2021年東方航空云南有限公司地面勞務(wù)制人員招聘簡章
公司介紹
東方航空云南有限公司是中國東方航空股份有限公司旗下的控股子公司，其前身為成立于1992年7月的云南航空公司，主運(yùn)營基地位于云南省昆明市。目前，公司執(zhí)管飛機(jī)近百架，形成以B737NG系列，B787-9飛機(jī)組成的現(xiàn)代化運(yùn)輸機(jī)隊(duì)。公司目前省內(nèi)、國內(nèi)、國際（地區(qū)）通航點(diǎn)已超過100個(gè)，形成了四張?zhí)攸c(diǎn)鮮明的航線網(wǎng)絡(luò)：一是以昆明為中心鏈接云南省內(nèi)各機(jī)場的支線航空運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)，二是以昆明為中心輻射國內(nèi)各大中城市的干線運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)，三是以昆明為中心輻射東南亞、南亞、中東的國際（地區(qū)）航線網(wǎng)絡(luò)，四是利用代碼共享、合作聯(lián)營等現(xiàn)代營銷理念、手段和其他航空資源以及加入天合聯(lián)盟組織打造的全球航線網(wǎng)絡(luò)。隨著東航正式加入天合聯(lián)盟，借助大東航的網(wǎng)絡(luò)與聯(lián)盟其他成員公司航線網(wǎng)絡(luò)的銜接，旅客可通過一票到底、行李直掛和無縫隙中轉(zhuǎn)，通達(dá)世界177個(gè)國家和地區(qū)的1052個(gè)目的地，實(shí)現(xiàn)飛遍全球的夢想。公司致力于建設(shè)一個(gè)“員工熱愛、顧客首選、股東滿意、社會信任”的世界一流航空服務(wù)集成商。隨著“一帶一路”倡議推進(jìn)，公司努力開辟更多的國內(nèi)國際航線，為云南與外界政治、經(jīng)濟(jì)、文化、旅游等領(lǐng)域的交流合作搭起更加安全便捷的空中橋梁。放眼未來，東方航空云南有限公司一方面將努力提升航空通達(dá)能力，服務(wù)國家“一帶一路”倡議和云南地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)，另一方面持續(xù)優(yōu)化完善航線網(wǎng)絡(luò)，將公司打造成為東航在祖國西南的戰(zhàn)略基點(diǎn)。秉承“以客為尊，傾心服務(wù)”的理念，東方航空云南有限公司將以“精準(zhǔn)、精致、精細(xì)”的服務(wù)品質(zhì)為全球旅客不斷創(chuàng)造精彩的旅行體驗(yàn)。
招聘崗位：行李分揀員、機(jī)坪裝卸工
一、行李分揀員（勞務(wù)派遣制，工作地：昆明）
1.學(xué)歷：具有國家認(rèn)可的初中及以上學(xué)歷；
2.年齡：年滿18周歲（2003年6月1日及之前出生）至40周歲以下（1981年7月1日及之后出生）；女性年齡：年滿18周歲（2003年6月1日及之前出生）至35周歲以下（1986年7月1日及之后出生）；
3.身體健康、無重大病史、無精神病史、無色盲色弱；
4.熱愛民航事業(yè)、遵紀(jì)守法、無不良行為、無違法犯罪記錄，符合民航背景調(diào)查相關(guān)規(guī)定；
5.C類駕照持有者優(yōu)先。
二、機(jī)坪裝卸工（勞務(wù)派遣制，工作地：昆明）
1．僅限男性；
2．年齡：年滿18周歲（2003年6月1日及之前出生）至40周歲以下（1981年7月1日及之后出生）；
3.身體健康、無重大病史、無精神病史、無色盲色弱；
4.遵紀(jì)守法、無違法犯罪記錄，符合民航背景調(diào)查相關(guān)規(guī)定。
報(bào)名：
一、報(bào)名地點(diǎn)：昆明市春城路289號昆明國際會展中心老館3層云南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司內(nèi)
二、報(bào)名時(shí)間：2021年7月20日9:00-15:00
三、招聘流程：現(xiàn)場報(bào)名→參加面試→體檢、背景調(diào)查
四、報(bào)名方式：攜帶報(bào)名資料到現(xiàn)場報(bào)名
應(yīng)聘人員攜帶以下材料:
一、《東方航空云南有限公司地面人員招聘報(bào)名登記表》一份（現(xiàn)場填寫）
二、身份證原件及復(fù)印件一份
三、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件一份
四、本人近期免冠一寸彩色照片一張
五、學(xué)歷證明（已取得國家認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生，須提交教育部學(xué)歷證書電子備案表，2021屆大專及以上應(yīng)屆畢業(yè)生須提交學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告，并在2021年7月31日前取得畢業(yè)證書。相關(guān)材料能夠通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn查詢認(rèn)證）
考核：
一、資格審核：應(yīng)聘人員需提供招聘所需全部報(bào)名材料，經(jīng)審核合格后安排面試。
二、面試時(shí)間：待報(bào)名結(jié)束，審核材料后現(xiàn)場通知。
三、測評形式：面試考核。
四、本著公開、公平、公正、擇優(yōu)用人的原則，依據(jù)參與人員的成績確定人選并電話或短信通知其進(jìn)入下一步選拔，其余人員恕不另行通知。
注意事項(xiàng)：
一、應(yīng)聘人員參加招聘必須全程規(guī)范佩戴口罩；
二、應(yīng)聘人員入場前需提前準(zhǔn)備云南健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡，并主動出示給工作人員查驗(yàn)，云南健康碼和通訊大數(shù)據(jù)行程卡均為綠色，才能參加招聘。
三、應(yīng)聘人員入場前需聽從工作人員安排，配合完成體溫檢測及手部消毒，有序保持1米間距在場地排隊(duì)。
四、以下人員不得進(jìn)入招聘場地：
1.14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史人員；
2.體溫檢測超過37.3攝氏度者（包括37.3攝氏度）人員；
3.有發(fā)熱、干咳、乏力、腹瀉等不適癥狀者；
4.未解除隔離觀察人員；
5.家長及陪同人員；
6.云南健康碼或通訊大數(shù)據(jù)行程卡為紅色或黃色的人員；
7.其他可能對疫情防控工作產(chǎn)生不良影響的人員。
五、應(yīng)聘人員進(jìn)入招聘場地后，需有序排隊(duì)進(jìn)入候考室等待，考生之間需保持一米間距，不得相互聚集，交頭接耳。后續(xù)聽從工作人員安排，有序排隊(duì)進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。
六、報(bào)名人員應(yīng)提供真實(shí)材料，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員在個(gè)人信息及各類證書證明方面弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其應(yīng)聘資格。
重要聲明：東航從未委托或授權(quán)任何個(gè)人、學(xué)校、機(jī)構(gòu)以東航名義進(jìn)行相關(guān)崗位的招聘。應(yīng)聘者無需交納任何形式的推薦費(fèi)、中介費(fèi)、介紹費(fèi)、保證金。請廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。東航一直致力于通過招聘流程優(yōu)化，信息技術(shù)改造升級等各種方式方法，盡全力為廣大應(yīng)聘者營造一個(gè)公平、公正、公開的面試環(huán)境。凡冒用東航名義進(jìn)行招聘和交納推薦費(fèi)，中介費(fèi)，介紹費(fèi)，保證金的行為，都屬違法行為，歡迎廣大應(yīng)聘者向警方提供有效線索，也可登錄東航紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)進(jìn)行舉報(bào)http://jiancha.ceair.com。
東方航空云南有限公司，期待您的加入！
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/odRSjFLVkRE5s4I57HyVPQ
