保山智合人力資源管理咨詢有限公司
關于智源早教托育園招聘派遣人員的公告
前言
智源早教托育園隸屬于保山智源教育集團,是依托智源教育品牌及保山唯一一家以教育事業(yè)為核心的國有企業(yè)——保山智源教育投資發(fā)展有限公司實力建設的一所高起點、高標準的早教托育機構。園區(qū)位于保山中心城區(qū)同仁街45號,設施建設均按照國家標準化早教托育機構規(guī)范打造。
園所致力于營造生動活潑的托育新生態(tài),打造高品質(zhì)托育品牌,培育兼具國際視野和中國傳統(tǒng)優(yōu)秀品質(zhì)的未來棟梁。針對0至3歲兒童發(fā)展特點及家庭需求,專注為嬰幼兒提供保育照護、保教服務以及美、玩、學、樂、智特色內(nèi)容,以“尚自然·展個性·開心智·育精英”為培養(yǎng)目標,讓嬰幼兒在溫馨舒適的環(huán)境中全面發(fā)展、茁壯成長。
因發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會誠聘勞務派遣人員10名。
一、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先用人標準?/p>
(二)堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則。
二、招聘范圍和對象
(一)擁護中國共產(chǎn)黨,堅持四項基本原則,擁護黨的路線方針政策,遵守黨紀國法,熱愛工作,品行端正,政治立場堅定,思想覺悟高。
(二)遵守憲法和法律規(guī)定,有良好品行。
三、招聘崗位及要求
崗位1:主班老師3人,月薪3500元/月-5000元/月(含個人承擔五險一金部分);簽訂勞動合同;購買五險一金;不提供食宿;試用期2個月;遠期可晉升,可納入保山智源教育投資發(fā)展有限公司管理。
(一)崗位職責:
1、全面負責所在班級的教育教學,制定班級教學計劃。
2、負責班級其他老師的教學指導、培訓、監(jiān)督和考核。
3、做好家長工作,保證良好的師生關系。
(二)任職資格:
1、限:女性,學前教育及相關專業(yè),本科及以上學歷,有教師資格證、《保育員職業(yè)資格證書》或《保育員職業(yè)技能等級認定證書》,有幼兒園主班工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有優(yōu)秀的教學實踐能力,普通話達到二級乙等及以上。
3、熱愛孩子、責任心強、具有很強的學習能力、組織能力、溝通能力。
(三)福利待遇:
定期團建、員工餐、生日驚喜、員工子女優(yōu)惠、系統(tǒng)培訓、晉升機制。
崗位2:班級助教3名,月薪3000元/月-4000元/月(含個人承擔五險一金部分);簽訂勞動合同;購買五險一金;不提供食宿;試用期2個月。
(一)崗位職責:
1、根據(jù)班級的各項教學計劃,落實、實施。
2、協(xié)助主班老師做好班級的組織、管理相關工作。
3、根據(jù)教學內(nèi)容有計劃的制作教具。
4、保管好班級學習材料,協(xié)助主教老師完成班級各項活動和戶外教學,保證幼兒的安全。
5、配合主班老師對缺勤的幼兒進行電話家訪,并做好記錄。
(二)任職資格:
1、限:女性,學前教育相關專業(yè),大專及以上學歷,有教師資格證書,《保育員職業(yè)資格證書》或《保育員職業(yè)技能等級認定證書》,有相關教學工作經(jīng)驗經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、普通話達到二級乙等及以上。
3、熱愛孩子、責任心強、具有很強的學習能力以及溝通、表達能力。
(三)福利待遇:
定期團建、員工餐、生日驚喜、員工子女優(yōu)惠、系統(tǒng)培訓、晉升機制。
崗位3:后勤主任1名,3000元/月-4000元/月(含個人承擔五險一金部分);簽訂勞動合同;購買五險一金;不提供食宿;試用期2個月。
崗位職責:
1、負責日常幼兒保健的相關工作,包括定期體檢、藥物保管登記使用、病情受理,巡診等相關病理就診咨詢工作。
2、負責育兒、幼兒健康發(fā)育、營養(yǎng)專業(yè)知識的咨詢和指導工作。包括幼兒保健計劃,包括戶外運動、伙食搭配管理及食堂相關管理工作。
3、負責制定早教托育園全年保健工作計劃,監(jiān)督衛(wèi)生保健工作,安全工作及預防接種工作。
4、協(xié)助園長、副園長進行幼兒園的后勤管理工作。
5、負責保健知識的宣傳、培訓學習。
6、嚴格執(zhí)行園內(nèi)員工定期健康檢查并配合園長、副園長進行保健衛(wèi)生方面的指導監(jiān)督。
任職資格:
1、醫(yī)學、護校及財務等相關專業(yè)大專以上學歷。
2、持有會計從業(yè)資格證、《保育員職業(yè)資格證書》或《保育員職業(yè)技能等級認定證書》、健康證。
3、有幼兒園衛(wèi)生保健工作經(jīng)驗和后勤管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、有處理兒童突發(fā)疾病和意外事故的能力,熟悉幼兒營養(yǎng)學知識。
福利待遇:
定期團建、員工餐、生日驚喜、員工子女優(yōu)惠、系統(tǒng)培訓、晉升機制。
崗位4:保育員3名,月薪2500元/月-3500元/月(含個人承擔五險一金部分);簽訂勞動合同;購買五險一金;不提供食宿;試用期2個月。
(一)崗位職責:
1、確保幼兒在園期間的安全,及時清除不安全隱患。
2、負責本班室內(nèi)外環(huán)境清潔及本班內(nèi)的衛(wèi)生消毒工作,做到無死角。
3、配合教師培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣。
4、做好幼兒的保育工作,根據(jù)氣候變化做好防暑、保暖工作。
5、明確幼兒一日活動內(nèi)容及目標,配合教師做好活動前的準備工作、活動中的配合工作及物品管理工作。
6、在班長的領導下,保管本班設備、玩具物品,建立物品登記。
(二)任職資格:
1、限:女性,有《保育員職業(yè)資格證書》或《保育員職業(yè)技能等級認定證書》,學前教育專業(yè)或相關專業(yè)中專以上學歷。
2、具有很強的事業(yè)心和責任感,學習能力優(yōu)秀,具有很強的溝通、協(xié)調(diào)能力和應變能力。
3、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
4、普通話標準,身體健康。
(三)福利待遇:
定期團建、員工餐、生日驚喜、員工子女優(yōu)惠、系統(tǒng)培訓、晉升機制。
四、招聘程序
(一)本次招聘采用現(xiàn)場面試的方式。
(二)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);具備良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應變能力;具有開拓進取精神和服務意識,具備良好的職業(yè)道德,事業(yè)心、責任心強,吃苦耐勞,組織紀律觀念強,熟練掌握計算機辦公系統(tǒng)的操作。
(三)有下列情形之一的不予報名、錄用
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。
2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、有吸食毒品等不良嗜好或強制戒毒等處罰的。
3.被國家機關、事業(yè)單位開除工作或者辭退的。
五、招聘時間地點方式要求
(一)發(fā)布公告
2023年6月6日在保山市智合微信公眾號發(fā)布招聘簡章。
(二)報名時間、地點、方式及要求
1.報名時間:本次招聘報名時間自2023年6月6日起至2023年6月15日上午17:30結(jié)束(節(jié)假日除外),上午8:30-11:30,下午14:30-17:30,逾期不再受理。
2.報名地點:保山智合人力資源管理咨詢有限公司(地址:隆陽區(qū)永昌街道辦事處金山路3號進院場南樓二樓)。
3.報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名時須提供本人居民身份證、學歷證書、有關資格證書及其它相關證明材料的原件和復印件一套。
4.報名要求:報名時交彩色免冠1寸近照3張(注:近三個月內(nèi)所照);報名時須由本人持相關材料到現(xiàn)場報名,不允許代辦報名。
5.如原來已經(jīng)來我公司報名過不要到現(xiàn)場報名,打電話說明要參加本次報名即可。
(三)資格審查和初步確定錄用人員
保山智合人力資源管理咨詢有限公司負責對報名人員的身份、年齡、學歷等信息進行資格審查(符合本次招聘條件會進行電話通知面試時間及地點)。
(四)考察政審
體檢合格者列入考察政審對象,主要考察應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力等情況,出現(xiàn)考察不合格情形的,按自身條件優(yōu)勢依次遞補。
聯(lián)系人:楊老師 聯(lián)系電話:0875-2222688
智園早教托育園
保山智合人力資源管理咨詢有限公司
2023年6月6日
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/iRjU6r-HGXyyAt7ffGAhZg