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2024年普洱市投資基金管理有限公司市場化選聘工作人員公告

[日期:2024-01-22] 來源:云南考試服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站

普洱市投資基金管理有限公司

2024年市場化選聘工作人員

普洱市投資基金管理有限公司于2017年05月31日成立,統(tǒng)一社會(huì)信用代碼91530800MA6KNJCMX4,注冊(cè)資本5000萬元,于2017年11月21日在中國證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)完成登記備案。普洱市投資基金管理有限公司作為普洱市國有金管集團(tuán)有限公司全資子公司,本著打造市級(jí)政府產(chǎn)業(yè)基金專業(yè)化運(yùn)營管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)集中統(tǒng)一、規(guī)范管理、市場化運(yùn)作的經(jīng)營宗旨賦能產(chǎn)業(yè)金融協(xié)同發(fā)展?,F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展需要,面向社會(huì)公開招聘3名工作人員。具體情況公告如下:

一、招聘原則

(一)黨管干部和黨管人才;

(二)市場化配置,契約化管理;

(三)德才兼?zhèn)?,人崗適配,注重實(shí)績;

(四)公開、平等、競爭、擇優(yōu);

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、人崗適配的用人標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開、公平、公正原則,堅(jiān)持競爭、擇優(yōu)原則,為著力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的人才隊(duì)伍提供堅(jiān)實(shí)的組織保證。

二、招聘崗位

本次共招聘3名工作人員,其中:投資部經(jīng)理1名,投資專員2名,詳見附件1:《普洱市投資基金管理有限公司2024年市場化選聘工作人員招聘崗位明細(xì)表》。

三、招聘方式

面向社會(huì)公開招聘。

四、報(bào)名條件

(一)報(bào)名人員應(yīng)具備以下基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

4.具有符合職位要求的工作能力。

5.個(gè)人征信記錄良好,無任何不良記錄。

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(二)具有下列情況之一的人員,不得報(bào)考

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。

2.被開除公職或因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)(聘用、聘任)合同的人員。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

4.曾受過刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

5.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的。

6.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員。

五、招聘流程

本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背調(diào)、體檢、考察及政審、公示、聘用依次進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在“茶城思茅”微信公眾平臺(tái)、云南考試服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名報(bào)名時(shí)間:2024年1月23日8:30至2024年2月16日17:30止;報(bào)名人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄云南考試服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/),進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

報(bào)名流程:登錄云南考試服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)→考生注冊(cè)→設(shè)置密碼→登錄系統(tǒng)→選擇考試一填報(bào)職位一報(bào)考信息→上傳照片、相關(guān)資料→資格審查→打印準(zhǔn)考證;

應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況及擬報(bào)考崗位的資格條件和專業(yè)要求進(jìn)行報(bào)名,每人限報(bào)1個(gè)崗位,報(bào)名所需審查資料如下:

(1)處于有效期內(nèi)的正反面身份證掃描件;

(2)畢業(yè)證掃描件;

(3)學(xué)位證掃描件;

(4)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告電子版;

(5)崗位要求職稱證書掃描件;

(6)崗位工作經(jīng)歷證明材料掃描件。

(三)資格審查

應(yīng)聘人員應(yīng)在時(shí)限內(nèi)按要求將審查資料上傳至云南考試服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/),超時(shí)或未按要求上傳的應(yīng)聘人員將取消本次報(bào)名資格。

資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程,應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的個(gè)人信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),用人單位在招聘錄用任何環(huán)節(jié),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)提交虛假材料的應(yīng)聘人員,取消其應(yīng)聘資格并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

(四)筆試

本次筆試不設(shè)開考比例,筆試以閉卷考試方式進(jìn)行。筆試主要測試應(yīng)聘人員的綜合能力,包括語言理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析、邏輯思維、專業(yè)知識(shí)等方面的能力。

(五)面試

應(yīng)聘人員按筆試總成績由高到低進(jìn)入面試,本次面試不設(shè)開考比例。進(jìn)面人員未達(dá)到1:3時(shí),按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

以半結(jié)構(gòu)化面試的形式考察應(yīng)聘者的工作技能、專業(yè)水平、專業(yè)素質(zhì)和與招聘崗位要求的匹配度。面試成績總分100分,面試成績低于60分者不予錄用。

(六)綜合成績公示

綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)計(jì)算。

應(yīng)聘人員綜合成績將在“茶城思茅”微信公眾平臺(tái)、云南考試服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/)進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。

(七)體檢、考察與政審

應(yīng)聘人員在體檢、考察與政審環(huán)節(jié)應(yīng)對(duì)真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),將取消應(yīng)聘資格,涉及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

體檢、考察與政審根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績按招考職位1:1的比例由高分到低分確定。應(yīng)聘人員體檢、考察與政審不合格或放棄導(dǎo)致空缺的崗位,按照考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(八)擬錄用人員公示

擬錄用人員名單將在茶城思茅微信公眾平臺(tái)、云南考試服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/)進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。

(九)聘用及備案

薪酬將按照《普洱市國有金管集團(tuán)有限公司薪酬管理制度(試行)》執(zhí)行,與受聘者簽訂《勞動(dòng)合同書》,明確崗位的各項(xiàng)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)。勞動(dòng)合同期限為3年,試用期6個(gè)月,繳納五險(xiǎn)一金。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期滿不合格的,解除聘用;

六、其他事項(xiàng)

(一)在各招聘環(huán)節(jié)中,工作人員將以短信、電話、電子郵件等形式通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,并在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通,聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知。若因無法聯(lián)系應(yīng)聘人員而導(dǎo)致的應(yīng)聘失誤,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,不再另行通知。

(二)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。若出現(xiàn)假借本次招聘命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與公司無關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(三)請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀本公告。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的應(yīng)聘失誤,以及所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯法律的,將提交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

(四)公示期間,有問題反映,經(jīng)核實(shí)不宜作為擬錄用人選的,取消錄用資格,并對(duì)合格的遞補(bǔ)人選進(jìn)行公示。若候選人均達(dá)不到公司用人要求,則該崗位按流崗處理。為保障應(yīng)聘人員合法權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名。

(五)本招聘公告解釋權(quán)屬普洱市投資基金管理有限公司。

七、聯(lián)系方式

報(bào)名聯(lián)系人及咨詢電話:祁老師 ,15891970296

(咨詢時(shí)間:周一至周五上午9:00-12:00,下午15:00-18:00)

八、監(jiān)督電話

中共普洱市國有金管集團(tuán)有限公司支部委員會(huì):0879-2190169。

普洱市投資基金管理有限公司

2024年1月17日

附件下載

附件1:普洱市投資基金管理有限公司2024年市場化選聘工作人員招聘崗位明細(xì)表.xlsx

附件2:普洱市投資基金管理有限公司應(yīng)聘人員登記表.docx

來源:http://baoming.ynexam.com/article/743

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