河口縣2017年事業(yè)單位

緊缺人才招聘公告

為加強我縣事業(yè)單位人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，緩解事業(yè)單位人才緊缺問題，規(guī)范進人渠道，根據(jù)人事部第6號令《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》、《紅河州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》及《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進實施辦法》等有關規(guī)定，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的考錄原則，經(jīng)河口縣委、縣人民政府研究，決定到省內(nèi)外院校公開招聘事業(yè)單位緊缺人才10名，現(xiàn)就招聘有關事宜公告如下：

一、招聘工作原則

（一）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

（二）統(tǒng)籌兼顧，保證急需。

（三）貫徹執(zhí)行黨和國家有關方針、政策，堅持德才兼?zhèn)浜蛵徫黄ヅ涞脑瓌t。

二、組織機構（略）

三、招聘的對象和范圍

（一）招聘對象為省內(nèi)外全日制普通高等院校2017年應屆二本及以上（校本部）畢業(yè)生，并取得學士學位及以上學位，學習成績平均達到良好以上的畢業(yè)生。如有留學人員報考，需經(jīng)過教育部門學歷認證，可視為“普通高校畢業(yè)生”。引進本科學歷的年齡為25周歲以下，研究生學歷的年齡為30周歲以下，博士學歷的年齡35周歲以下。

（二）招聘引進必須具有與招聘崗位相對應的專業(yè)范圍和學歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生的（學習經(jīng)歷不間斷）考生，招聘時若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件并視為2017年度應屆畢業(yè)生進行招聘引進。

（三）具備招聘崗位所需的條件，詳見《河口縣2017年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表》。

四、招聘方式及程序

（一）緊缺人才招聘引進由用人單位和主管部門、縣人社局、縣人大、縣政協(xié)工作人員組成招聘引進工作組，并由招聘單位從河口縣考官庫中抽取3至5人專業(yè)、綜合考官，采取直接到省內(nèi)外全日制普通高等院校通過考試考核的方式招聘引進緊缺人才。

（二）現(xiàn)場報名資格審查，考生在報名時選擇確認所報考崗位，并按崗位要求提供自薦資料，考核組根據(jù)考生的自薦資料進行資格審核是否符合崗位招聘條件。

考生須提供的主要材料：

1.2017年畢業(yè)生證明（學校證明需說明姓名、入學時間、畢業(yè)時間、所學專業(yè)、學歷等，并蓋有大學、學院或學生處公章）。

2.個人推薦表、本人身份證、在校期間學習成績證明及獎學證書原件和復印件等。

3.本人在大學就讀期間的學習成果、專業(yè)作品及其獲獎情況的證明材料。

4.崗位要求相關證件原件及復印件。

（三）參加考核人數(shù)不受比例限制。

（四）考試命題。每個崗位命制3套備選題本，考試前由考生推薦考生代表隨機抽取1套題本作為該場考試題本。

（五）考試考核由縣人大或縣政協(xié)全程監(jiān)督。

（六）緊缺人才招聘工作，嚴格按《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進實施辦法（試行）》認真執(zhí)行。

五、招聘對象基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持黨的路線、方針、政策，熱愛社會主義。

2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務的精神。

3、政治思想品德好，敬業(yè)精神強，專業(yè)知識扎實，身心健康，合作意識強。

4、身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。

有下列情形之一者不得報名：

受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；受刑事處分并在服刑期間的；有違法違紀嫌疑正在接受審查的；現(xiàn)役軍人；其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的。

六、招聘時間、地點及程序

(一)越南語類（縣委黨校、縣外事咨詢服務中心、縣醫(yī)保中心事務所、縣職業(yè)高級中學）

招聘時間：2017年3月13日-14日

招聘地點：紅河學院（具體時間、地點以學校招生就業(yè)處公布的信息為準）。

招聘程序：

1、考生報名：考生可以在相關院校直接向縣招聘工作組進行現(xiàn)場報名。報名的考生務必按照招聘崗位要求，提供本人學習簡歷、身份證及應聘崗位所需的證件和學校推薦材料等。

2、資格審查：由縣招聘工作組對報名人員進行資格審查，初審合格者安排面試考核。報考者應對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，隨時取消其考試錄用資格，造成后果由報考者承擔。

3、考核方式：采取現(xiàn)場面試的方式。

4、考核內(nèi)容：重點考核考生的專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等知識。專業(yè)知識考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績計算：面試的成績即為總成績，考試總成績?yōu)?00分，60分為合格，成績計算按每個考官的評分求出平均分即為該考生總成績，成績保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學生本人提供。若有考生自動放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進行遞補。

聯(lián)系人：吳茜聯(lián)系電話：0873-3124264

(二) 河口縣跨境區(qū)一站式服務中心工作人員

招聘時間：2017年3月

招聘地點：云南大學（具體時間、地點以學校招生就業(yè)處公布的信息為準）。

招聘程序：

1、考生報名：考生可以在相關院校直接向縣招聘工作組進行現(xiàn)場報名（考生可按時間要求直接到指定的云南大學參加考試）。報名的考生務必按照招聘崗位要求，提供本人學習簡歷、身份證及應聘崗位所需的證件和學校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對報名人員進行資格審查，初審合格者安排面試考核。報考者應對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，隨時取消其考試錄用資格，造成后果由報考者承擔。

3、考核方式：采取現(xiàn)場面試的方式。

4、考核內(nèi)容：重點考核考生的專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等知識。專業(yè)知識考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績計算：面試的成績即為總成績，考試總成績?yōu)?00分，60分為合格，成績計算按每個考官的評分求出平均分即為該考生總成績，成績保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學生本人提供。若有考生自動放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進行遞補。

聯(lián)系人：董玟兵聯(lián)系電話： 0873-3450086

(三) 河口縣河道管理所技術人員

招聘時間：2017年3月

招聘地點：昆明理工大學。（具體時間、地點以學校招生就業(yè)處公布的信息為準）

招聘程序：

1、考生報名：考生可以在相關院校直接向招聘工作組進行現(xiàn)場報名（昆明理工大學考生可按時間要求直接到指定的大學參加考試）。報名的考生務必按照招聘崗位要求，提供本人學習簡歷、身份證及應聘崗位所需的證件和學校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對報名人員進行資格審查，初審合格者安排面試考核。報考者應對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，隨時取消其考試錄用資格，造成后果由報考者承擔。

3、考試方式：采取現(xiàn)場面試的方式。

4、考核內(nèi)容：重點考核考生的專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等知識。專業(yè)知識考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績計算：面試成績即為總成績，考試總成績?yōu)?00分，60分為合格，成績計算按每個考官的評分求出平均分即為該考生總成績，成績保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學生本人提供。若有考生自動放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進行遞補。

聯(lián)系人：梁洪江聯(lián)系電話：13769460377

(四) 河口縣文物管理所工作人員

招聘時間：2017年3月17日

招聘地點：紅河學院。（具體時間、地點以學校招生就業(yè)處公布的信息為準）

招聘程序：

1、考生報名：考生可以在相關院校直接向招聘工作組進行現(xiàn)場報名（紅河學院考生可按時間要求直接到指定的大學參加考試）。報名的考生務必按照招聘崗位要求，提供本人學習簡歷、身份證及應聘崗位所需的證件和學校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對報名人員進行資格審查，初審合格者安排面試考核。報考者應對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，隨時取消其考試錄用資格，造成后果由報考者承擔。

3、考試方式：采取現(xiàn)場面試的方式。

4、考核內(nèi)容：重點考核考生的專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等知識。專業(yè)知識考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績計算：面試成績即為總成績，考試總成績?yōu)?00分，60分為合格，成績計算按每個考官的評分求出平均分即為該考生總成績，成績保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學生本人提供。若有考生自動放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進行遞補。

聯(lián)系人：譚環(huán)宇聯(lián)系電話：13988048488

（五）河口縣衛(wèi)生局下屬縣人民醫(yī)院醫(yī)生

招聘時間：2017年3月

招聘地點：昆明醫(yī)科大學（具體時間、地點以學校招生就業(yè)處公布的信息為準）

招聘程序：

1.公開報名：考生可以在相關院校直接向縣招聘工作組進行現(xiàn)場報名或到河口縣人民醫(yī)院人事科報名（考生可按時間要求直接到指定的昆明醫(yī)學院參加考試）。每人限報一個崗位（云南中醫(yī)學院考生可按時間要求直接到指定的昆明醫(yī)科大學參加考試）。報名的考生務必按照招聘崗位要求，提供本人學習簡歷、身份證及應聘崗位所需的證件和學校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對報名人員進行資格審查，初審合格者安排面試考核。報考者應對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，隨時取消其考試錄用資格，造成的后果由報考者自行承擔。

3.考試方式：采取現(xiàn)場面試的方式。

4.考試內(nèi)容：重點考核考生的專業(yè)知識、綜合分析能力、邏輯思維能力、應急反應能力、分析判斷能力、人際溝通能力、語言表達能力、舉止儀表等知識。專業(yè)知識考核占60%，其他能力考核占40%。

5.成績計算：專業(yè)知識提問+綜合面試成績即為總成績，考試總成績?yōu)?00分，60分為合格，成績計算按每個考官的評分求出平均分即為該考生總成績，成績保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學生本人提供。若有考生自動放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進行遞補。

聯(lián)系人：李 靜電話：0873-3422853

（六）河口縣教育局下屬學校教師

招聘時間：2017年3月15日-16日

招聘地點：紅河學院。（具體時間、地點以學校招生就業(yè)處公布的信息為準）

招聘程序：

1、考生報名：考生可以在紅河學院直接向縣招聘工作組進行現(xiàn)場報名，報名的考生務必按照招聘崗位要求，攜帶本人學習簡歷、身份證及應聘崗位所需的證件和學校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對報名人員進行資格審查，初審合格者安排面試考核。報考者應對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，隨時取消其考試錄用資格，造成的后果由報考者自行承擔。

3、考核方式、內(nèi)容

考試采取專業(yè)素質面試考核的形式，具體內(nèi)容為：

河口縣高級中學數(shù)學教師采取講課的方式：講課教材為高一年級教材，講課內(nèi)容自選2篇課文備課試課（考試采取抽其中一篇講課），教學目標（10分）教師素質（30分）課堂教學組織（40分）教學效果（20分）

所有考生按照報考崗位抽簽，再按照抽簽順序依次進行面試，每個考生面試時間為10-15分鐘。

4、成績計算：面試總成績?yōu)?00分，60分為合格，成績計算按每個考官的評分求出平均分即為該考生總成績，成績保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績從高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議（由學生本人提供，教育局再簽訂就業(yè)補充協(xié)議）。若有考生自動放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進行遞補，遞補時間另行通知。

聯(lián)系人： 李成祥聯(lián)系電話：0873-3451101

七、考官組成及評分

1、緊缺人才招聘引進考官從縣考官庫中抽調(diào)。

2、考官以專業(yè)技術人員為主，專業(yè)類考官不低于80%，綜合類考官不高于20%?？脊儆?-5人組成。

3、成績計算?？偝煽?yōu)?00分，60分以上為合格。以參加考核考官評分總計的平均分為考生的總成績。成績保留2位小數(shù)。

4、成績經(jīng)計分員、主考官、監(jiān)督人員簽字后當場公布。

八、成績公示

經(jīng)考試考核后，考生的總成績統(tǒng)一在紅河人才網(wǎng)上進行公示。

九、資格復審、體檢、政審（考核）、錄用及管理

.（二）聘用后按《事業(yè)單位人事管理條例》相關規(guī)定進行管理。

（三）新聘人員實行一年試用期。試用期間的工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

（四）聘用后，不按時報到者，取消聘用資格。

（五）聘用后，須在本縣服務5年以上，在服務期限內(nèi)，新聘用人員不得調(diào)出本縣。

（六）凡人社部門、主管部門和用人單位以公告、電話、通知等形式通知考生進行體檢及其他事項時，不按時到達指定地點者，均視為自動放棄，責任自負。

十、紀律與監(jiān)督

（一）緊缺人才招聘工作，嚴格按《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進實施辦法（試行）》認真執(zhí)行。

（二）執(zhí)行國家有關政策，對違反政策規(guī)定弄虛作假、徇私舞弊者,一經(jīng)查實，堅決追究有關人員的責任，對違紀的招聘對象取消其聘用資格。整個招聘工作接受紀檢監(jiān)察機關和社會的監(jiān)督。

十一、未盡事宜另行通知。

十二、本方案由河口縣人力資源和社會保障局負責解釋，由各招聘主管部門、用人單位具體組織實施。

相關單位聯(lián)系方式：

河口縣人力資源和社會保障局聯(lián)系電話：0873-3124264

河口縣委黨校聯(lián)系電話：0873-3450135

河口縣教育局人事科聯(lián)系電話：0873-3451101

河口縣外事僑務辦公室聯(lián)系電話：0873-3421419

河口縣跨境經(jīng)濟合作區(qū)聯(lián)系電話：0873-3450086

河口縣水務局聯(lián)系電話：0873-3451152

河口縣人民醫(yī)院聯(lián)系電話：0873-3422853

河口縣文化體育和廣播電視局聯(lián)系電話：0873-2451116

附：河口縣2017年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表

河口縣人力資源和社會保障局

2017年2月23日