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2017年普洱市鎮(zhèn)沅公務(wù)用車管理中心駕駛?cè)藛T招聘公告

[日期:2017-04-25] 來源:鎮(zhèn)沅信息網(wǎng)

鎮(zhèn)沅公務(wù)用車管理中心駕駛?cè)藛T招聘公告

因工作需要,現(xiàn)面向全縣公開招聘鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣公務(wù)用車管理中心駕駛?cè)藛T10名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘方式

由縣公務(wù)用車管理中心委托金孔雀集團(tuán)運(yùn)輸公司鎮(zhèn)沅分公司組織實(shí)施招聘,負(fù)責(zé)組織報(bào)名、資格審查、面試、理論考試、機(jī)動(dòng)車駕駛技術(shù)測(cè)試和體檢等工作。

二、招聘原則

堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),采取自愿報(bào)名,考試與考察相結(jié)合的方法,擇優(yōu)錄用。

三、招聘崗位人數(shù)及用工方式

1.崗位及人數(shù):招聘小型客車駕駛員8名,中型及以上客車駕駛員2名。

2.用工方式:勞務(wù)派遣。被聘用人員與金孔雀集團(tuán)運(yùn)輸公司鎮(zhèn)沅分公司簽訂勞動(dòng)派遣合同后,由公司派遣到鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心(公務(wù)用車管理服務(wù)中心)從事綜合保障平臺(tái)公務(wù)用車駕駛員工作。

四、招聘范圍

本次招聘的范圍為縣級(jí)公務(wù)用車制度改革單位分流的非在冊(cè)駕駛員和鎮(zhèn)沅縣戶籍,身心健康的駕駛員。

五、資格條件

1.具有初中及以上學(xué)歷。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,愛崗敬業(yè),品行端正,服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)良,熱愛駕駛事業(yè)。

3.具有從事駕駛工作崗位所需的專業(yè)和技能;有5年以上(含5年)駕齡,駕駛技術(shù)熟練,熟悉省內(nèi)道路。持有正式有效的中華人民共和國(guó)機(jī)動(dòng)車駕駛證,其中:報(bào)考小型汽車駕駛員必須持有C1駕駛證,報(bào)考中型客車駕駛員必須持有B1駕駛證,報(bào)考大型客車駕駛員必須持有A1駕駛證。

4.年齡在18周歲以上,40周歲以下(含40周歲),大型客車駕駛員和原平臺(tái)臨時(shí)使用駕駛員可放寬到46周歲(含46周歲)以下。年齡計(jì)算截止時(shí)間2017年4月30日。

5.身體健康,無(wú)妨礙駕駛機(jī)動(dòng)車輛的病癥或生理缺陷。

6.無(wú)刑事犯罪記錄;無(wú)重、特大責(zé)任行車事故記錄,無(wú)影響安全行車的不良嗜好和習(xí)性。

六、招聘程序

1.報(bào)名登記:

報(bào)名時(shí)間:2017年4月24日至26日(三天),上午報(bào)名時(shí)間為8:30—11:30,下午為14:30—17:30。

報(bào)名地點(diǎn):縣公務(wù)用車管理中心辦公室(政府大院內(nèi)會(huì)務(wù)中心大樓一樓)

報(bào)名方式:應(yīng)聘者本人持相關(guān)材料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名時(shí)須提供本人身份證、機(jī)動(dòng)車駕駛證原件及復(fù)印件一份;近期小一寸免冠彩照片2張。

2.資格審查

由縣公務(wù)用車管理中心和金孔雀集團(tuán)運(yùn)輸公司鎮(zhèn)沅分公司對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,并提請(qǐng)公安部門出具報(bào)名人員近三年內(nèi)有無(wú)重、特大責(zé)任行車事故記錄以及有無(wú)吸毒史等相關(guān)記錄證明。發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假行為,對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格的報(bào)考人員,取消其聘用資格,造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。

3.考試

考試由初審面試、筆試和道路考評(píng)組成。初審面試、筆試和道路考評(píng)分別采取百分制計(jì)分,其中:初審面試、筆試單科成績(jī)必須在80分以上,道路考評(píng)須在合格以上??荚嚳偝煽?jī)=初審面試成績(jī)X30%+筆試成績(jī)X30%+場(chǎng)考成績(jī)(場(chǎng)考成績(jī)合格以上按40分計(jì)算,不合格按零分計(jì)算)。

(1)初審面試:對(duì)報(bào)名人員的語(yǔ)言溝通能力、服務(wù)意識(shí)、保密常識(shí)等方面進(jìn)行面試。

(2)筆試:采取閉卷的方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)試者應(yīng)具備的交通安全行車常識(shí)理論。不指定筆試科目,不指定考試教材。

(3)道路考評(píng): 采取實(shí)地操作的方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)試者駕駛技能及道路交通安全法規(guī)的應(yīng)用。

4.體檢

依據(jù)駕駛員國(guó)家體檢標(biāo)準(zhǔn),由專業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu),對(duì)候選駕駛員進(jìn)行身體檢測(cè)。體檢所產(chǎn)生費(fèi)用自理。

5.確定人員

依據(jù)考試總成績(jī)及體檢結(jié)果確定擬招聘人員。擬聘人員名單確定后,將進(jìn)行公示,公示期滿后確定聘用人員名單。若出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)者,將按考試總成績(jī)從高到低的排序依次遞補(bǔ)。

七、工資待遇及社會(huì)保險(xiǎn)

1.基礎(chǔ)工資。小型汽車駕駛員基礎(chǔ)工資2000元/月,中型及以上客車駕駛員基礎(chǔ)工資2300元/月。

2.當(dāng)月績(jī)效工資。標(biāo)準(zhǔn)為500元/人.月, 績(jī)效工資發(fā)放以《平臺(tái)駕駛員績(jī)效考核管理辦法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.社會(huì)保險(xiǎn)。按照《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,單位依法繳納應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)(具體按當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測(cè)算),另投保人身意外傷害險(xiǎn)1份。

鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣公務(wù)用車管理中心

2017年4月21日

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