云南省交通投資建設集團有限公司下屬
云南交投集團后勤服務有限公司內部選聘的公告
一、單位簡介
云南省交通投資建設集團有限公司（以下簡稱“云南交投集團”），是云南省省屬國有企業(yè)，是云南綜合交通體系建設主力軍、云南綜合交通投融資主平臺、云南綜合交通全產業(yè)鏈經營實體。截止目前，云南交投集團下設28個二級單位，職工1.9萬余人，資產總額超8000億元，企業(yè)主體信用等級為AAA級。產業(yè)涵蓋了公路、鐵路、水運、航空等綜合交通的規(guī)劃設計、投資建設、運營管理、經營開發(fā)、物資貿易、交通科技等全產業(yè)鏈領域
云南交投集團后勤服務有限公司（以下簡稱“后勤公司”）是云南交投集團下屬二級單位。后勤公司成立于2018年4月，注冊資本金5000萬元，是云南交投集團全資二級子公司，下設1個事業(yè)部（培訓事業(yè)部）、1個分公司（酒店餐飲分公司）、2個子公司（云南交投物業(yè)服務有限公司、云南順捷科貿有限公司），自成立以來，交投后勤始終深耕于物業(yè)餐飲、檔案、培訓等領域，聚焦物業(yè)管理、餐飲服務、會務服務、后勤服務、檔案咨詢托管及數(shù)字化加工、職業(yè)技能培訓等業(yè)務。服務范圍涵蓋云南省委黨校（云南行政學院）、省交通運輸廳、省審計廳、省自然資源廳、省檔案局、省公積金中心、國開銀行、富滇銀行、云南能投集團等政府、銀行、企事業(yè)單位，并拓展了老撾萬萬高速檔案整理及數(shù)字化加工、信息化檔案室代建等境外項目。
二、選聘崗位
后勤公司本次內部選聘管理人員2人，具體選聘崗位信息詳見附件。
三、報名條件
（一）選聘對象
與集團公司及下屬單位簽訂勞動合同且尚在勞動合同期限內的集團公司中層以下員工（不含后勤公司及下屬公司員工）。
（二）應聘者應具備以下資格條件
1. 具有良好的品行和思想政治素質，較強的工作責任心和業(yè)務能力，正常履行職責的身體條件和心理素質。
2. 具有滿足招聘崗位所需要的專項條件。
3. 適應崗位工作需要的其他條件。
4. 內部選聘人員應具備報名條件：
（1）與云南交投集團及所屬單位簽訂勞動合同，建立勞動關系。
（2）具有良好的品行和思想政治素質，較強的工作責任心和業(yè)務能力。
（3）具有正常履行職責的身體條件和心理素質，符合選聘崗位所需的學歷及專業(yè)要求和其他條件。
（三）有下列情形之一的應聘者，不得報名
1. 因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的;
2. 有違法犯罪或違紀嫌疑，尚未查清的，立案審查尚未結案的;
3. 受黨紀處分、政務處分、組織處理等責任追究未滿規(guī)定時限或處分尚未解除的;
4. 被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;在各級公務員、事業(yè)單位等招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為等情形的；
5. 應聘者本人存在經商辦企業(yè)、持有非上市企業(yè)股份、受聘任職非上市企業(yè)等;或近親屬、特定關系人所開辦、投資入股、任高管的企業(yè)與集團公司所屬全資、控股、參股公司存在業(yè)務往來、關聯(lián)交易等情形的；
6. 其他被認定為不得錄用的。
四、選聘流程
（一）報名
1. 報名時間
2023年10月12日至10月18日24:00時止。
2. 報名方式
報名采用網(wǎng)絡報名的方式，應聘者登錄集團公司人力資源信息系統(tǒng)選擇崗位進行網(wǎng)上報名。內部選聘報名前需經原單位審核同意，每名應聘者限報考一個崗位，除通過指定的報名系統(tǒng)報名外，不接受其他任何形式的報名。
（二）資格審查(擬于2023年10月21日前）
1.資格初審
滿足公告報名基本條件及報考崗位資格條件的視為資格初審合格。
2.資格復審（現(xiàn)場確認）
由后勤公司對資格初審合格的應聘者進行資格復審（現(xiàn)場確認）。應聘者本人（或持本人委托函的其他人）須持身份證、學歷證、學位證（如有）、《學籍在線驗證報告》、《學歷證書電子注冊備案表》、留學回國人員須提供教育部中國留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、職稱證（如有）、執(zhí)（職）業(yè)資格證（如有）、個人信用承諾書等網(wǎng)絡報名時提供的相關證明材料原件進行現(xiàn)場復審。
以下情形認定為資格復審不合格：
（1）現(xiàn)場確認資料與報名提交材料不相符的；
（2）在資格復審、現(xiàn)場確認時無法按時提交相關證明材料的，或未按規(guī)定時間參加資格復審、現(xiàn)場確認的；
（3）資格復審中不滿足報考條件的；
（4）在資格復審現(xiàn)場違反相關規(guī)定的；
（5）其他被認定為資格復審不合格的。
（三）面試（擬于2023年11月5日前）
由后勤公司由專業(yè)考核工作組根據(jù)崗位履職能力要求，對應聘者綜合素質、專業(yè)知識和業(yè)務能力進行綜合評判，面試按百分制標準評分，總分100分，占總成績的100%。
（四）擬錄用人選和遞補錄用人選
1. 擬錄用人選
根據(jù)應聘者面試成績得分和排名，按擬錄用人選人數(shù)≤本崗位計劃招聘人數(shù)的原則確定擬錄用人選。面試成績<60分的，不能作為擬錄用人選。
2. 遞補錄用人選
后勤公司根據(jù)應聘者面試成績得分和排名，按計劃招聘崗位人數(shù)2倍確定遞補錄用人選。面試成績<60分的，不能作為遞補錄用人選。
當本崗位擬錄用人選放棄錄用資格或不滿足錄用條件，后勤公司在遞補錄用人選有效期60天內根據(jù)面試成績排名高低將遞補錄用人選順延遞補為擬錄用人選。遞補有效期滿后，遞補人員遞補資格自然取消。
（五）延伸考察
由后勤公司到擬錄用人選所在原單位開展延伸考察，考察人選通過延伸考察合格后，不再對遞補考察人選進行考察，考察結果提交公司相關會議審議。在延伸考察中發(fā)現(xiàn)不合格的情況，經公司相關會議審議后，取消考察人選資格，對遞補錄用人選啟動考察程序。
（五）公示
經后勤公司會議審定后的擬錄用人選、遞補錄用人選在集團官網(wǎng)、后勤公司微信公眾號進行為期7天的公示。若公示期間有舉報經查實影響聘用的，取消擬錄用（遞補錄用）資格。
（六）入職
公示無異議的，經后勤公司會議審定后報集團人力資源部、黨委組織部（科級管理人員）后履行相關程序。
當擬選聘人選延伸考察或公示后未滿足要求或本人放棄時，可在本崗位遞補選聘人選中根據(jù)綜合成績排名依次遞補為擬錄用人選。
五、不予選聘情形
（一）擬選聘人選在審核、面試、延伸考察、公示等任一選聘環(huán)節(jié)不滿足條件的。
（二）具有不得報名情形的。
（三）被選聘人員的勞動合同關系需在人事關系所在單位，且仍然在合同期內，否則，取消選聘資格。
（四）選聘通知下發(fā)后，擬選聘人員原則上必須在規(guī)定時間內持相關材料報到。逾期不報到者，視為自動放棄選聘資格。
（五）擬選聘人選本人存在經商辦企業(yè)、持有非上市企業(yè)股份、受聘任職非上市企業(yè)等；或近親屬、特定關系人所開辦、投資入股、任高管的企業(yè)與云南交投集團所屬全資、控股、參股公司存在業(yè)務往來、關聯(lián)交易等情形的。
（六）偽造、涂改學歷、學位、資格證書、獲獎證書、考試成績等證明材料，存在弄虛作假或以其他不正當手段獲取選聘資格的。
（七）其他被認定為不予選聘的情形。
六、待遇
對應所選聘崗位，按照后勤公司《薪酬管理實施細則》《績績效管理實施細則》等相關規(guī)定執(zhí)行。
七、重要提示
（一）本次選聘資格復審、筆試、面試等地點均在昆明市范圍內，具體時間及地點以正式通知為準。
（二）本公告及有關通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為云南交投集團官網(wǎng)。因查看其他渠道的錯誤信息而導致的一切后果，由應聘者自行承擔。
（三）本次選聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。任何的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與后勤公司無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。
（四）本公告網(wǎng)絡報名系統(tǒng)所附相關文件與公告具備同等效力，請應聘者仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由應聘者本人自行承擔。
（五）應聘者對自己報名時填寫的信息和提供的相關材料的真實性、完整性負責，并認可后勤公司對相關信息的處理（不含本次選聘以外的其他活動）。如果報名填寫信息、提供材料與應聘者所持證明材料不一致的，應聘者將被視為違反誠信承諾，由此帶來的資格復審不合格或其他后果將由應聘者自行承擔。
（六）公開選聘期間，請應聘者主動關注后勤公司選聘公告、公示等有關信息，保持所提供的通訊方式通暢，因應聘者不及時查閱或通訊不暢而造成的后果，由應聘者自行承擔。
（七）本公告未盡事宜，或遇特殊情況調整的，另行發(fā)布公告通知。
八、咨詢聯(lián)系
咨詢聯(lián)系電話：
0871-65237526（后勤公司黨群人事部）
九、投訴監(jiān)督
聯(lián)系電話：
0871-67165674（云南交投集團人力資源部）。
0871-65237526（后勤公司紀委）
十、其他
本公告及相關附件的解釋權歸后勤公司所有。
附件1： 后勤公司2023年管理人員內部選聘崗位統(tǒng)計表
云南交投集團后勤服務有限公司
2023年10月12日
來源：https://www.ynjttzjt.com/archives/22579
