玉溪市華寧縣應(yīng)急管理局2019年公開(kāi)招聘編外工作人員公告
根據(jù)玉溪市華寧縣應(yīng)急管理局的工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員，公告如下：
一、招聘人數(shù)
面向云南省公開(kāi)招聘玉溪市華寧縣應(yīng)急管理局2019年編外工作人員12名（出納1名，會(huì)計(jì)1名，男女均不限;網(wǎng)絡(luò)維護(hù)員2名，限男性;辦公室人員8名，男女不限）。
二、招聘范圍及崗位條件
（一）擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行良好，作風(fēng)正派，無(wú)違法犯罪記錄。
（二）年齡25周歲以下，性別不限，面向全省招聘。
（三）全日制大專(zhuān)及以上（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可參加報(bào)名）
（四）普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的溝通能力和獨(dú)立處理問(wèn)題的能力。
（五）熟悉電腦操作、能夠熟練使用辦公軟件。
（六）有安全工程類(lèi)證書(shū)、采礦專(zhuān)業(yè)、?；⒔鹑?、財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
三、招聘程序
報(bào)名→筆試→面試→體檢→簽訂合同
（一）報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)
1、報(bào)名委托云南宗鑫人力資源管理咨詢(xún)有限公司進(jìn)行。在玉溪人才網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間為2019年4月11日至2019年 4月 13日, 早上8：30—12:00、下午14:00—18:00；報(bào)名地點(diǎn):玉溪市紅塔區(qū)迎春街中所27棟3號(hào)宗鑫商務(wù)樓。超過(guò)規(guī)定時(shí)間一律不再接受考生材料。
2、每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。考生現(xiàn)場(chǎng)投遞材料包含以下內(nèi)容：《玉溪華寧縣應(yīng)急管理局2019年招聘編外工作人員報(bào)名表》（考生自行下載打印填寫(xiě)并貼好照片）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證（2019屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（需蓋有畢業(yè)院校公章）/學(xué)歷證明（可用蓋有畢業(yè)院校公章的成績(jī)表暫代審核）/學(xué)籍證明（學(xué)信網(wǎng)自行下載暫代審核）并現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《畢業(yè)證取得承諾書(shū)》）、學(xué)位證（如有提供）、各崗位相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)、相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)，其他材料自行酌情添加。報(bào)名時(shí)所有原件現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)，交復(fù)印件一份。
經(jīng)審查符合條件的自愿交費(fèi)參加面試，每人交費(fèi)50元。
（二）面試及錄取安排
1、筆試。總分100分，所有符合報(bào)名條件人員進(jìn)入筆試，考試內(nèi)容參考行政能力測(cè)試和公共基礎(chǔ)知識(shí)相關(guān)內(nèi)容。筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間120分鐘，采取閉卷的形式進(jìn)行，不指定考試復(fù)習(xí)資料。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
按筆試成績(jī)高分到低分順序以招聘崗位人數(shù)1∶2的比例確定面試人員，進(jìn)入面試。達(dá)不到上述比例的崗位，符合招聘條件的應(yīng)聘者全部進(jìn)入面試。
2、面試?？偡?00分，內(nèi)容：①個(gè)人形體、外貌（五官端正，身體無(wú)明顯缺陷，身高達(dá)標(biāo)）；②語(yǔ)言表達(dá)能力、服務(wù)禮儀、普通話(huà)等。取考官給出分?jǐn)?shù)的平均值（去掉最高分和最低分）為面試成績(jī)，以面試成績(jī)高者優(yōu)先錄用。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）公示及簽訂勞動(dòng)合同。
1、面試通過(guò)人員確定為錄用人員，在玉溪市人才網(wǎng)等網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無(wú)異議的，擬確定為聘用人員。
2、聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，與云南宗鑫人力資源管理咨詢(xún)有限公司簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，合同期限為5年。每年合同到期后，由用人單位進(jìn)行考核，考核通過(guò)可續(xù)簽勞動(dòng)合同，未通過(guò)考核的，勞動(dòng)合同到期終止。
3、聘用期間的工資按勞動(dòng)派遣人員待遇發(fā)放，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，工資2500+績(jī)效500元/月（不含單位保險(xiǎn)部分，單位五險(xiǎn)以社會(huì)最低標(biāo)準(zhǔn)由單位負(fù)責(zé)支付）。
四、紀(jì)律要求
1.報(bào)考人員填寫(xiě)或提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律或不具備應(yīng)聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，取消考試或聘用資格。
2.報(bào)名后，報(bào)考人員應(yīng)注意及時(shí)了解考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通知，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話(huà)暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話(huà)不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
3.凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在招聘過(guò)程中，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
4.在招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，招聘工作主管部門(mén)可隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和聘用資格。
5.本次招聘工作由委托機(jī)構(gòu)云南宗鑫人力資源管理咨詢(xún)有限公司和玉溪市華寧縣應(yīng)急管理局共同組織實(shí)施。市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢組對(duì)招聘全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。
五、報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)
0877- 5013209 玉溪市華寧縣應(yīng)急管理局辦公室
13987794307 云南宗鑫人力資源管理咨詢(xún)有限公司周老師
