曲靖師范學院

2017年公開招聘非事業(yè)編制工作人員公告

為滿足學校發(fā)展需要，根據(jù)《曲靖師范學院非事業(yè)編制人員聘用管理辦法》規(guī)定的程序和要求，曲靖師范學院2017年面向社會公開招聘非事業(yè)編制工作人員52名。現(xiàn)將有關招聘事宜公告如下：

一、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護黨的路線、方針、政策，熱愛社會主義祖國，遵紀守法，熱愛教育事業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感，無違法違紀的情況；

（三）招聘崗位所需的學歷、學位及專業(yè)，適應崗位要求的身體條件；

（四）年齡不超過35周歲（1982年8月31日后出生）；

（五）招聘崗位及人數(shù)要求，詳見《曲靖師范學院2017年非事業(yè)編制工作人員招聘計劃》（附件1）。

二、報名

（一）報名時間：自公告發(fā)布之日起至2017年8月28日24:00時；

（二）報名方式：應聘者將報名表及個人電子簡歷通過網(wǎng)絡發(fā)送至曲靖師范學院人事處郵箱（郵箱地址：qjnursc@126.com），郵件標題格式為：姓名+專業(yè)+崗位代碼；

（三）報名注意事項

1.應聘者只能報考一個崗位，不接收任何形式的紙質(zhì)報名；

2.填寫《曲靖師范學院公開招聘非事業(yè)編制工作人員報名表》（附件2）；

3.應聘者電子簡歷應包含以下內(nèi)容：

（1）個人基本信息、學習工作經(jīng)歷，身份證、畢業(yè)證、學位證（留學歸國人員的學歷、學位證均須教育部認定）等掃描件；

（2）應聘人員有工作單位的，需提供單位同意報考證明；

（3）待業(yè)人員需提供相關證明（辭職證明、失業(yè)證等）；

（4）應聘崗位要求為中共黨員的需提供中共黨員證明；

（5）應聘輔導員崗位的需提供在校期間擔任1年以上班長、團支部書記,或擔任1年以上其他團學職務工作經(jīng)歷證明；

（6）應聘非事業(yè)編制工人崗位的需提供崗位所需職業(yè)資格證書；

（7）資格復審均需攜帶上述相關證件原件、復印件以及報考崗位所要求證件原件。

（四）資格審查及準考證領取

學校人事處嚴格按照招聘條件對應聘者進行初審，初審合格人員方能參加筆試、面試。

學校于2017年8月29日-9月4日進行資格審查，9月7日前在曲靖師范學院網(wǎng)站“通知公告欄”公布資格初審合格人員名單及筆試公告。

三、考試

本次招聘的非事業(yè)編制專業(yè)技術人員、管理教輔人員必須參加筆試和面試，考試工作由學校統(tǒng)一安排。非事業(yè)編制工人通過現(xiàn)場實際操作進行考核，考核工作由校人事處會同用工部門負責。

（一）筆試

非事業(yè)編制專業(yè)技術人員、管理教輔人員必須參加筆試，筆試分為二個部分，第一部分為綜合能力測試，內(nèi)容包括：語言理解、數(shù)字運算、邏輯推理、思維策略、資料分析等5個方面。第二部分為職業(yè)風格測評。其中，第一部分綜合能力測試成績?yōu)楣P試成績，筆試成績總分100分，占綜合成績的40%；第二部分職業(yè)風格測評結(jié)果僅作為面試背景材料，不計入筆試成績。

按照招聘崗位數(shù)與參加筆試人數(shù)的比例，只招聘1人的崗位，筆試人數(shù)比例不低于1:2，若低于1:2的則取消該崗位招聘；招聘人數(shù)大于1人的崗位，筆試人數(shù)比例不低于1:3，若低于1:3的則遞減此崗位招聘人數(shù)，直至人數(shù)達到1:3比例方能開考。

筆試時間和地點待定，詳見筆試公告。

（二）面試

非事業(yè)編制專業(yè)技術人員、管理教輔人員面試采用新型無領導小組討論方式進行。面試成績總分為100分，保留小數(shù)點后兩位數(shù)，占綜合成績的60%。面試成績達不到60分合格控制線人員，不能進入考察環(huán)節(jié)。

非事業(yè)編制工人面試采用現(xiàn)場實際操作方式進行考核，總成績?yōu)?00分，具體以公布的考核方案為準。

非事業(yè)編制專業(yè)技術人員、管理教輔人員面試人選根據(jù)筆試成績由高分到低分依次確定，若進入面試人員中有放棄面試的，可依次遞補進入面試人員1次。按照招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)的比例，只招聘1人的崗位，面試人數(shù)比例不低于1:2，若低于1:2的則取消該崗位招聘；招聘人數(shù)大于1人的崗位，面試人數(shù)比例不低于1:3，若低于1:3的則遞減此崗位招聘人數(shù)，直至人數(shù)達到1:3比例方能面試。

非事業(yè)編制工人實際操作考核環(huán)節(jié)，招聘崗位數(shù)與參加考核人數(shù)比例不低于1：3，具體考核方案報學校同意后實施。

進入面試人員于面試前一天到曲靖師范學院人事處（辦公樓302室）進行資格復審。

面試工作安排待定，詳見面試公告。

四、綜合成績

面試結(jié)束后，考生筆試、面試成績及綜合成績在曲靖師范學院網(wǎng)站“通知公告欄”上進行公示。

（一）綜合成績

非事業(yè)編制專業(yè)技術人員、管理教輔人員按照筆試成績占40%和面試成績占60%的權(quán)重比例計入綜合成績。綜合成績保留小數(shù)點后兩位。

非事業(yè)編制工人面試考核成績?yōu)樽罱K綜合成績，若面試考核成績并列的則須進行下一輪考核確定。

（三）綜合成績并列的處理辦法

非事業(yè)編制專業(yè)技術人員、管理教輔人員在同一招聘崗位的考生若綜合成績并列的，以面試成績高者優(yōu)先進入體檢和考察。

五、體檢、考察

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，費用自理。本次招聘根據(jù)綜合成績按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察人員，學校對考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績進行考察。

自愿或自動放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的崗位空缺的，根據(jù)綜合成績按從高到低順序依次遞補1次進行體檢、考察。若綜合成績并列的以面試成績高者優(yōu)先進行體檢、考察。

六、公示

學校對擬聘用人員將在曲靖師范學院網(wǎng)站主頁（www.qjnu.edu.cn）進行公示，公示期為7個工作日。

七、錄用與勞動合同簽訂

公示期滿無異議的，按相關錄用規(guī)定簽訂勞動合同，合同期為3年，合同期滿考核合格可續(xù)簽。在辦理錄用手續(xù)階段，由于應聘人員自愿(自動)放棄錄用資格或公示期間有不符合錄用條件造成崗位空缺的，取消該崗位招聘計劃。

八、待遇

（一）本次公開招聘的非事業(yè)編制人員薪酬由崗位工資和獎勵工資兩部分構(gòu)成，按照《曲靖師范學院聘用合同制人員薪酬辦法》標準執(zhí)行。非事業(yè)編制專業(yè)技術人員、管理教輔人員月工資標準依據(jù)學歷、工齡和考核結(jié)果從4200元（含五險一金）起，逐年調(diào)整至5800元（含五險一金），非事業(yè)編制工人月工資標準依據(jù)技術崗位等級、工齡和考核結(jié)果從3000元（含五險一金）起，逐年調(diào)整至4000元（含五險一金）。試用期3個月，試用期工資為正式聘用后工資的80%，試用期滿考核不合格者，解除聘用。

（二）非事業(yè)編制人員參加基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和住房公積金，保險繳費辦法按國家、曲靖市及學校有關規(guī)定執(zhí)行。

（三）假期工資待遇（病假、事假、產(chǎn)假、婚喪假）按照《云南省機關事業(yè)單位工作人員假期工資待遇》和《曲靖師范學院考勤管理規(guī)定》等相關規(guī)定執(zhí)行。

九、紀律監(jiān)督及相關要求

考生須服從國家和省有關公開招聘政策規(guī)定，提供符合規(guī)定并與招聘崗位相符的證件，對違反紀律的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格；所有錄用人員報到時必須提供畢業(yè)證、學位證、相應崗位要求的其它證書原件，畢業(yè)證的專業(yè)必須與崗位要求一致，否則不予聘用。招聘工作人員存在應當回避的情形或可能影響招聘公正的，應當回避；如有違反招聘紀律、徇私舞弊行為的，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。

十、本次招聘考試不指定考試范圍及考試輔導用書，不開展任何形式的培訓。

十一、本公告由人事處負責解釋。

附件：1.曲靖師范學院2017年公開招聘非事業(yè)編制工作人員計劃表

附件1：曲靖師范學院2017年非事業(yè)編制工作人員招聘計劃.xls

2.曲靖師范學院公開招聘非事業(yè)編制工作人員報名表

附件2：曲靖師范學院2017年公開招聘非事業(yè)編制工作人員報名表.doc

曲靖師范學院

2017年7月16日