中國(guó)水利水電十四局有限責(zé)任公司
混凝土事業(yè)部
造價(jià)員 1人
一、崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，年齡35歲以下；
2.具備較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)，包括工程造價(jià)、成本分析、財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí)；
3.具有二級(jí)造價(jià)工程師或經(jīng)濟(jì)師職稱以上者優(yōu)先；
4.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上。
二、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行混凝土生產(chǎn)、銷售和施工的成本預(yù)算，監(jiān)控實(shí)際成本，確?？刂圃陬A(yù)算范圍內(nèi)；
2.定期進(jìn)行成本分析，識(shí)別成本節(jié)約的機(jī)會(huì)，提出降低成本的建議；
3.根據(jù)工程圖紙和施工方案，計(jì)算混凝土的需求量，為成本預(yù)算和定價(jià)提供依據(jù)；
4.審查合同中的成本相關(guān)條款，確保合同執(zhí)行過(guò)程中的成本控制；
5.與供應(yīng)商談判，獲取最優(yōu)的原材料價(jià)格，控制生產(chǎn)成本；
6.編制與成本相關(guān)的報(bào)告，為管理決策提供數(shù)據(jù)支持；
7.確保成本管理的合規(guī)性，遵守相關(guān)法律法規(guī)和公司政策；
8.跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)進(jìn)步，提出改進(jìn)成本管理流程和系統(tǒng)的建議；
9.具備良好的溝通的能力；
10.服從其它工作安排。
三、薪資待遇
1.試用期1個(gè)月：5000-6000（稅前）；
2.轉(zhuǎn)正后6000-8000（稅前）（薪資根據(jù)個(gè)人綜合能力面議）；
3.購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)；
4.帶薪休假；
5.包食宿。
四、工作時(shí)間及地點(diǎn)
8:00-12:00、14:00-18:00；每周輪休1日；
隨工作地點(diǎn)遷移。
模具設(shè)計(jì) 1人
一、崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，年齡28-38歲左右；
2.具有建筑行業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上；
3.對(duì)各類模板類型、特性有一定的了解；
4.有一定的模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
5.能熟練操作能熟練操作CAD、PKPM、ANSYS等設(shè)計(jì)軟件。
二、崗位職責(zé)
1.根據(jù)工程項(xiàng)目的具體要求和混凝土構(gòu)件的規(guī)格，設(shè)計(jì)鋼模板模具，確保模具結(jié)構(gòu)符合強(qiáng)度、剛度和耐久性的要求；
2.選擇適合的鋼材材質(zhì)，以滿足模具的承載能力和耐磨性要求；
3.制定鋼模板模具的加工工藝，確保模具的制作過(guò)程高效且質(zhì)量穩(wěn)定；
4.參與模具的測(cè)試過(guò)程，收集使用數(shù)據(jù)，對(duì)模具設(shè)計(jì)進(jìn)行優(yōu)化，以提高混凝土構(gòu)件的質(zhì)量和生產(chǎn)效率；
5.在設(shè)計(jì)模具時(shí)考慮成本因素，力求在保證質(zhì)量的前提下，控制生產(chǎn)成本；
6.編制詳細(xì)的模具設(shè)計(jì)文檔，包括設(shè)計(jì)圖紙、使用和維護(hù)手冊(cè)等，為生產(chǎn)提供準(zhǔn)確的指導(dǎo)；
7.對(duì)模具的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控，確保模具在生產(chǎn)過(guò)程中不會(huì)出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題；
8.為生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)提供模具使用的技術(shù)支持，解決模具使用過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；
9.確保模具設(shè)計(jì)符合安全規(guī)范，預(yù)防工作中可能出現(xiàn)的安全事故；
10.跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)進(jìn)步，不斷學(xué)習(xí)新的設(shè)計(jì)理念和技術(shù)，以提高模具設(shè)計(jì)的創(chuàng)新性和實(shí)用性；
11.與生產(chǎn)、工程、質(zhì)量等其他部門緊密合作，確保模具設(shè)計(jì)能夠滿足整個(gè)混凝土生產(chǎn)流程的需求；
12.服從管理。
三、薪資待遇
1.試用期1個(gè)月：7000-9000（稅前）；
2.轉(zhuǎn)正后9000-11000（稅前）（薪資根據(jù)個(gè)人綜合能力面議）；
3.購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)；
4.帶薪休假；
5.包食宿。
四、工作時(shí)間及地點(diǎn)
9:00-12:00、13:00-17:00；周末雙休。
昆明
機(jī)械設(shè)計(jì) 1人
一、崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，年齡28-38歲；
2.機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上；
3.對(duì)拌合站及砂石系統(tǒng)設(shè)備有一定了解；
4.有一定的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
5.設(shè)計(jì)師證書者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司拌合站及砂石系統(tǒng)機(jī)械設(shè)備的設(shè)計(jì)，根據(jù)項(xiàng)目需求，進(jìn)行創(chuàng)新和改進(jìn)，提高設(shè)備性能和實(shí)用性；
2.參與項(xiàng)目的前期調(diào)研和可行性分析，為項(xiàng)目提供技術(shù)支持，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行；
3.負(fù)責(zé)編制機(jī)械設(shè)計(jì)方案和技術(shù)文件，包括設(shè)計(jì)圖紙、說(shuō)明書、操作手冊(cè)等，為生產(chǎn)、施工提供依據(jù)；
4.協(xié)同其他部門（如采購(gòu)、施工現(xiàn)場(chǎng)等）解決機(jī)械設(shè)備在生產(chǎn)、施工和售后過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題，并對(duì)需要維修的設(shè)備提出維修意見；
5.參與新技術(shù)、新材料、新工藝的研究和應(yīng)用，推動(dòng)公司拌合站及砂石系統(tǒng)機(jī)械設(shè)備的技術(shù)創(chuàng)新；
6.負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有機(jī)械設(shè)備進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化，降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率和設(shè)備穩(wěn)定性；
7.定期對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)跟蹤和檢測(cè)，收集運(yùn)行數(shù)據(jù)，為后續(xù)設(shè)計(jì)和改進(jìn)提供參考；
8.參與培訓(xùn)和技術(shù)交流活動(dòng)，提高自身及團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能，提升整體設(shè)計(jì)水平；
9.遵守國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，確保機(jī)械設(shè)計(jì)過(guò)程和成果符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。
三、薪資待遇
1.試用期1個(gè)月：8000-10000（稅前）；
2.轉(zhuǎn)正后轉(zhuǎn)正后：10000-15000（稅前）；
3.入職6個(gè)月后，經(jīng)考察合格后繳納五險(xiǎn)；
4.帶薪休假；
5.包吃。
四、工作時(shí)間及地點(diǎn)
9:00-12:00、13:00-17:00；周末雙休；
工作地點(diǎn)在昆明，能接受不定期出差。
施工項(xiàng)目安全員 2人
一、崗位要求
1.大專及以上學(xué)歷，年齡35歲以下；
2.具有工程施工企業(yè)專職安全生產(chǎn)管理人員C證；
3.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上。
二、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目安全生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保宣傳教育工作，對(duì)新上崗人員進(jìn)行崗前安全教育培訓(xùn)，協(xié)助開展人員的安全環(huán)保培訓(xùn)工作；
2.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)安全環(huán)保檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)，對(duì)查出的隱患監(jiān)督整改；
3.參加安全生產(chǎn)和技術(shù)交底會(huì)議，定期或隨時(shí)向管理人員匯報(bào)安全生產(chǎn)和環(huán)保工作；
4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全消防器材、用具、設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)工作；
5.組織生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援演練；
6.按時(shí)上報(bào)各類安全生產(chǎn)及節(jié)能環(huán)保報(bào)表；
7.具備良好的溝通的能力；
8.服從其它工作安排。
三、薪資待遇
1.試用期1個(gè)月：5000-6000（稅前）；
2.轉(zhuǎn)正后7000-10000（稅前）（薪資根據(jù)個(gè)人綜合能力面議）；
3.經(jīng)考察合格后繳納社會(huì)保險(xiǎn)；
4.帶薪休假；
5.包食宿。
四、工作時(shí)間及地點(diǎn)
每周輪休1日，上下班時(shí)間：8:00-12:00、14:00-18:00；
隨工作地點(diǎn)遷移。
操作工、運(yùn)轉(zhuǎn)工3人
一、崗位要求
1.高中及以上學(xué)歷，年齡25-40歲左右；
2.具有拌合站維修、操作運(yùn)轉(zhuǎn)工作經(jīng)驗(yàn)1-2年以上；
3.有起重機(jī)、電工、焊接與熱切割等作業(yè)證者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)拌和站操作、運(yùn)轉(zhuǎn)及維修；
2.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)混凝土拌制量；
3.負(fù)責(zé)上報(bào)原材料庫(kù)存；
4.開機(jī)前和關(guān)機(jī)后要對(duì)設(shè)備進(jìn)行安全巡查；
5.混凝土拌制完成后及時(shí)清洗攪拌機(jī)，關(guān)閉總電源；
6.開機(jī)前查看電壓情況，檢查空氣壓縮機(jī)、減速機(jī)油位，對(duì)各傳動(dòng)部位加注潤(rùn)滑脂；
7.定期對(duì)拌合站進(jìn)行定期檢查、維修、維護(hù)保養(yǎng)；
8.具備定性判定混凝土和易性的能力，初步分析產(chǎn)生和易性不良的原因；
9.每班下班負(fù)責(zé)打掃工作場(chǎng)所衛(wèi)生；
10.服從其它工作安排。
三、薪資待遇
1.試用期1個(gè)月：5000-6000（稅前）；
2.轉(zhuǎn)正后6000-8000（稅前）（薪資根據(jù)個(gè)人綜合能力面議）；
3.入職購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，經(jīng)考察合格后繳納社會(huì)保險(xiǎn)；
4.帶薪休假；
5.包食宿。
四、工作時(shí)間及地點(diǎn)
白班/夜班；每周視工作情況輪休1天。
湖北
崗位詳情
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投遞郵箱：742186272@qq.com
聯(lián)系電話：15288323278 謝老師
注：咨詢時(shí)間請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈衔?：30-12：00，下午13：30-17：30；該崗位一經(jīng)面試錄用將與第三方人力資源公司建立勞動(dòng)關(guān)系。
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