【關(guān)鍵信息】
招聘人數(shù)：1人
報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至6月5日止。
符合條件的應(yīng)聘人員請下載并填寫《應(yīng)聘人員登記申請表》，并于2021年6月5日前發(fā)送至郵箱：85347677@qq.com。郵件標(biāo)題為“姓名-性別-學(xué)歷-畢業(yè)學(xué)校”，不接受電話報(bào)名。
昭通市泰東人力資源服務(wù)有限公司勞務(wù)派遣人員招聘公告
根據(jù)工作需要，我公司受中咨集團(tuán)都香高速總承包項(xiàng)目經(jīng)理部委托，全權(quán)負(fù)責(zé)面向社會公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
按照“公開、公平、公正”的原則，通過面向社會，公開報(bào)名，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及數(shù)量
公室文員1名；
三、報(bào)名條件
（一）基本條件：
1.身體健康，無不良?xì)v史記錄；
2.政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、愛崗敬業(yè)、忠誠企業(yè)、誠信待人，有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)道德和責(zé)任感，能吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊(duì)意識、服務(wù)意識，服從組織安排；
3.具備崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技能要求及工作時(shí)限。
（二）崗位要求：
1.年齡35周歲以下，大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
2.工作經(jīng)歷：無年限要求，有辦公室文員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.為人正直、善良、開朗，聽從指揮，工作繁忙時(shí)可接受加班。
4.知識技能：具有一定的文字基礎(chǔ)，可以起草日常辦公文件，具有一定組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，能熟練使用OFFICE辦公軟件，具有PPT制作能力者優(yōu)先。
四、用工方式及工作地點(diǎn)
（一）用工方式：采取勞務(wù)派遣形式，由我公司依法與聘用人員簽訂勞動合同并建立勞動關(guān)系后委派至用人單位。
（二）工作地點(diǎn)：云南省昭通市魯?shù)榭h文屏鎮(zhèn)南方電網(wǎng)旁中咨集團(tuán)都香高速總承包項(xiàng)目經(jīng)理部。
五、招聘程序
（一）報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間
自公告發(fā)布之日起至6月5日止。
2.報(bào)名方式、地點(diǎn)及聯(lián)系人電話
符合條件的應(yīng)聘人員請下載并填寫《應(yīng)聘人員登記申請表》，并于2021年6月5日前發(fā)送至郵箱：85347677@qq.com。郵件標(biāo)題為“姓名-性別-學(xué)歷-畢業(yè)學(xué)校”，不接受電話報(bào)名。
（二）資格審查。
報(bào)名期限截止后，由本公司對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查；應(yīng)聘人員通過資格審查后，其報(bào)名信息不再允許作任何修改。資格審查貫穿于招聘工作全過程，無論哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符的，一律取消聘用資格。
（三）面試說明。
1.報(bào)名時(shí)間截止后，公司將按照崗位要求對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定符合條件進(jìn)入面試的人員名單，面試時(shí)間將統(tǒng)一電話通知。
2.參加面試的應(yīng)聘人員請攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和其他能證明能力的資料原件以供審查。若提供虛假資料或冒名頂替者，經(jīng)核實(shí)后一律取消錄用資格并追究相關(guān)責(zé)任。
3.每個崗位面試總分100分，按最高得分者確定考察人選，成績低于90分者，不予錄用。
（四）體檢。
根據(jù)面試成績，接到通知后進(jìn)入體檢。由本公司安排體檢，體檢費(fèi)用自理，執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。如本人自動放棄體檢或體檢不合格，按照面試成績由高到低順序依次遞補(bǔ)。
（五）聘用。
1.擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法與本公司簽訂書面勞動合同，試用期為3個月。試用期滿考核合格的予以正式聘用；不合格的，不予聘用。
六、工資和福利待遇
月薪4000元，依法按時(shí)繳納“五險(xiǎn)”，個人承擔(dān)部分按月在工資中代扣代繳。
七、注意事項(xiàng)
（一）本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
（二）報(bào)考人員必須確保報(bào)名時(shí)所填信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（三）招聘過程中，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持報(bào)名登記時(shí)的聯(lián)系電話暢通，若因報(bào)考人聯(lián)系電話不暢而造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（四）報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定，因違反相關(guān)規(guī)定或個人原因造成報(bào)考失誤的，一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
本公告由昭通市泰東人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：15368286400（鄧女士）
昭通市泰東人力資源服務(wù)有限公司
2021年6月1日
來源：http://www.zt.gov.cn/lanmu/zwgk/contents/1902/194505.html
