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2024年交通銀行紅河分行二季度社會(huì)招聘簡章

[日期:2024-04-16] 來源:紅河人才網(wǎng)

交通銀行紅河分行2024年二季度社會(huì)招聘簡章

一、企業(yè)簡介

交通銀行始建于1908年,是中國歷史最悠久的銀行之一,也是近代中國的發(fā)鈔行之一。作為六大國有大型商業(yè)銀行之一,交通銀行資產(chǎn)規(guī)模超13萬億元人民幣。在《銀行家》雜志“2022年度世界銀行1000強(qiáng)榜單”中位列第9位。

交通銀行紅河分行始建于2009年,全轄擁有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)5家,干部員工72人,本部設(shè)在蒙自,下轄營業(yè)部、蒙自支行、個(gè)舊支行、建水支行、彌勒支行5家經(jīng)營機(jī)構(gòu)。

二、招聘職位

(一)崗位:經(jīng)營機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人1名(副職)

(二)崗位要求:

1.年齡在38周歲及以下,具有本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(國家教育部認(rèn)可的國內(nèi)統(tǒng)招或海外院校),獲得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證;

2.具備兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)對口,金融同業(yè)科技崗位或營銷崗位正式員工,工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬至一年;

3.能熟練運(yùn)用各類辦公軟件,工作態(tài)度積極,具有責(zé)任意識(shí)和工作干勁,以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,服從工作安排;

4.遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良征信記錄,未在紀(jì)律和組織處分影響期內(nèi),無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為;

5.身體健康,品行端正,符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定;

6.交通銀行紅河分行位于云南省紅河州蒙自市,以上招聘崗位實(shí)際工作地為蒙自市、個(gè)舊市、彌勒市或建水縣(以實(shí)際分配為準(zhǔn))。

(三)崗位職責(zé):

1.協(xié)助經(jīng)營機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人做好支行日常管理工作,擬定支行工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,制定業(yè)務(wù)市場的營銷計(jì)劃,確保完成支行分解的各項(xiàng)指標(biāo);

2.積極開拓市場,收集客戶的各種信息,提出營銷方案建議,為管理層提供決策依據(jù);

3.實(shí)施分、支行制定的重點(diǎn)客戶營銷思路和總體方案,有目的有重點(diǎn)地進(jìn)行資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)拓展,防范金融風(fēng)險(xiǎn),確保業(yè)務(wù)發(fā)展;

4.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需求,制定客戶服務(wù)方案,做好客戶維護(hù),密切銀企關(guān)系,以提高目標(biāo)客戶的忠誠度;

5.培養(yǎng)和管理好客戶經(jīng)理隊(duì)伍,加強(qiáng)指導(dǎo)、監(jiān)督與考核;

6.嚴(yán)格執(zhí)行交通銀行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求,合規(guī)經(jīng)營;

7.認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握交通銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

(四)薪資待遇:聘用人員薪酬福利待遇按用人單位薪酬福利管理辦法執(zhí)行。

三、應(yīng)聘方式

(一)報(bào)名時(shí)間:2024年5月10日截止。

(二)報(bào)名方式:“交通銀行微招聘”公眾號(hào)“社會(huì)招聘”欄目。

四、聯(lián)系方式

肖貝貝15187361304/0873-3053505

交通銀行紅河分行

2024年4月16日

來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/14058

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