德宏州人民醫(yī)院2019年就業(yè)見(jiàn)習(xí)護(hù)士崗招聘方案
為充實(shí)臨床一線護(hù)士,滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍結(jié)構(gòu),確保招聘錄用人員整體素質(zhì)和醫(yī)療護(hù)理工作質(zhì)量,根據(jù)我院護(hù)理崗位用人需求情況,特制定本招聘方案。
一、轉(zhuǎn)崗原則
堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)錄取的原則。
二、崗位
本次向社會(huì)公開(kāi)招聘就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗護(hù)士50名,從事輔助護(hù)士工作(自2019年起,在本院從事就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗護(hù)理工作滿一年人員可以參加本院次年非在編護(hù)士招聘考試)。
三、基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守國(guó)家法律。
2.2019年應(yīng)屆畢業(yè)生,具備國(guó)家全日制普通護(hù)理大專(zhuān)及以上課程學(xué)習(xí)并取得畢業(yè)證。
3.護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格(專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)及實(shí)踐能力各≧300分)。
4.25周歲以下(1994年7月以后出生)。
5.身體健康,身高≧155公分。
四、報(bào)名安排
1.時(shí)間:2019年8月19日-22日
2.地點(diǎn):德宏州人民醫(yī)院綜合三樓護(hù)理部
3.審核護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證、護(hù)士執(zhí)業(yè)證考試成績(jī)單、身份證原件及復(fù)印件(交復(fù)印件)。
4.體檢科審核身高。
5.條件符合者給予報(bào)名填表登記。報(bào)名后根據(jù)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)排名,前120名參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)護(hù)士招聘面試,面試名單于2019年8月23日下午在本院公示欄公示。
五、面試要求
(一)時(shí)間:2019年8月27日7:30—面試完畢
(二)地點(diǎn):綜合四樓教室
(三)考生要求攜帶身份證核對(duì)身份(未帶身份證者取消考試資格)
(四)面試流程及要求
1.核對(duì)考生身份證后進(jìn)入面試區(qū)等候。
2.考生根據(jù)報(bào)名順序面試。
3.面試考官及考生準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入候考區(qū),面試前考官及考生同時(shí)關(guān)閉手機(jī)并交工作人員保管,面試結(jié)束后交還本人。
4.考生面試時(shí)只報(bào)序號(hào)(報(bào)名順序),不報(bào)姓名。
5.每人面試時(shí)間限在6分鐘以內(nèi)。
6.面試期間嚴(yán)禁各考區(qū)的考生之間、考生與考官之間、考生與外界之間聯(lián)系(發(fā)現(xiàn)有聯(lián)系取消面試資格)。
7.非相關(guān)人員嚴(yán)禁進(jìn)入考區(qū)(候考區(qū)、面試區(qū))。
六、錄入要求
(一)加分項(xiàng)目:考核總成績(jī)加分,累計(jì)加分不超過(guò)3分
1.本地五種世居少數(shù)民族(以身份證為準(zhǔn))加分2分。
2.會(huì)緬語(yǔ)(審核能對(duì)答)加2分。
3.本科學(xué)歷加2分。
4.獲省級(jí)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)者加3分;獲州級(jí)“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”加2分;獲校級(jí)護(hù)理技能操作比賽三等獎(jiǎng)以上加1分。
(二)考核成績(jī)按護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)百分制折算分占50%+面試成績(jī)占50%=總成績(jī)(四舍五入保留兩位小數(shù))排名擇優(yōu)錄取。醫(yī)院根據(jù)考生成績(jī)及意向崗位填報(bào)安排輪轉(zhuǎn)崗位,不服從醫(yī)院定崗安排人員取消錄用,根據(jù)成績(jī)順延錄用其他考生并安排崗位。
(三)錄用人員參加醫(yī)院組織的健康體檢合格者錄用(體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)),體檢不合格者《錄用協(xié)議》自動(dòng)失效,不予聘用,根據(jù)成績(jī)順延錄用其他考生。
(四)錄入人員在本院從事就業(yè)見(jiàn)習(xí)護(hù)士工作滿一年者可以參加2020年非在編護(hù)士招聘考試(未在本院參加就見(jiàn)習(xí)工作的人員不得參加第二年度招聘考試)。
七、規(guī)范化培訓(xùn)相關(guān)問(wèn)題
錄用人員按醫(yī)院規(guī)定參加為期二年的新護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)考核,不能勝任工作、培訓(xùn)考核不合格者自動(dòng)淘汰,根據(jù)成績(jī)順延錄用其他考生。
八、本次招聘工作嚴(yán)格審查,凡發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、考試面試有作弊行為者一律取消參加招聘考試資格。
九、本方案由德宏州人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。