為滿足丘北縣教育、衛(wèi)生、水務(wù)等各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展需求，經(jīng)文山州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，擬面向省內(nèi)、外公開招聘緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

省內(nèi)、外本科及以上學(xué)歷2014年普通招生計(jì)劃畢業(yè)生（部分崗位為2012年及以后普通招生計(jì)劃畢業(yè)生），符合崗位條件所需的人員。

二、招聘崗位

本次招聘事業(yè)單位緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人員共計(jì)77名。其中衛(wèi)生類34名、教育類41名、水工類2名。具體招聘崗位、人數(shù)、招聘條件請(qǐng)登錄文山人社網(wǎng)（www.ynwsrs.gov.cn）、丘北人事網(wǎng)（www.ynqb.gov.cn/qbrs/）查看《丘北縣2014年度事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃表》。

三、招聘基本條件

（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，無違法違紀(jì)行為，愛崗敬業(yè)；

（二）具有良好的品行；

（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（四）具有符合職位要求的文化程度和專業(yè)條件要求;

（五）具備擬報(bào)考職位所需的其它條件。

四、招聘程序

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取面試的方式進(jìn)行。在縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由用人單位主管部門組織招聘小組到省屬高校舉辦的畢業(yè)生就業(yè)洽談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行招聘，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)、協(xié)調(diào)，具體招聘程序如下：

（一）報(bào)名時(shí)間及報(bào)名辦法

1.招聘時(shí)限。1月31日至5月10日，具體報(bào)名時(shí)間由招聘單位主管部門自行確定。

2、報(bào)名辦法。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，由各招聘單位主管部門在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織人員到省內(nèi)外各高等院校及各類人才供需洽談會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審，資格初審合格并有意向到我縣就業(yè)的人員需簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書》，并填寫報(bào)名表。

3.報(bào)名時(shí)須按崗位要求提供以下材料：

本人身份證、學(xué)校相關(guān)推薦、自薦材料，近期免冠小1寸彩色照片2張。

（二）考試

1.考試不受開考比例限制。

2.考試方式

采取面試的方式進(jìn)行，總分為100分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試主要考評(píng)應(yīng)試者的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、溝通技巧及儀表氣質(zhì)等方面的能力。

面試的時(shí)間和地點(diǎn)由各招聘小組通知（公告）。

3.擬聘用人員的確定。按面試成績(jī)從高到低的順序依次確定（面試成績(jī)低于60分的不得作為擬聘用人選）?？荚嚲C合成績(jī)并列，無法確定人選的，按照縣內(nèi)生源、州內(nèi)生源、省內(nèi)生源、省外生源的先后順序依次確定。面試結(jié)束成績(jī)合格被確定為擬聘用人選的由招聘小組與本人簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書》。

（三）審核和體檢

1.審核。擬聘人員需2014年7月31日前攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、就業(yè)登記證、學(xué)位證書等崗位招聘條件要求提供的其他相關(guān)證書（證件）以及本人檔案到各用人單位主管部門進(jìn)行資格審核。

2.體檢。資格審核通過后由各用人單位主管部門組織體檢，體檢必須在丘北縣人民醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用由擬聘人員自理。

審核、體檢結(jié)果作為是否聘用的依據(jù)。同時(shí)由各用人單位主管部門將審核、體檢結(jié)果報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案。不按時(shí)參加審核和體檢的人員，視為自愿放棄進(jìn)入下一程序資格。審核、體檢不合格或自愿放棄聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的，可在各崗位面試成績(jī)達(dá)60分及以上的其他人員中按從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（四）公示和聘用

經(jīng)資格審查合格的人員將在文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)和丘北人事網(wǎng)（www.ynqb.gov.cn/qbrs/）進(jìn)行公示，公示期為7天，公示期滿無異議的，由丘北縣人力資源和社會(huì)保障局辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

擬聘人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到所招聘單位報(bào)到；無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

五、工作紀(jì)律

（一）招聘工作在丘北縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下由各用人單位主管部門具體組織實(shí)施，紀(jì)檢監(jiān)察人員全程監(jiān)督。

（二）工作人員與考生有回避關(guān)系的，實(shí)行回避。對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離招聘工作崗位或給予警告、記過、開除等行政處分；構(gòu)成犯罪的，要依法追究刑事責(zé)任。

（三）對(duì)違反招聘紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在考試中弄虛作假的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格；已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

丘北縣紀(jì)委紀(jì)委、監(jiān)察局監(jiān)督電話：：0876-4121132

招聘工作咨詢電話：0876-4126084

丘北縣人力資源和社會(huì)保障局：0876-4126084

丘北縣教育局：0876-4126212

丘北縣衛(wèi)生局：0876-4662899

丘北縣水務(wù)局：0876-4122313

附件：《丘北縣2014年事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃表》

請(qǐng)點(diǎn)擊下載：丘北縣2014年事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃表.xls

丘北縣人力資源和社會(huì)保障局

2014年1月20日