大姚縣衛(wèi)生和計劃生育局

2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院之間工作人員選調(diào)公告

為深入貫徹國家和省州醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革精神，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理體制和運行機制改革，建立健全能進能出和激勵有效的人力資源管理制度，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，促進衛(wèi)生人才合理流動，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展內(nèi)涵，根據(jù)《大姚縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)大姚縣衛(wèi)生事業(yè)單位人事調(diào)配管理暫行辦法的通知》（大政辦發(fā)〔2014〕及有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣人民政府同意，決定在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（不含金碧鎮(zhèn)衛(wèi)生院）之間進行人員調(diào)配，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)范圍

全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在職在編的正式工作人員。

二、選調(diào)計劃

詳見《大姚縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員調(diào)配計劃表》

三、選調(diào)原則和程序

（一）堅持黨管干部，服務(wù)發(fā)展的原則；

（二）堅持在編制內(nèi)和崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)調(diào)配的原則；

（三）堅持專業(yè)緊缺，工作需要的原則；

（四）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（五）堅持規(guī)范管理的原則；

（六）堅持有利于促進衛(wèi)生事業(yè)均衡發(fā)展的原則；

（七）堅持大穩(wěn)定小調(diào)整的原則；

公開調(diào)配按照申報選調(diào)計劃、發(fā)布調(diào)配公告、組織報名及資格審查、考試、考察、確定人選和公示、審批和辦理調(diào)動手續(xù)等程序進行。

四、選調(diào)條件和資格

參加本次選調(diào)的人員，須具備以下條件和資格：

1、具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，業(yè)績突出，群眾公認；

2、屬于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內(nèi)的專業(yè)技術(shù)人員；

3、具有與調(diào)入崗位法律法規(guī)規(guī)定所需要的執(zhí)業(yè)資格或崗位設(shè)置規(guī)定的條件；

4、近3年年度履職考核均為稱職（合格）及以上等次；

5、具有在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層醫(yī)療衛(wèi)生計生機構(gòu)工作經(jīng)歷，其中在灣碧、鐵鎖、三臺、桂花、曇華5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿5年以上或石羊、龍街、新街、六苴、三岔河5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿7年以上，或上述兩類地區(qū)連續(xù)工作滿6年以上的工作經(jīng)歷，報考人員工作年限計算截止到2017年1月31日；

6、身體健康，具有正常履行申請調(diào)配崗位職責(zé)的身體條件。

五、選調(diào)程序

（一）公開報名

1、報名時間地點及方式

報名時間：報名起止時間為2017年2月13日至2月14日（上午8:00—12:00，下午14:30—18:00）。

報名地點：大姚縣衛(wèi)生和計劃生育局人事股222室。

報名方式：報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，報考者須持相關(guān)證件材料到現(xiàn)場進行報名和資格審查。

2、報名所需證件材料

（1）《大姚縣2017年公開調(diào)配鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員報名表》，在大姚縣公眾信息網(wǎng)下載（http://www.dayao.gov.cn/）表格上須粘貼個人照片；

（2）報名人員的《身份證》、《畢業(yè)證》、《資格證》、《執(zhí)業(yè)證》《轉(zhuǎn)正定級審批表》，獎勵證書或表彰文件等職（崗）位要求的證件材料原件及復(fù)印件各1份

（3）近期個人免冠小一寸彩色照片1張（背面需寫上本人姓名和報考單位及崗位）；

（4）所報考職（崗）位要求提供的其他證件（證明）材料原件及復(fù)印件1份。

3、開考比例。本次選調(diào)不受開考比例限制。

4、有關(guān)要求

（1）報名時，報考人員提交的《大姚縣2017年公開調(diào)配鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員報名表》需經(jīng)所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字同意，并加蓋公章后，方可報名。

（2）每位報考人員限報一個職（崗）位。

（二）考試（2017年2月15日）

1、筆試采取閉卷方式進行，總分100分，筆試內(nèi)容主要測試衛(wèi)生計生相關(guān)專業(yè)知識和法律法規(guī)等知識，考試不指定復(fù)習(xí)用書。

2、經(jīng)資格審查符合報考條件的人員，持身份證于2月15日上午到縣衛(wèi)計局人事股領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》。筆試時間擬定于2017年2月15日下午1:00至3:00，筆試地點詳見準(zhǔn)考證。報考者需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

3、選調(diào)加分

（1）近五年內(nèi)，年度考核等次為優(yōu)秀的，每1次加1分。

（2）近五年內(nèi)，獲得國家級、省級、州級、縣級、鄉(xiāng)級各級各類表彰獎勵的，分別加5分、4分、3分、2分、1分。此項累計加分不超過10分。

（3）在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作加分：在灣碧、鐵鎖、三臺、桂花、曇華工作每滿1年加1分，在石羊、六苴、龍街、三岔河工作每滿1年加0.5分。此項累計加分不超過25分。

4、綜合成績計算

筆試結(jié)束后，參加選調(diào)人員的綜合成績按筆試成績和選調(diào)加分加權(quán)計算，其中，筆試成績權(quán)重占50％，選調(diào)加分權(quán)重占50％。具體計算方式為：綜合成績＝筆試成績×50％＋選調(diào)加分×50％。

（三）考察

1、考察人選的確定。根據(jù)考試結(jié)果，按每個選調(diào)職（崗）位從高分到低分的順序1：2的比例確定考察人選。

2、考察工作按照選調(diào)職（崗）位的職責(zé)要求，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，重點考察工作能力和工作實績。

3、考察不合格出現(xiàn)空缺名額的，按該職（崗）位考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

4、考察工作擬定于2017年2月20日以前完成。

（四）確定選調(diào)人選和公示

根據(jù)報考人員的考試成績、考察情況擇優(yōu)等額確定擬選調(diào)人選，大姚縣衛(wèi)計局在大姚縣公眾信息網(wǎng)、大姚縣衛(wèi)生和計劃生育局網(wǎng)站上公示。公示時間為５個工作日。

（五）辦理調(diào)動手續(xù)

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選調(diào)的，報縣人社局審批后辦理調(diào)動手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩選調(diào)，待查實并做出結(jié)論后再決定是否選調(diào)。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予選調(diào)。

在辦理調(diào)動手續(xù)前，具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格和相應(yīng)等級的選調(diào)人員，因選調(diào)單位無相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位及等級，經(jīng)本人同意，可高職低聘；在辦理調(diào)動手續(xù)前，擬選調(diào)人員放棄選調(diào)的，以考試總成績從高分到低分依次按程序遞補。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）整個公開選調(diào)過程，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督。

（二）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要加大宣傳力度，采取多種形式，深入做好宣傳發(fā)動工作，使廣大職工充分了解、積極支持，為公開選調(diào)工作創(chuàng)造良好的社會氛圍。報考人員所在單位不得無故阻止符合選調(diào)條件的人員參加公開選調(diào)。

（三）為維護公開選調(diào)工作的公正性、嚴(yán)肅性，報考人員在報名、考試考核、考察等過程中，若有弄虛作假等違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實，即取消考試資格和選調(diào)資格。

（四）報考人員應(yīng)保證所提供的聯(lián)系電話通信暢通，若因報考人員不及時上網(wǎng)查閱或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員自負。在發(fā)出筆試及其他事項通知的時限內(nèi)，若報考者不按時領(lǐng)取通知或到場的，即視為自動放棄。

（五）公告中未盡事宜由公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

（六）設(shè)置監(jiān)督舉報電話：

大姚縣衛(wèi)生和計劃生育局紀(jì)檢監(jiān)察室：6222021

附件：1、《大姚縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員調(diào)配計劃表》

2、《大姚縣2017年公開調(diào)配鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員報名表》

大姚縣衛(wèi)生和計劃生育局

2017年2月6日

附件1

大姚縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員調(diào)配計劃表