中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行總行2020年社會(huì)招聘公告

中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行（以下簡(jiǎn)稱“郵儲(chǔ)銀行”）是中國(guó)領(lǐng)先的大型零售銀行，定位于服務(wù)“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)居民和中小企業(yè)，致力于為中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型中最具活力的客戶群體提供服務(wù)。同時(shí)，郵儲(chǔ)銀行積極服務(wù)于大型客戶并參與重大項(xiàng)目建設(shè)，為中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。

郵儲(chǔ)銀行擁有近4萬(wàn)個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，服務(wù)個(gè)人客戶達(dá)6億戶，擁有優(yōu)異的資產(chǎn)質(zhì)量和顯著的成長(zhǎng)潛力。目前，郵儲(chǔ)銀行打造了包括網(wǎng)上銀行、手機(jī)銀行、自助銀行、電話銀行、微信銀行等在內(nèi)的全方位電子銀行體系，形成了電子渠道與實(shí)體網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通，線下實(shí)體銀行與線上虛擬銀行齊頭并進(jìn)的金融服務(wù)格局。2016年，郵儲(chǔ)銀行在香港交易所主板成功上市，正式登陸國(guó)際資本市場(chǎng)。2017年，郵儲(chǔ)銀行成功發(fā)行境外優(yōu)先股，進(jìn)一步優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)，拓寬資本補(bǔ)充渠道。2019年，郵儲(chǔ)銀行在上海證券交易所主板成功上市，全面實(shí)現(xiàn)“股改—引戰(zhàn)—上市”三步走改革目標(biāo)。

在中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、金融改革縱深推進(jìn)、信息技術(shù)蓬勃發(fā)展的大背景下，郵儲(chǔ)銀行將緊抓戰(zhàn)略新機(jī)遇，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，不斷豐富業(yè)務(wù)品種、拓寬服務(wù)渠道、提升服務(wù)能力，為廣大客戶提供更加全面、便捷的金融服務(wù)，致力于成為客戶信賴、特色鮮明、穩(wěn)健安全、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、價(jià)值卓越的現(xiàn)代化一流商業(yè)銀行。

為推動(dòng)實(shí)現(xiàn)郵儲(chǔ)銀行高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)人才，歡迎有志之士加盟。

一、招聘部門和崗位

中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行總行交易銀行部、金融同業(yè)部、金融市場(chǎng)部、風(fēng)險(xiǎn)管理部、授信管理部、采購(gòu)管理部、總務(wù)部。

具體招聘崗位名稱、崗位職責(zé)和工作地點(diǎn)見(jiàn)“招聘職位”。

二、應(yīng)聘條件

（一）基本要求

1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，無(wú)不良從業(yè)記錄。

2.熟悉銀行業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規(guī)，具備較高專業(yè)知識(shí)水平以及組織管理、溝通協(xié)調(diào)和適應(yīng)環(huán)境等能力。

3.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，海外院校畢業(yè)人員學(xué)歷（學(xué)位）應(yīng)取得國(guó)家教育部認(rèn)證。

4.原則上應(yīng)具有相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。

5.無(wú)中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行規(guī)定的任職回避情形。

（二）具體要求

各崗位具體招聘條件見(jiàn)“招聘職位”。

三、招聘程序

按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、篩選與資格審核、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用等程序進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2020年1月20日-2020年2月16日。

請(qǐng)應(yīng)聘者注冊(cè)并登錄招聘網(wǎng)申系統(tǒng) （http://psbcjr2020.zhaopin.com），在線填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷，完成職位申請(qǐng)。

四、應(yīng)聘須知

（一）本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式。每個(gè)應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，請(qǐng)按照系統(tǒng)頁(yè)面提示填報(bào)應(yīng)聘的部門及崗位意向。

（二）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。

（三）招聘期間，我行將通過(guò)招聘系統(tǒng)信息提示、手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。

（四）我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機(jī)構(gòu)或類似機(jī)構(gòu)，從未編輯或出版過(guò)任何社會(huì)招聘考試參考資料，從未向任何機(jī)構(gòu)提供過(guò)社會(huì)招聘考試相關(guān)的資料和信息。

（五）我行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

信息來(lái)源：http://www.psbc.com/cn/index/rczp/zpxx/shzp/64747.html