昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局

局屬事業(yè)單位2018年公開招聘工作人員簡章

一、單位簡介

1.昆明市智慧城管服務(wù)指揮中心原隸屬于昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局，根據(jù)《昆明市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于調(diào)整昆明市網(wǎng)格化監(jiān)督指揮機(jī)構(gòu)設(shè)置的批復(fù)》（昆編復(fù)〔2018〕15號(hào)），于2018年2月27日更名為昆明市網(wǎng)格化綜合監(jiān)督指揮中心，為財(cái)政全額撥款事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正縣級(jí)。辦公地點(diǎn)在昆明市呈貢區(qū)市級(jí)行政中心綜合樓西區(qū)3樓多功能廳。其主要職責(zé)為：貫徹執(zhí)行國家省市有關(guān)城市管理和社會(huì)服務(wù)管理方面的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章，研究擬訂全市有關(guān)網(wǎng)格化監(jiān)督、管理、服務(wù)的中長期發(fā)展規(guī)劃，制定年度計(jì)劃，并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)研究、協(xié)調(diào)、落實(shí)、督導(dǎo)全市網(wǎng)格化服務(wù)管理體系建設(shè)和拓展深化，統(tǒng)籌指導(dǎo)各縣（市）區(qū)、開發(fā)（度假）園區(qū)和市級(jí)部門網(wǎng)格化服務(wù)管理工作；負(fù)責(zé)研究擬訂網(wǎng)格化管理事項(xiàng)立案、處置、結(jié)案等標(biāo)準(zhǔn)，建立科學(xué)完善的監(jiān)督、考核和評(píng)價(jià)體系，負(fù)責(zé)對(duì)各縣（市）區(qū)、開發(fā)（度假）園區(qū)和實(shí)際相關(guān)部門網(wǎng)格化管理工作進(jìn)行考核；負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全市網(wǎng)格化指揮體系的建設(shè)；負(fù)責(zé)管理、考核市級(jí)網(wǎng)格監(jiān)督員隊(duì)伍，制定區(qū)級(jí)網(wǎng)格監(jiān)督員的再監(jiān)督方案，對(duì)區(qū)級(jí)網(wǎng)格監(jiān)督員的工作開展情況進(jìn)行再監(jiān)督；負(fù)責(zé)統(tǒng)籌指導(dǎo)全市網(wǎng)格化管理相關(guān)信息系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)行、維護(hù)及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)更新；承辦上級(jí)部門交辦的其他事項(xiàng)。

2. 昆明市城市照明控制中心隸屬昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)，為全額撥款事業(yè)單位。辦公地點(diǎn)在昆明市五華區(qū)青年路387號(hào)華一廣場20樓A、B座。其主要職責(zé)：為城市照明提供維護(hù)管理保障；擔(dān)負(fù)著全市城區(qū)范圍內(nèi)的道路、街道、廣場、公園綠地和建筑物等功能照明與夜間景觀照明的全天候監(jiān)控；負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全市照明監(jiān)控系統(tǒng)日常管理維護(hù)工作及城市照明監(jiān)控系統(tǒng)的整體性、統(tǒng)一性管理；負(fù)責(zé)監(jiān)控系統(tǒng)的建設(shè)及信息收集、信息技術(shù)應(yīng)用和推廣工作。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1．具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2．具有良好的品行；

3．具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求；

4．具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5．具備崗位所需要的其他條件。

受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應(yīng)聘。

（二）招聘崗位及條件(見附件1)

三、招聘范圍、對(duì)象

面向社會(huì)公開招聘符合上述條件的高等院校畢業(yè)生，年齡在35周歲及以下，即：1983年1月1日（含）以后出生。普通招生計(jì)劃全日制院校應(yīng)屆（2016－2018年）畢業(yè)生不受年齡限制。

事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

（一）報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備

1．報(bào)名方式：本次考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn該網(wǎng)站為本次考試的官方報(bào)名網(wǎng)站）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名（具體操作詳見附件2），逾期不再受理報(bào)名。

2．報(bào)名時(shí)間：2018年6月4日00:00至6月7日24:00 。6月8日為網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的查詢時(shí)間，查詢期間內(nèi)考生可以繳費(fèi)及查看審核狀態(tài)。

3．報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)根據(jù)要求填報(bào)及提供相關(guān)材料。

4．聯(lián)系人：李海珍13888076489、0871-63101131（昆明市城市照明控制中心） ；吉亞娟15812000059、0871-63160289（昆明市網(wǎng)格化綜合監(jiān)督指揮中心）。

（二）報(bào)名要求

報(bào)考人員須嚴(yán)格按照招考相關(guān)規(guī)定及崗位要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，網(wǎng)絡(luò)自動(dòng)進(jìn)行資格審查。在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)，考生自行在網(wǎng)上打印《準(zhǔn)考證》。

（三）資格審查

由招聘單位負(fù)責(zé)。專業(yè)、學(xué)科設(shè)置參照《云南省2018年度公務(wù)員錄用考試專用指導(dǎo)目錄》。2018年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的，需填寫《承諾書》。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1 : 3比例，未達(dá)到1：3比例的取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行

（一）筆試

1．考試方式、科目和范圍

考試方式：此次考試采取閉卷方式進(jìn)行。

科目和范圍：（詳見附件1）

昆明市網(wǎng)格化綜合監(jiān)督指揮中心：辦公室文員崗考試科目:申論，考試內(nèi)容參照公務(wù)員錄用考試科目申論命題；宣傳策劃崗考試科目及內(nèi)容為事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)；

昆明市城市照明控制中心考試科目及內(nèi)容為事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)。

2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2018年6月25日0:00開始至考試當(dāng)天，考生自行在報(bào)名網(wǎng)站上打印《準(zhǔn)考證》。

3.考試時(shí)間：2018年6月30日，考試具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上內(nèi)容為準(zhǔn)。

（二）面試

1．進(jìn)入面試人選確定：根據(jù)筆試成績，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定參加面試人員，如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但應(yīng)聘人員綜合成績須達(dá)到 65分方可進(jìn)入考察、體檢。

2．資格復(fù)審由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局負(fù)責(zé)，具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式、所需材料、聯(lián)系人及聯(lián)系方式另行通知。

3．面試事宜，請(qǐng)?jiān)诶ッ魇腥肆Y源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局網(wǎng)站上查看面試公告。

（三）參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

參加考試時(shí)，考生需攜帶本人有效身份證（或戶籍證明）、準(zhǔn)考證原件，方可參加考試。不得攜帶與考試內(nèi)容相關(guān)的資料進(jìn)入考場。

六、考試成績的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考察人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試綜合成績的50%，考試成績將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（二）面試總分100分，占考試綜合成績的50%。

（三）考試綜合成績按百分制計(jì)算，考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但應(yīng)聘人員綜合成績須達(dá)到 65分方可進(jìn)入考察、體檢。

考試綜合成績將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。如果出現(xiàn)考試綜合成績并列的情況，以面試成績高分者進(jìn)入下一階段。

（四）經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試成績，在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考察和體檢人選。

七、考察、體檢

（一）考察及體檢由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局組織實(shí)施。用人單位應(yīng)組織對(duì)通過考試的應(yīng)聘人員，進(jìn)行體檢和考察。參加體檢人員，應(yīng)安排到縣級(jí)以上具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察主要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察。

（二）在考察或體檢中不合格的人員，由招聘單位取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、聘用

（一）根據(jù)考察、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

（二）公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理?！　　　　　　?/p>

（二）事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行回避制度。

凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及與聘用單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)關(guān)系的崗位。

聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

（三）嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，對(duì)違規(guī)情況，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

十、其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考察、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：

1.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）、《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）本簡章由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局負(fù)責(zé)解釋。

十一、監(jiān)督電話

昆明市紀(jì)委駐市住建局紀(jì)檢組：0871-63124070

昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局機(jī)關(guān)紀(jì)委：0871-63105462 ；

昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理處：0871-63192326

附件1.昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局2018年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程

昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局

2018年5月9日

崗位表及附件下載：昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局局屬事業(yè)單位2018年公開招聘工作人員簡章