麻栗坡農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司招聘啟事
麻栗坡農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司，成立于2018年5月，屬國(guó)有企業(yè)。為廣泛吸納優(yōu)秀人才，面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下人才，誠(chéng)邀有志之士加入，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)招聘，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘報(bào)名資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)；
2.身體健康，品行端正，誠(chéng)信廉潔，愛(ài)崗敬業(yè)，工作積極認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的政治和職業(yè)素養(yǎng)以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良嗜好；
3.具有較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力；
4.符合應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能、職稱等要求，具備與招聘崗位匹配的能力和素質(zhì)；
5.凡患有痢疾、傷寒、性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者)，活動(dòng)性肺結(jié)核，化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病的，不得報(bào)名；
6.服從管理，具有與崗位相適應(yīng)的其他條件。
三、招聘崗位具體要求及人數(shù)
（一）農(nóng)產(chǎn)品食品檢驗(yàn)員（2名）
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)按照有關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)操作規(guī)程及時(shí)準(zhǔn)確地完成檢驗(yàn)任務(wù)，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，保證安全生產(chǎn)；
2.負(fù)責(zé)原輔料、中間產(chǎn)品及成品的分析、送檢工作；
3.在檢驗(yàn)過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題或異?，F(xiàn)象，應(yīng)及時(shí)匯報(bào)，并協(xié)同查找原因，妥善處理；
4.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器、設(shè)備的使用及檢定、送檢工作。
崗位要求：
1.專科及以上學(xué)歷，年齡在45歲以下，持有農(nóng)產(chǎn)品食品檢驗(yàn)員證；
2.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系和食品安全管理體系及具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)GMP的檢查技能；
3.熟悉常規(guī)理化檢測(cè)及檢測(cè)儀器的維護(hù)和校正；
4.具備較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)和良好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力及學(xué)習(xí)能力。
（二）食品研發(fā)員（2名）
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)魔芋系列等產(chǎn)品的研制開(kāi)發(fā)，并為相關(guān)部門(mén)提供技術(shù)支持及培訓(xùn)；
2.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)過(guò)程中的設(shè)計(jì)評(píng)審、技術(shù)驗(yàn)證和技術(shù)確認(rèn)并負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品的工藝配方和工藝流程；
3.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息反饋，及時(shí)在設(shè)計(jì)上改良工藝配方，使產(chǎn)品適應(yīng)市場(chǎng)需求。
崗位要求：
1.25-55歲，?？埔陨蠈W(xué)歷，食品工程或食品相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.在食品研發(fā)領(lǐng)域工作3年以上，能獨(dú)立開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生條件可放寬；
3.思想活躍，動(dòng)手能力強(qiáng)，熟悉魔芋系列產(chǎn)品及實(shí)驗(yàn)室設(shè)備操作，有魔芋系列產(chǎn)品研發(fā)、質(zhì)量檢測(cè)及生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
4.具備良好的職業(yè)素質(zhì)，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
四、工作地點(diǎn)
云南省文山州麻栗坡縣天保鎮(zhèn)新城村鄉(xiāng)村振興示范園農(nóng)特產(chǎn)品加工廠。
五、招聘程序
招聘程序由報(bào)名、資格審查、面試等環(huán)節(jié)組成。
（一）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2022年2月9日至2022年2月16日止。
報(bào)名地點(diǎn)：麻栗坡縣文天二級(jí)路進(jìn)入萊溪小區(qū)第二彎道旁（紅銀木業(yè)廉租房西側(cè)）。
報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
聯(lián)系人：徐女士
咨詢電話：0876-3054390，手機(jī)：18387699502
報(bào)名郵箱：1783436098＠qq.com
（二）報(bào)名所需材料及要求：
1.所需材料：個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、戶口簿復(fù)印件、最高學(xué)歷證書(shū)、相關(guān)資格證件等。
2.要求：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員請(qǐng)攜帶以上報(bào)名材料到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名；網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員請(qǐng)將以上應(yīng)聘材料放入同一文件夾中，并壓縮命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”在報(bào)名截止日前投遞到指定郵箱，郵件主題標(biāo)注為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
（三）資格審查
公司根據(jù)招聘要求，以及應(yīng)聘者應(yīng)聘崗位的匹配情況，進(jìn)行資格審查、簡(jiǎn)歷篩選，符合招聘條件的應(yīng)聘者，進(jìn)行下一環(huán)節(jié)，資格審查結(jié)果以短信、電話或電子郵件方式通知本人。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，核查過(guò)程中不符合條件、弄虛作假等行為者，取消其考試或聘用資格。未按要求投遞簡(jiǎn)歷的，在進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、資格審查時(shí)將做篩除處理，后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。
（四）考核方式
本次招聘采用面試考核，主要考察從事相關(guān)工作的基本素質(zhì)和潛能。
（五）確定擬錄用人選
根據(jù)面試成績(jī)按照崗位招聘數(shù)1:1的比例確定擬錄用人員，辦理入職手續(xù)。
六、福利待遇
所招聘的人員采用月薪制，試用期3個(gè)月合格后簽訂勞動(dòng)合同，參照勞動(dòng)法和公司薪酬制度相關(guān)規(guī)定發(fā)放工資，購(gòu)買五險(xiǎn)一金。
七、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合資格條件或有弄虛作假行為，立即取消其資格，已經(jīng)錄用的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。
（二）應(yīng)聘者確保聯(lián)系方式填寫(xiě)準(zhǔn)確，通信工具暢通。在各招聘環(huán)節(jié)中，將及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，如若聯(lián)系不到應(yīng)聘者本人，則視為自動(dòng)放棄資格。
（三）公開(kāi)招聘的有關(guān)信息通過(guò)公司權(quán)限向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)名失誤，由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。
（四）應(yīng)聘者嚴(yán)格按照麻栗坡縣疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的疫情防控管理規(guī)定做好疫情防控工作。（應(yīng)聘者需提供健康碼、出行碼、48小時(shí)核酸檢測(cè)證明及出行證明）
文章來(lái)源：http://www.ynmlp.gov.cn/contents/33/24676.html
