活水利資產(chǎn),構(gòu)筑縣級水利投融資平臺,承接銀企合作,以全資或控股、參股等市場化運作形式投資建設(shè)各類水利工程項目。以水利經(jīng)營性和準(zhǔn)公益性資產(chǎn)為核心,確保國有資產(chǎn)保值增值,促進全縣水利事業(yè)健康良性、滾動發(fā)展。 因工作需要,滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司擬引進1名專業(yè)技術(shù)人才(會計人員)?,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)錄取的原則。
二、招聘崗位、條件、待遇等
(一)招聘崗位
滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司招聘財務(wù)部會計人員1名。招聘計劃詳見《滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司人才引進招聘計劃表》(附件)
(二)招聘方式
采取面試的方式進行,考生根據(jù)自身實際和招聘要求進行報名。
(三)招考條件
1.遵守國家法律法規(guī)、品行端正、作風(fēng)正派、廉潔自律、誠實守信,具備良好的職業(yè)道德及團隊精神。
2.身體健康,具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)。
3.具有履行應(yīng)聘崗位職責(zé)的能力和相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)或技能水平;實行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度的崗位,應(yīng)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書。
4.戶籍不限。
5.年齡限制:35周歲以下。(年齡超限具備工作經(jīng)驗可考慮)。
6.具備較強的責(zé)任心和服務(wù)意識,綜合素質(zhì)優(yōu)秀、政治覺悟高。
7.符合崗位所需的其他資格條件。
(四)具有下列情形之一的,不得參加公開招聘
1.正在接受司法機關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的。
3.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。
4.法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他情形。
5.其他不適宜聘用的情形。
(五)勞動合同的簽訂
擬聘用人員,勞動合同實行一年一簽,試用期為1個月。試用期滿考核合格后,與滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司簽訂勞動合同。
(六)薪酬待遇
試用期期間工資3200元/月(基礎(chǔ)工資+績效工資);試用期滿考核合格后,工資按公司薪酬管理辦法標(biāo)準(zhǔn)進行發(fā)放。
三、招聘程序
(一)組織領(lǐng)導(dǎo) 為規(guī)范招聘工作,成立以縣水投公司副總經(jīng)理為組長,縣國源公司人力資源部,縣水投公司副總經(jīng)理、縣水投公司綜合辦公室等部門負責(zé)人為成員的人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)招聘工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào),具體事務(wù)由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)。
(二)報名
1.報名時間:2024年5月20日(星期一)至2024年5月24日(星期五)18:00(共5天)。
2.報名方式:采取現(xiàn)場報名。
現(xiàn)場報名地址:滄源佤族自治縣勐董鎮(zhèn)摸你黑廣場3號樓4層401室;
報考人員需提供以下證件材料:畢業(yè)證、有效居民身份證、戶口簿、資格證書等原件及復(fù)印件(1份);并交近期藍底免冠1寸照片(電子版)。
考生報名時認(rèn)真填寫聯(lián)系方式(電話號碼),須確保所留電話號碼暢通。
(三)資格審查
報名結(jié)束后,由滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組對報名人員資格進行審查。由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出進入面試建議名單,報領(lǐng)導(dǎo)小組審核。審查結(jié)果、面試時間及地點將通過電話或郵件方式告知,請選聘人員提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式和郵箱地址并及時查收。選聘人員信息及提交的材料將嚴(yán)格保密,不做他用,恕不退還。
(四)考試測評
考試工作在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行,由領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責(zé)面試的考務(wù)工作。從領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位抽調(diào)相關(guān)工作人員,做好具體指導(dǎo)、監(jiān)督工作。
面試規(guī)則。通過現(xiàn)場抽簽的方式確定面試先后順序;面試主要考察報考人員的崗位匹配、綜合分析、語言表達、臨場應(yīng)變、儀表形象等方面。面試時間15分鐘,采取問答的方式進行,根據(jù)面試者抽取的試題,由評委進行提問;評委根據(jù)應(yīng)聘者的綜合表現(xiàn)進行評分,滿分為100分;領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生的面試成績確定擬聘用人員。
注:參加考試的考生要在指定的時間和地點按時參加面試,沒有按時參加面試的將取消考試資格。
(五)征求意見
向選聘者所在地紀(jì)檢、檢察、法院、公安(或派出所)、金融機構(gòu)等,征求其本人是否存在涉黑涉惡、違反治安管理、納入失信人員名單和“兩違”等有關(guān)情況。
(六)體檢
通知擬聘用人選進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。體檢須在指定醫(yī)院統(tǒng)一組織,體檢費用由考生自理(體檢時間另行通知)。
(七)公示和聘用
經(jīng)考試、體檢均符合聘用條件的,由滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組在公司公示欄公布。進行為期7個工作日的公示。經(jīng)公示無舉報、不影響聘用的,按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂聘用協(xié)議。實行試用期制,試用期1個月。使用期滿后,對聘用者進行考核評價,考核合格的,辦理正式聘用手續(xù)(聘用從試用期起計算);不合格的,不予聘用,協(xié)議終止。
注:擬聘用人員中,凡屬與其他單位有勞動關(guān)系的人員,必須與原單位解除勞動關(guān)系后,再與用工單位簽訂聘用合同,因擬聘用人員個人原因造成勞務(wù)糾紛的一切后果均由擬聘用人員自行承擔(dān)。
其他未盡事宜,向滄源縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組咨詢。
咨詢電話:15287113308(葉老師)
舉報電話:0883-7128525(滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司辦公室)
附件:滄源佤族自治縣水利投資經(jīng)營開發(fā)有限責(zé)任公司人才引進招聘計劃表
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/Mhzhd_ahPttA6J-5T13v0g