云南紅塔銀行2020年社會招聘崗位表
| 機構(gòu)名稱 | 部門（支行）名稱 | 需求崗位名稱 | 需求人數(shù) | 工作地點 | 崗位任職條件 | 主要崗位職責(zé) |
| 總行 | 審計部 | 審計崗 | 2 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、管理及信息科技等專業(yè)優(yōu)先考慮； 3.5年及以上審計經(jīng)驗或金融從業(yè)經(jīng)驗，能夠接受出差； 4.經(jīng)濟類中級及以上職稱或CPA/CIA/CMA/CISA等相關(guān)資格，持有CPA/CIA/CMA/CISA資格證書者優(yōu)先。 |
1.根據(jù)審計計劃安排，擬定審計項目的審計方案，明確審計目標(biāo)、審計內(nèi)容和事項、審計重點； 2.按照審計制度規(guī)程和審計方案要求，開展審計工作，采取適當(dāng)?shù)姆椒ㄍ瓿蓪徲嬍马椀暮瞬椤⑷∽C、判斷以及評價工作； 3.切實履行審慎客觀的執(zhí)業(yè)規(guī)范，確保審計結(jié)論的客觀、公正、準(zhǔn)確；及時報告審計發(fā)現(xiàn)的問題，分析問題產(chǎn)生的原因及造成的影響， 撰寫審計報告等業(yè)務(wù)文書，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)； 4.督促被審計單位對審計發(fā)現(xiàn)的問題及時予以整改，跟蹤監(jiān)督整改情況，并根據(jù)整改情況，進(jìn)行后續(xù)審計，確保審計效果； 5.負(fù)責(zé)完成審計文書檔案和審計項目檔案的歸集制檔； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
| 總行 | 法律合規(guī)部 | 反洗錢管理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，計算機、金融相關(guān)專業(yè)； 3.3年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，具有銀行核心系統(tǒng)或業(yè)務(wù)系統(tǒng)項目開發(fā)、運維相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.具有中級及以上計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格優(yōu)先； 5.對監(jiān)管反洗錢風(fēng)險管理政策有一定了解；熟悉常用操作系統(tǒng)產(chǎn)品；有一定數(shù)據(jù)庫及中間軟件優(yōu)化調(diào)整能力；熟悉常見軟件開發(fā)和應(yīng)用模式。 |
1.管理全行反洗錢監(jiān)測系統(tǒng)，配合完成系統(tǒng)前端開發(fā)及日常運維工作 ； 2.關(guān)注并掌握監(jiān)管反洗錢風(fēng)險管理策略變化，根據(jù)政策及行內(nèi)變化及時組織系統(tǒng)功能新增及變更工作 ； 3.監(jiān)測、分析反洗錢業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)及交易報告；及時發(fā)布監(jiān)測數(shù)據(jù)，對各分支機構(gòu)上報反洗錢數(shù)據(jù)及報告質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督審核，確認(rèn)并上報人民銀行反洗錢部門，確保全行反洗錢工作的有效性； 4.向監(jiān)管機構(gòu)及時、準(zhǔn)確報送各項反洗錢風(fēng)險管理資料； 5.執(zhí)行重大可疑反洗錢事項的上報工作，并協(xié)助相關(guān)部門開展調(diào)查、監(jiān)控、處理等工作； 6.制定、更新反洗錢系統(tǒng)操作手冊，指導(dǎo)、培訓(xùn)全行反洗錢系統(tǒng)操作實務(wù)。 |
| 總行 | 計劃財務(wù)部 | 財務(wù)管理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，財會、經(jīng)濟管理、審計等相關(guān)專業(yè)，研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮； 3.3年及以上銀行或者其他金融機構(gòu)財務(wù)、會計工作經(jīng)驗；熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識，熟悉銀行業(yè)務(wù)、會計準(zhǔn)則、財務(wù)管理、稅務(wù)管理等相關(guān)知識； 4.具有良好的計劃與執(zhí)行能力，良好的溝通與文字表達(dá)能力，能夠熟練使用辦公軟件。 |
1.參與擬訂全行財務(wù)管理規(guī)劃，制訂成本分?jǐn)傓k法并監(jiān)督實施； 2.對全行財務(wù)費用、大額資本性支出、固定資產(chǎn)處置等事項進(jìn)行審核； 3.協(xié)助總經(jīng)理開展年度財務(wù)決算工作，擬訂年度利潤分配預(yù)案； 4.協(xié)助總經(jīng)理組織監(jiān)督全行資產(chǎn)準(zhǔn)備金的計提工作，并管理全行營業(yè)費用、稅后利潤和應(yīng)交稅金； 5.執(zhí)行全行固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、在建工程、投資性房地產(chǎn)、財務(wù)費用及所有者權(quán)益等的賬務(wù)管理工作。 |
| 總行 | 計劃財務(wù)部 | 流動性管理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、 金融、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)，研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮； 3.3年及以上商業(yè)銀行從事流動性管理部門相關(guān)崗位的具體工作，曾經(jīng)從事資金交易等崗位或者從事流動性管理咨詢和系統(tǒng)建設(shè)者也可以考慮； 4.具有較好的書面表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力以及溝通協(xié)調(diào)能力。 |
1.配合建立和完善全行流動性風(fēng)險管理的相關(guān)制度； 2.負(fù)責(zé)擬訂銀行賬戶和交易賬戶資金交易總量計劃，配合確定銀行賬戶資金交易組合； 3.負(fù)責(zé)全行流動性量化比例管理，平衡全行資金頭寸，建立和實施流動性風(fēng)險監(jiān)測、風(fēng)險預(yù)警制度。 4.配合風(fēng)險管理部做好全行流動風(fēng)險管理及流動性風(fēng)險壓力測試等工作。 |
| 總行 | 運營管理部 | 運營業(yè)務(wù)崗 | 2 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、會計、計算機等專業(yè)； 3.從事銀行柜面業(yè)務(wù)、會計業(yè)務(wù)或系統(tǒng)開發(fā)5年及以上，參加過所在行核心系統(tǒng)建設(shè)，了解系統(tǒng)需求編寫和測試的優(yōu)先。 |
1.熟悉銀行監(jiān)管、法律法規(guī)相關(guān)知識，熟悉銀行業(yè)務(wù)及相關(guān)管理制度； 2.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的賬務(wù)核算，對賬和差錯處理機制； 3.熟悉柜面各項業(yè)務(wù)流程及規(guī)章制度； 4.熟悉業(yè)務(wù)系統(tǒng)應(yīng)用管理的技術(shù)和方法。 |
| 總行 | 授信審批部 | 授信審查崗 | 2 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行對公信貸或風(fēng)險管理相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識，熟悉銀行信貸管理流程及操作流程； 5.具有良好的綜合能力、協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)計分析能力和語言表達(dá)能力。 |
1.根據(jù)本行授信管理制度及其他相關(guān)制度、要求，負(fù)責(zé)受理需總行審批的表內(nèi)外本外幣授信業(yè)務(wù)的審查工作，并協(xié)助制定各項業(yè)務(wù)審批相關(guān)制定和管理辦法； 2.對申報業(yè)務(wù)項目進(jìn)行國家、省、市、金融、產(chǎn)業(yè)、信貸投向及信貸業(yè)務(wù)管理規(guī)章制度等政策性審查； 3.對內(nèi)、外部資料真實性、完整性、有效性進(jìn)行合法合規(guī)性審查； 4.審核上報授信業(yè)務(wù)的合規(guī)合理性，以及風(fēng)險點及風(fēng)險控制措施并針對申報業(yè)務(wù)項目提出風(fēng)險點與控制措施； 5.負(fù)責(zé)對總行業(yè)務(wù)部門及各分行進(jìn)行授信政策和授信審查的培訓(xùn)。 |
| 總行 | 風(fēng)險管理部 | 政策研究員（副總級別） | 1 | 昆明 | 1.45周歲及以下； 2.研究生學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、管理等相關(guān)專業(yè)，取得FRM證書者優(yōu)先； 3.6年及以上金融機構(gòu)風(fēng)險管理相關(guān)工作經(jīng)驗，其中3年及以上管理工作經(jīng)驗； 4.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策；對宏觀經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)政策方面有較深入的研究；熟悉商業(yè)銀行各類業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險點，熟悉商業(yè)銀行各業(yè)務(wù)條線風(fēng)險管理整體狀況； 5.具備較強的風(fēng)險意識，優(yōu)秀的綜合素質(zhì)、溝通技巧、問題判斷和解決問題能力。 |
1.牽頭開展宏觀經(jīng)濟形勢、區(qū)域經(jīng)濟環(huán)境、產(chǎn)業(yè)政策及監(jiān)管政策研究； 2.協(xié)助總經(jīng)理組織制定和貫徹實施風(fēng)險管理規(guī)劃、風(fēng)險管理策略、風(fēng)險偏好以及授信政策。 |
| 總行 | 公司銀行部 | 法人客戶經(jīng)理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.全日制本科及以上學(xué)歷； 3.3年及以上金融業(yè)客戶營銷相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策，人行及監(jiān)管機構(gòu)對銀行業(yè)對公業(yè)務(wù)的具體要求；熟悉法人客戶業(yè)務(wù)整體狀況； 5.具有解決復(fù)雜問題的能力，較強的計劃和實施執(zhí)行的能力，具備良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強。 |
1.拓展客戶，了解客戶需求，根據(jù)我行產(chǎn)品為客戶匹配方案； 2.撰寫貸前、貸后、客戶推薦報告等各類報告； 3.做好客戶關(guān)系維護； 4.開展對公客戶細(xì)分板塊市場研究，制定相關(guān)管理制度和操作流程。 |
| 總行 | 公司銀行部 | 集團客戶經(jīng)理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.全日制本科及以上學(xué)歷； 3.3年及以上金融業(yè)客戶營銷相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策，人行及監(jiān)管機構(gòu)對銀行業(yè)對公業(yè)務(wù)的具體要求；熟悉集團客戶業(yè)務(wù)整體狀況； 5.具有解決復(fù)雜問題的能力，較強的計劃和實施執(zhí)行的能力，具備良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強。 |
1.拓展客戶，了解客戶需求，根據(jù)我行產(chǎn)品為客戶匹配方案； 2.撰寫貸前、貸后、客戶推薦報告等各類報告； 3.做好客戶關(guān)系維護； 4.開展對公客戶細(xì)分板塊市場研究，制定相關(guān)管理制度和操作流程； 5.負(fù)責(zé)集團客戶的關(guān)系維護，提高綜合貢獻(xiàn)度；負(fù)責(zé)集團客戶業(yè)務(wù)落地工作，負(fù)責(zé)及時協(xié)調(diào)解決集團客戶服務(wù)中的問題和困難；落實集團客戶授信集中度管控要求；負(fù)責(zé)完善集團客戶管理制度及流程。 |
| 總行 | 小微企業(yè)銀行部 | 財務(wù)會計崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上財務(wù)工作經(jīng)驗； 4.良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力、財務(wù)分析和處理能力； 5.具有一定的計算機操作能力，能熟練使用計算機辦公系統(tǒng)軟件； 6.具有較強的責(zé)任意識、團隊意識。 |
1.部門費用預(yù)算及管理； 2.根據(jù)總行要求分解部門任務(wù)目標(biāo)及報送部門考核數(shù)據(jù)； 3.對部門費用進(jìn)行報銷，對團隊報銷人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督，報銷單據(jù)管理，按月對報銷憑證進(jìn)行整理移交，經(jīng)費控系統(tǒng)借出費用的還款操作； 4.盤點固定資產(chǎn)； 5.按季進(jìn)行不得抵扣進(jìn)項稅賬務(wù)處理；部門其他應(yīng)付/應(yīng)收款項的情況報送； 6.部門稅務(wù)管理； 7.對接計劃財務(wù)部，處理計劃財務(wù)部要求的相關(guān)事宜； 8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。 |
| 總行 | 個人金融部-私人銀行中心 | 營銷管理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3.5年及以上銀行工作經(jīng)驗，且從事私人銀行業(yè)務(wù)營銷管理相關(guān)工作3年及以上； 4.具備基金從業(yè)資格，有AFP、CFP、CFA、ACCA、黃金交易從業(yè)資格優(yōu)先考慮。 |
1.研究市場同業(yè)產(chǎn)品發(fā)展動態(tài)，收集、分析市場需求，制定代銷產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃，參與代銷系統(tǒng)的完善、測試、上線和運營工作； 2.負(fù)責(zé)代銷業(yè)務(wù)管理及市場營銷推進(jìn)、風(fēng)險管理； 3.負(fù)責(zé)實施條線化改革。 |
| 總行 | 個人金融部-私人銀行中心 | 財富顧問崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3.3年及以上銀行工作經(jīng)驗，且從事私人銀行業(yè)務(wù)財富顧問相關(guān)工作1年及以上，有同業(yè)財富管理經(jīng)歷的優(yōu)先； |
1.開展零售財富管理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的品牌規(guī)劃、策劃、宣傳與管理； 2.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)財富管理產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、營銷推廣工作。 |
| 總行 | 個人金融部-個貸中心 | 產(chǎn)品管理崗 | 2 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、會計、法律、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)； 3.3年及以上國有銀行省分行、股份制銀行一級分行或同等級別機構(gòu)工作經(jīng)驗，熟悉個人消費類貸款產(chǎn)品，并具備一定的個貸產(chǎn)品開發(fā)、運營管理經(jīng)驗；或具有3年及以上汽車金融公司、商業(yè)銀行汽車金融業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗。 |
1.研究市場同業(yè)產(chǎn)品發(fā)展動態(tài)，收集、分析市場需求，制訂個人消費貸款產(chǎn)品開發(fā)方案，編制產(chǎn)品開發(fā)預(yù)算，并參與新產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)、測試、上線和運營工作； 2.制定個人消費貸款產(chǎn)品手冊、規(guī)章制度，實施產(chǎn)品維護、迭代升級，進(jìn)行產(chǎn)品全生命周期管理； 3.制訂與同業(yè)其他機構(gòu)的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的合作方案，推進(jìn)業(yè)務(wù)合作。 |
| 總行 | 個人金融部-個貸中心 | 風(fēng)險管理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)； 3.5年及以上銀行工作經(jīng)驗，具有一定的個人消費貸款產(chǎn)品風(fēng)險識別、分析和管理經(jīng)驗。 |
1.對個貸中心新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品進(jìn)行合規(guī)性審查； 2.對個貸中心管理制度和內(nèi)控制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、督促； 3.負(fù)責(zé)建立個人消費貸款產(chǎn)品監(jiān)測制度，及時提出防范風(fēng)險措施，并負(fù)責(zé)督導(dǎo)落實； 4.組織對個人消費貸款開展自查，定期出具風(fēng)險預(yù)警報告； 5.組織對全行汽車金融業(yè)務(wù)進(jìn)行貸后檢查。 |
| 總行 | 資產(chǎn)管理部 | 投資管理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)； 3.5年及以上金融從業(yè)經(jīng)歷，其中2年及以上項目管理經(jīng)驗； 4.了解資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)基本構(gòu)架，熟悉理財業(yè)務(wù)的相關(guān)監(jiān)管制度，具有較強的責(zé)任心和風(fēng)險意識； 5.善于溝通，具有良好的團隊合作意識和敬業(yè)精神，擁有一定的客戶資源及市場拓展能力。 |
1.負(fù)責(zé)多渠道搜索、跟蹤與篩選項目投資機會、投資方向和項目來源； 2.負(fù)責(zé)開展盡職調(diào)查工作，撰寫盡職調(diào)查材料，并對項目盡職調(diào)查材料的真實、準(zhǔn)確、完整性負(fù)責(zé)； 3.負(fù)責(zé)投資前、中、后的項目管理，包括制定投資方案。 |
| 總行 | 網(wǎng)絡(luò)金融部 | 數(shù)據(jù)分析崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、計算機等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上金融行業(yè)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.熟悉金融、經(jīng)濟等專業(yè)基礎(chǔ)知識；熟悉電子銀行及互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)特點、市場狀況等，掌握較好的計算機應(yīng)用技能； 5.具備較好的業(yè)務(wù)管理能力、邏輯分析能力，熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識，熟悉網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)，掌握網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品開發(fā)所需的相關(guān)IT技能； 6.具備良好的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的分析與判斷能力，良好的溝通協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力。 |
1.分析產(chǎn)品建設(shè)、市場營銷等數(shù)據(jù)需求，通過數(shù)據(jù)分析，給出產(chǎn)品、系統(tǒng)優(yōu)化意見； 2.建立、驗證數(shù)據(jù)分析模型，推進(jìn)數(shù)據(jù)挖掘工具的應(yīng)用 ； 3.組織與相關(guān)業(yè)務(wù)條線數(shù)據(jù)共享，建立相關(guān)工作機制，推進(jìn)建立客戶全局視圖； 4.開展客戶行為分析，分析客戶交易、渠道偏好，為網(wǎng)絡(luò)金融日常經(jīng)營管理、市場營銷、渠道建設(shè)、客戶拓展提供數(shù)據(jù)支撐； 5.推進(jìn)先進(jìn)數(shù)據(jù)分析工具和方法在網(wǎng)絡(luò)金融的應(yīng)用，提出網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品建設(shè)、市場營銷等決策規(guī)劃建議； 6.配合有關(guān)部門開展網(wǎng)絡(luò)金融成本收益分析，統(tǒng)籌管理會計在網(wǎng)絡(luò)金融領(lǐng)域的落地實施； 7.根據(jù)行內(nèi)數(shù)據(jù)管理要求,做好數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、報送工作 。 |
| 總行 | 網(wǎng)絡(luò)金融部 | 市場及客戶體驗管理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、計算機等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上金融行業(yè)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.熟悉金融、經(jīng)濟等專業(yè)基礎(chǔ)知識；熟悉電子銀行及互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)特點、市場狀況等，熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品的體驗設(shè)計和優(yōu)化； 5.具備較好的業(yè)務(wù)管理能力、邏輯分析能力，熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識，熟悉網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)、掌握較好的計算機應(yīng)用技能； 6.具備良好的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的分析與判斷能力，良好的溝通協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力。 |
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)金融渠道客戶體驗設(shè)計和完善，處理網(wǎng)貸客戶的咨詢、意見及投訴等； 2.負(fù)責(zé)網(wǎng)貸產(chǎn)品全流程客戶體驗及優(yōu)化，參與網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品功能優(yōu)化的科技實施過程，參與流程設(shè)計和原型設(shè)計，結(jié)合可用性測試結(jié)果，完成界面交互功能的改良，提高產(chǎn)品的易用性； 3.收集分析用戶對于應(yīng)用端交互的需求，改善用戶體驗，有創(chuàng)造性的設(shè)計出適合目標(biāo)群體使用的用戶交互等； 4.收集網(wǎng)貸客戶貸后體驗，合作機構(gòu)、委外催收機構(gòu)等的合規(guī)監(jiān)督等； 5.協(xié)助中心經(jīng)理工作，為各產(chǎn)品管理、營銷人員搜集問題，制定優(yōu)化方案并推進(jìn)實施。 |
| 總行 | 金融市場部 | 同業(yè)授信崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟及管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行同業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗 ； 4.熟悉金融市場產(chǎn)品及其相關(guān)知識，熟悉同業(yè)業(yè)務(wù)操作流程，熟悉同業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)管理制度； 5.良好的分析與判斷能力、風(fēng)險識別能力、溝通與表達(dá)能力。 |
1.負(fù)責(zé)制定和完善全行同業(yè)授信和限額相關(guān)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程和操作規(guī)范，并對全行執(zhí)行情況進(jìn)行督查； 2.負(fù)責(zé)交易對手準(zhǔn)入整理和發(fā)布； 3.負(fù)責(zé)同業(yè)授信和產(chǎn)品限額的發(fā)起、送審、過會； 4.負(fù)責(zé)交易對手準(zhǔn)入、授信和限額相關(guān)資料的收集、整理和保管工作； 5.負(fù)責(zé)交易對手準(zhǔn)入后管理工作； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
| 總行營業(yè)部 | 新平支行 | 客戶經(jīng)理崗 | 1 | 玉溪 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.1年及以上銀行客戶經(jīng)理、個人業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗； 4.熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識、銀行相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品，熟悉市場營銷原理與實務(wù)的相關(guān)知識； 5.具有良好的市場拓展能力和營銷能力。 |
1.組織開展市場調(diào)研，參與制定支行個人業(yè)務(wù)和對公發(fā)展規(guī)劃，對業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷，完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)； 2.參與營銷活動策劃，制定活動實施方案并有序?qū)嵤?br /> 3.負(fù)責(zé)存款業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護與管理，開展貸后管理工作，協(xié)助做好逾期貸款本息的催收工作，控制貸款風(fēng)險。 |
| 昆明分行 | 綜合管理部 | 績效薪酬崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)； 3.3年及以上人力資源崗位從業(yè)經(jīng)驗； 4.熟悉現(xiàn)代人力資源管理，了解國家、地方的勞動法規(guī)、薪酬等制度，了解一定的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識； 5.具有良好的計劃與執(zhí)行能力，良好的溝通與文字表達(dá)能力，能夠熟練使用辦公軟件。 |
1.負(fù)責(zé)按時核算各階段績效薪酬，及時完成相關(guān)表格制作并報銷； 2.負(fù)責(zé)完成員工年度薪酬預(yù)算和薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析等工作； 3.及時調(diào)整變動人員薪酬核算； 4.統(tǒng)計管理昆明分行延期績效薪酬臺賬，按規(guī)定完成兌付； 5.負(fù)責(zé)完成員工社保、公積金及企業(yè)年金的增減、基數(shù)核定、繳納相關(guān)工作； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
| 昆明分行 | 風(fēng)險管理部 | 授信審查崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、管理、法律等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行公司信貸或風(fēng)險管理相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識，熟悉銀行信貸管理流程，熟悉放款的相關(guān)規(guī)定及操作流程； 5.具有良好的綜合能力、協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)計分析能力和語言表達(dá)能力。 |
1.負(fù)責(zé)授信審查，把控授信風(fēng)險點，對授信項目提出審查意見； 2.負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)的授信審查項目相關(guān)工作； 3.對客戶經(jīng)理進(jìn)行信貸政策、信貸審查等相關(guān)業(yè)務(wù)的問題解答、業(yè)務(wù)指導(dǎo)及風(fēng)險培訓(xùn)； 4.負(fù)責(zé)信貸審查員權(quán)限內(nèi)的擔(dān)保品鑒價，出具鑒價意見并根據(jù)需要進(jìn)行現(xiàn)場核查，對權(quán)限外的擔(dān)保品負(fù)責(zé)提交鑒價崗鑒價； 5.負(fù)責(zé)所審查項目的貸后管理有關(guān)工作，指導(dǎo)客戶經(jīng)理貸后檢查工作，并審查貸后檢查報告、訪客報告、預(yù)警報告，提出信用評級、風(fēng)險分類調(diào)整建議等。 |
| 昆明分行 | 風(fēng)險管理部 | 資產(chǎn)保全崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、管理、法律等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行風(fēng)險管理、資產(chǎn)保全等相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.全面的法律及銀行基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識，對銀行各類業(yè)務(wù)法律關(guān)系全面的認(rèn)識； 5.較強的溝通與表達(dá)能力，較強的組織與協(xié)調(diào)能力，較強的文字表達(dá)能力。 |
1.按季牽頭組織問題資產(chǎn)風(fēng)險分析會，匯總業(yè)務(wù)部門風(fēng)險處置方案，提交風(fēng)險分析會審議，做好會議紀(jì)要； 2.不良貸款管理，推進(jìn)資產(chǎn)風(fēng)險分析會上確立的不良資產(chǎn)的處置，建立不良貸款管理臺賬，定期更新不良資產(chǎn)處置進(jìn)度并及時報領(lǐng)導(dǎo)審閱； 3.對接總行、法院、律所及相關(guān)機構(gòu)，負(fù)責(zé)已訴資產(chǎn)的動態(tài)跟蹤、監(jiān)測及日常事務(wù)； 4.負(fù)責(zé)核銷資產(chǎn)管理、轉(zhuǎn)讓資產(chǎn)管理、抵債資產(chǎn)管理等工作； 5.資產(chǎn)保全方面的實施細(xì)則等的擬定； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
| 昆明分行 | 公司銀行部 | 客戶經(jīng)理崗 | 1 | 昆明 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行對公信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗； 4.熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識、銀行相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品，熟悉市場營銷原理與實務(wù)的相關(guān)知識； 5.具有良好的市場拓展能力和營銷能力。 |
1.營銷、宣傳我行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品，執(zhí)行分行營銷管理、業(yè)務(wù)管理、客戶及客戶關(guān)系管理等相關(guān)政策、管理制度與管理規(guī)定，完成本崗位工作計劃與業(yè)務(wù)目標(biāo)； 2.開展貸前調(diào)查、分析，完成貸前調(diào)查報告，并對報告內(nèi)容的真實性、完整性負(fù)責(zé)；開展貸后管理工作，對客戶進(jìn)行不定期查訪、授信用信業(yè)務(wù)用途監(jiān)控和定期監(jiān)控，完成查訪報告和監(jiān)控報告； 3.協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作，控制貸款風(fēng)險，配合不良資產(chǎn)的移交，協(xié)助清收； 4.建立管轄借款人檔案，搞好各類資料的收集、整理、歸檔，做好貸款卡及貸款臺賬的登記。 |
| 楚雄分行 | 綜合管理部 | 運營管理崗 | 1 | 楚雄 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、財會、管理等相關(guān)專業(yè)，需具有會計從業(yè)資格； 3.3年及以上銀行運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.熟悉人行及監(jiān)管機構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的運營要求；熟悉相關(guān)會計知識，熟悉銀行運營類的業(yè)務(wù)、流程與法律法規(guī)； 5.具有良好的計劃與執(zhí)行能力，解決問題能力。 |
1.監(jiān)督分行的會計核算、柜臺業(yè)務(wù)、崗位分工及崗位輪換情況，確保各項業(yè)務(wù)的正常開展； 2.柜面業(yè)務(wù)事后監(jiān)督的組織與落實，做好內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)運營管理工作的有效開展； 3.開展分行結(jié)算業(yè)務(wù)管理，宣傳、貫徹和落實監(jiān)管部門下發(fā)的結(jié)算管理制度； 4.執(zhí)行分行會計檔案等的集中保管，執(zhí)行授權(quán)范圍內(nèi)分行與會計結(jié)算、會計業(yè)務(wù)相關(guān)參數(shù)的審核和管理。 |
| 楚雄分行 | 營業(yè)室 | 公司客戶經(jīng)理崗 | 1 | 楚雄 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上公司業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗，通過銀行從業(yè)人員公司信貸科目資格考試、注冊信貸分析師考試的優(yōu)先考慮； 4.熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程，熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)，較為了解當(dāng)?shù)厥袌龊涂蛻?，具有豐富客戶資源者優(yōu)先； 5.有較強的市場開拓能力、公關(guān)能力以及客戶關(guān)系維護能力。 |
1.組織開展市場調(diào)研，尋找開發(fā)潛在公司客戶，對公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷，完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)； 2.受理客戶授信、用信申請，開展貸前調(diào)查、分析，獨立完成授信、用信調(diào)查報告； 3.做好對公存款業(yè)務(wù)、對公信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護與管理；開展貸后管理工作，協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作，控制貸款風(fēng)險。 |
| 楚雄分行 | 營業(yè)室 | 綜合柜員崗 | 1 | 楚雄 | 1.28周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、財會、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.1年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識，熟悉柜面業(yè)務(wù)知識、會計基礎(chǔ)知識，熟悉銀行產(chǎn)品； 4.形象氣質(zhì)佳，具有銀行從業(yè)經(jīng)歷、取得會計資格證書及銀行從業(yè)資格證（通過2科及以上）的優(yōu)先考慮。 |
1.受理本行業(yè)務(wù)權(quán)限范圍內(nèi)的柜面業(yè)務(wù)，執(zhí)行賬務(wù)處理與核對等工作； 2.做好柜面服務(wù)工作，識別、拓展優(yōu)質(zhì)客戶，主動開展存款及本行各類金融產(chǎn)品的柜面營銷工作等。 |
| 楚雄分行 | 擬設(shè)楚雄東南支行 | 公司客戶經(jīng)理崗 | 1 | 楚雄 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上公司業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗，通過銀行從業(yè)人員公司信貸科目資格考試、注冊信貸分析師考試的優(yōu)先考慮； 4.熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程，熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)，較為了解當(dāng)?shù)厥袌龊涂蛻?，具有豐富客戶資源者優(yōu)先； 5.有較強的市場開拓能力、公關(guān)能力以及客戶關(guān)系維護能力。 |
1.組織開展市場調(diào)研，尋找開發(fā)潛在公司客戶，對公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷，完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)； 2.受理客戶授信、用信申請，開展貸前調(diào)查、分析，獨立完成授信、用信調(diào)查報告； 3.做好對公存款業(yè)務(wù)、對公信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護與管理；開展貸后管理工作，協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作，控制貸款風(fēng)險。 |
| 楚雄分行 | 擬設(shè)楚雄東南支行 | 零售客戶經(jīng)理崗 | 1 | 楚雄 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上個人業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.熟悉銀行個人業(yè)務(wù)產(chǎn)品，熟悉市場營銷原理與實務(wù)的相關(guān)知識，熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯?br /> 5.具有較強的業(yè)務(wù)拓展能力、市場活動策劃能力。 |
1.組織開展市場調(diào)研，參與制定分行個人業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，對個人業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷，完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)； 2.有計劃地策劃營銷活動，制定活動實施方案，并組織實施； 3.做好個人存款業(yè)務(wù)、個人信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護與管理；開展個貸業(yè)務(wù)的貸后管理工作，協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作，控制貸款風(fēng)險。 |
| 大理分行 | 綜合管理部 | 綜合管理崗（兼黨務(wù)） | 1 | 大理 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、管理、法律、文秘等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上綜合管理、行政、黨務(wù)、文秘等相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.中共黨員； 5.同等條件下，有銀行從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
1.負(fù)責(zé)擬寫文件、制度及相關(guān)綜合材料； 2.分行綜合性事務(wù)工作； 3.負(fù)責(zé)承辦黨組織日常事務(wù)； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
| 大理分行 | 綜合管理部 | 運營管理崗 | 1 | 大理 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、法律、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行運營管理相關(guān)經(jīng)驗。 4.熟悉人行及監(jiān)管機構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的運營類的業(yè)務(wù)、流程與法律法規(guī)。 |
1.監(jiān)督分行的會計核算、柜臺業(yè)務(wù)、崗位分工及崗位輪換情況，確保各項業(yè)務(wù)的正常開展； 2.柜面業(yè)務(wù)事后監(jiān)督的組織與落實，做好內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)運營管理工作的有效開展； 3.開展分行結(jié)算業(yè)務(wù)管理，宣傳、貫徹和落實監(jiān)管部門下發(fā)的結(jié)算管理制度； 4.執(zhí)行分行會計檔案等的集中保管，執(zhí)行授權(quán)范圍內(nèi)分行與會計結(jié)算、會計業(yè)務(wù)相關(guān)參數(shù)的審核和管理。 |
| 大理分行 | 風(fēng)險管理部 | 法律合規(guī)崗 | 1 | 大理 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、法律等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行信貸、風(fēng)險管理、法律合規(guī)相關(guān)工作經(jīng)驗。 |
1.熟悉銀行業(yè)務(wù)流程，掌握風(fēng)險管理專業(yè)知識； 2.審核放款業(yè)務(wù)送審材料的有效性、合規(guī)性、合法性，包括客戶基礎(chǔ)材料、授信合同、信貸系統(tǒng)數(shù)據(jù)的核查、驗印、授信前提條件的落實情況等； 3.負(fù)責(zé)分行合規(guī)管理工作，檢查分行經(jīng)營活動是否符合法律法規(guī)、規(guī)則和準(zhǔn)則，執(zhí)行總行制定的合規(guī)風(fēng)險管理政策，向總行相應(yīng)職能部門報告合規(guī)風(fēng)險事宜； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
| 大理分行 | 營業(yè)室 | 綜合柜員崗 | 1 | 大理 | 1.28周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、法律等相關(guān)專業(yè)； 3.1年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，具備銀行服務(wù)禮儀知識，以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力； 4.形象氣質(zhì)佳，具有較強服務(wù)意識，親和力較好。 |
1.受理本行業(yè)務(wù)權(quán)限范圍內(nèi)的柜面業(yè)務(wù)，執(zhí)行賬務(wù)處理與核對等工作； 2.做好柜面服務(wù)工作，識別、拓展優(yōu)質(zhì)客戶，主動開展存款及本行各類金融產(chǎn)品的柜面營銷工作等。 |
| 曲靖分行 | 綜合管理部 | 財務(wù)管理崗 | 1 | 曲靖 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，財會、金融、經(jīng)濟、法律、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上財會工作經(jīng)驗，熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)；有經(jīng)濟、會計等中級職稱資格者或銀行財會工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4.熟悉會計準(zhǔn)則、財務(wù)管理、稅務(wù)管理、績效管理等相關(guān)知識，具有較強的責(zé)任心，較強的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的計劃與執(zhí)行能力，良好的溝通與文字表達(dá)能力，能夠熟練使用辦公軟件。 |
1.根據(jù)總行下達(dá)的年度綜合經(jīng)營計劃，協(xié)助行長對分行的綜合經(jīng)營計劃進(jìn)行分解并組織實施； 2.參與分行經(jīng)營管理目標(biāo)與考核方案的制訂，并協(xié)助部門經(jīng)理對分行各部門、各營業(yè)機構(gòu)進(jìn)行績效考核； 3.執(zhí)行總行各項財務(wù)管理制度，協(xié)助部門經(jīng)理執(zhí)行分行各項財務(wù)管理工作，對財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督； 4.執(zhí)行分行稅務(wù)管理及相關(guān)財務(wù)管理工作； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
| 曲靖分行 | 綜合管理部 | 運營管理崗 | 1 | 曲靖 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，會計、金融、經(jīng)濟、法律、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識，熟悉銀行業(yè)務(wù)、會計準(zhǔn)則等相關(guān)知識； 4.具有較強的責(zé)任心，較強的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的計劃與執(zhí)行能力，良好的溝通與文字表達(dá)能力，能夠熟練使用辦公軟件。 |
1.監(jiān)督分行的會計核算、柜臺業(yè)務(wù)、崗位分工及崗位輪換情況，確保各項業(yè)務(wù)的正常開展； 2.柜面業(yè)務(wù)事后監(jiān)督的組織與落實，做好內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)運營管理工作的有效開展； 3.開展分行結(jié)算業(yè)務(wù)管理，宣傳、貫徹和落實監(jiān)管部門下發(fā)的結(jié)算管理制度； 4.執(zhí)行分行會計檔案等的集中保管，執(zhí)行授權(quán)范圍內(nèi)分行與會計結(jié)算、會計業(yè)務(wù)相關(guān)參數(shù)的審核和管理。 |
| 曲靖分行 | 業(yè)務(wù)拓展部 | 公司客戶經(jīng)理崗 | 1 | 曲靖 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上公司客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗，熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識和流程； 4.具有較強的責(zé)任心，較強的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的計劃與執(zhí)行能力，良好的溝通與文字表達(dá)能力，能夠熟練使用辦公軟件。 |
1.營銷、宣傳我行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品，執(zhí)行分行營銷管理、業(yè)務(wù)管理、客戶及客戶關(guān)系管理等相關(guān)政策與制度，完成本崗位工作計劃與業(yè)務(wù)目標(biāo)； 2.開展貸前調(diào)查、分析，完成貸前調(diào)查報告，并對報告內(nèi)容的真實性、完整性負(fù)責(zé)；開展貸后管理工作，對客戶進(jìn)行不定期查訪、授信用信業(yè)務(wù)用途監(jiān)控，完成查訪報告和監(jiān)控報告； 3.協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作，控制貸款風(fēng)險，配合不良資產(chǎn)的移交和清收； 4.建立管轄借款人檔案，完成各類資料的收集、整理、歸檔，做好貸款卡及貸款臺賬的登記。 |
| 曲靖分行 | 會澤支行 | 客戶經(jīng)理崗 | 1 | 曲靖 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗，熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識和流程，或具有2年以上住房按揭貸款相關(guān)工作經(jīng)歷； 4.具有較強的責(zé)任心，較強的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的計劃與執(zhí)行能力，良好的溝通與文字表達(dá)能力，能夠熟練使用辦公軟件 |
1.組織開展市場調(diào)研，參與制定支行個人業(yè)務(wù)和對公發(fā)展規(guī)劃，對業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷，完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)； 2.參與營銷活動策劃，制定活動實施方案并有序?qū)嵤?br /> 3.負(fù)責(zé)存款業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護與管理，開展貸后管理工作，協(xié)助做好逾期貸款本息的催收工作，控制貸款風(fēng)險。 |
| 曲靖分行 | 擬設(shè)麒麟支行 | 支行行長崗 | 1 | 曲靖 | 1.45周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、營銷、法律、計算機等相關(guān)專業(yè)； 3.5年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，其中3年及以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗，符合監(jiān)管部門任職要求； 4.熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識，熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識和風(fēng)險管理知識，熟悉銀行運營和業(yè)務(wù)營銷知識，具備良好的組織能力、協(xié)調(diào)能力、指導(dǎo)能力和語言表達(dá)能力。 |
1.組織執(zhí)行與落實總行、分行相關(guān)管理政策、管理制度與管理規(guī)定，組織制定與落實支行管理辦法與內(nèi)部控制相關(guān)制度，并對總行、分行及支行制度實施效果進(jìn)行評價，及時向總行、分行反饋制度優(yōu)化建議； 2.參與編制支行年度綜合經(jīng)營計劃以及業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)與年度任務(wù)的分解工作，并提出資源配置建議； 3.根據(jù)全行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，組織制定支行業(yè)務(wù)年度工作計劃，辦公及后勤支持管理策略，編制支行費用預(yù)算，并組織實施； 4.負(fù)責(zé)本支行的日常管理工作。 |
| 曲靖分行 | 擬設(shè)麒麟支行 | 理財經(jīng)理崗 | 1 | 曲靖 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、營銷、法律、計算機等相關(guān)專業(yè)； 3.1年及以上銀行理財相關(guān)工作經(jīng)驗，有基金從業(yè)資格證著優(yōu)先; 4.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識，熟悉理財業(yè)務(wù)知識和理財產(chǎn)品，了解金融及市場營銷相關(guān)知識，并具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和較強的服務(wù)意識。 |
1.依據(jù)本行分層次服務(wù)策略，按照客戶分層次服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)規(guī)范開展理財產(chǎn)品市場營銷推廣工作，保證支行理財業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)的實現(xiàn)； 2.負(fù)責(zé)對到訪客戶提供業(yè)務(wù)及產(chǎn)品信息相關(guān)的服務(wù)支持； 3.對支行客戶建檔進(jìn)行分戶管理，負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶信息維護； 4.負(fù)責(zé)參與組織客戶營銷活動、客戶沙龍，以服務(wù)創(chuàng)造價值； 5.挖掘客戶潛在需求，積極開展跨業(yè)務(wù)線產(chǎn)品的交叉銷售。 |
| 昭通分行 | 綜合管理部 | 人力資源管理兼綜合崗 | 1 | 昭通 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、行政管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.2年及以上人力資源管理或行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗，具備銀行相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.熟悉現(xiàn)代人力資源管理原理、技術(shù)和方法，熟悉國家、地方的勞動法規(guī)、薪酬和社會保險等制度，了解一定的銀行業(yè)務(wù)知識； 4.熟悉行政管理原理與實務(wù)、公文寫作等相關(guān)知識； 5.具有良好的計劃與執(zhí)行能力，文字表達(dá)能力、分析解決問題能力。 |
1.執(zhí)行分行員工績效考核、薪酬管理、社會保險繳納、干部管理、日常人事管理等工作； 2.執(zhí)行分行日常行政事務(wù)、檔案管理、公文管理、印章管理、證照管理等工作； 3.協(xié)助部門經(jīng)理做好對外宣傳及接待工作，參與組織對外聯(lián)系與交流； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
| 昭通分行 | 風(fēng)險管理部 | 授信審查崗 | 1 | 昭通 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、管理、法律等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行信貸或風(fēng)險管理工作經(jīng)驗； 4.熟悉銀行業(yè)務(wù)流程，掌握風(fēng)險管理專業(yè)知識，熟悉信貸業(yè)務(wù)知識，了解相關(guān)行業(yè)信貸政策； 5.有較強的風(fēng)險意識。 |
1.負(fù)責(zé)授信審查，把控授信風(fēng)險點，對授信項目提出審查意見； 2.負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)的授信審查項目相關(guān)工作； 3.對客戶經(jīng)理進(jìn)行信貸政策、信貸審查等相關(guān)業(yè)務(wù)的問題解答、業(yè)務(wù)指導(dǎo)及風(fēng)險培訓(xùn)； 4.負(fù)責(zé)信貸審查員權(quán)限內(nèi)的擔(dān)保品鑒價，出具鑒價意見并根據(jù)需要進(jìn)行現(xiàn)場核查，對權(quán)限外的擔(dān)保品負(fù)責(zé)提交鑒價崗鑒價； 5.負(fù)責(zé)所審查項目的貸后管理有關(guān)工作，指導(dǎo)客戶經(jīng)理貸后檢查工作，并審查貸后檢查報告、訪客報告、預(yù)警報告，提出信用評級、風(fēng)險分類調(diào)整建議等。 |
| 昭通分行 | 風(fēng)險管理部 | 風(fēng)險管理崗 | 1 | 昭通 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會、管理、法律等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行信貸或風(fēng)險管理工作經(jīng)驗，通過銀行從業(yè)人員風(fēng)險管理科目資格考試、注冊信貸分析師考試的優(yōu)先考慮； 4.熟悉銀行業(yè)務(wù)流程，掌握風(fēng)險管理和控制專業(yè)知識，熟悉信貸業(yè)務(wù)知識，了解相關(guān)行業(yè)信貸政策； 5.具備較強的風(fēng)險意識、統(tǒng)計分析能力和解決問題能力。 |
1.組織開展分行風(fēng)險預(yù)警與風(fēng)險排查工作，對分行風(fēng)險資產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測、預(yù)警和預(yù)控，及時向客戶經(jīng)理或負(fù)責(zé)人發(fā)出風(fēng)險預(yù)警提示； 2.開展分行信貸業(yè)務(wù)的風(fēng)險評價分析、風(fēng)險識別，并提出風(fēng)險控制和緩釋的指導(dǎo)意見； 3.負(fù)責(zé)分行信貸資產(chǎn)質(zhì)量分類管理的組織實施，并撰寫信貸資產(chǎn)質(zhì)量分析報告。 |
| 昭通分行 | 業(yè)務(wù)拓展部 | 公司客戶經(jīng)理崗 | 1 | 昭通 | 1.35周歲及以下； 2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)； 3.2年及以上銀行公司業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程，熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)，較為了解當(dāng)?shù)厥袌龊涂蛻?，具有豐富客戶資源者優(yōu)先； 5.有較強的市場拓展能力及客戶關(guān)系維護能力。 |
1.營銷、宣傳我行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品，執(zhí)行分行營銷管理、業(yè)務(wù)管理、客戶及客戶關(guān)系管理等相關(guān)政策與制度，完成本崗位工作計劃與業(yè)務(wù)目標(biāo)； 2.開展貸前調(diào)查、分析，完成貸前調(diào)查報告，并對報告內(nèi)容的真實性、完整性負(fù)責(zé)；開展貸后管理工作，對客戶進(jìn)行不定期查訪、授信用信業(yè)務(wù)用途監(jiān)控，完成查訪報告和監(jiān)控報告； 3.協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作，控制貸款風(fēng)險，配合不良資產(chǎn)的移交和清收； 4.建立管轄借款人檔案，完成各類資料的收集、整理、歸檔，做好貸款卡及貸款臺賬的登記。 |
| 合計 | 46 | |||||
