永善縣公開(kāi)選調(diào)
永善縣人民政府辦公室機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心
事業(yè)人員公告
根據(jù)《中共永善縣委辦公室永善縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<永善縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)遴選（選調(diào)）工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）>的通知》（永辦發(fā)〔2016〕9號(hào)）文件精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)永善縣政府辦公室隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)永善縣人民政府批準(zhǔn)，決定在昭通市范圍內(nèi)公開(kāi)選調(diào)永善縣人民政府辦公室機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心事業(yè)人員5人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開(kāi)選調(diào)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重?shí)績(jī)的用人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，更加注重專業(yè)知識(shí)、能力素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng)，實(shí)行考試與考察考核相結(jié)合的方式擇優(yōu)選調(diào)。
二、公開(kāi)選調(diào)條件、對(duì)象、范圍及選調(diào)崗位數(shù)
（一）選調(diào)條件
1．具有大學(xué)?？疲ㄈ罩平逃┘耙陨衔幕幸欢ǖ奈淖志C合能力、口頭表達(dá)能力和綜合協(xié)調(diào)能力；
2．具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；
3．身體健康；
4．法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）選調(diào)對(duì)象及范圍
全市財(cái)政全額撥款事業(yè)單位在編在崗的工作人員;符合崗位資格條件的全市公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員（具有公務(wù)員身份的報(bào)考人員，選調(diào)后不保留公務(wù)員身份，并須本人書(shū)面承諾放棄公務(wù)員身份），年齡在30周歲以下（1986年12月4日以后出生），在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作2年以上（截至?xí)r間為2016年12月4日）的在職在編人員，且年度考核均為合格或稱職以上等次。
有下列情況之一者不得參加選調(diào)：
受處分期間或未滿影響期限的;正在接受紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;履行服務(wù)期限未滿2年的;法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
（三）選調(diào)崗位及人數(shù)
永善縣人民政府辦公室機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心事業(yè)人員5人。
三、報(bào)名方式、時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)
（一）報(bào)名時(shí)間及方式
2016年12月9日至12月16日（含星期六、星期日，上午9:00—11:30，下午15:00—17:30），采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（僅本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受其他方式報(bào)名），超過(guò)此時(shí)限不予受理。
（二）報(bào)名地點(diǎn)
永善縣人民政府辦公室綜合科（電力大樓701辦公室）。
（三）報(bào)名所需資料
報(bào)名時(shí)應(yīng)持有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證（原件）、近期免冠小一寸照片5張，所在工作單位及主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明（縣外考生還須縣〈區(qū)〉組織部門(mén)或人社部門(mén)簽署報(bào)考意見(jiàn)），工作單位所在地公安機(jī)關(guān)出具的政審證明。
（四）資格審查
由永善縣公開(kāi)選調(diào)永善縣政府辦公室機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查，確定報(bào)名人員是否符合公開(kāi)選調(diào)條件。資格審查貫穿整個(gè)選調(diào)工作過(guò)程，如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考者選調(diào)資格。
（五）報(bào)考費(fèi)用
本次公開(kāi)選調(diào)不收取考試費(fèi)用。
四、考試、考察及有關(guān)事項(xiàng)
考試包括筆試和面試，筆試、面試成績(jī)各按百分制計(jì)算，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字?？荚嚦煽?jī)計(jì)算方式為：考試成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
（一）筆試
筆試按選調(diào)崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)的1：5開(kāi)考，低于開(kāi)考比例的，相應(yīng)削減選調(diào)人數(shù)。筆試采取閉卷方式答題，筆試內(nèi)容為政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、公文處理能力等綜合素質(zhì)。筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線為70分，若成績(jī)低于70分將不納入面試。
筆試時(shí)間：2016年12月25日上午9：00至11:30組織筆試，筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)：2016年12月23日至12月24日上午8：30至11：30，下午14:30至18:00，憑本人有效身份證件到永善縣人民政府辦公室綜合科領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。報(bào)考人員須持有效居民身份證和準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
（二）面試
面試工作由永善縣公開(kāi)選調(diào)永善縣政府辦公室機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織實(shí)施。
1．按筆試成績(jī)由高到低以公開(kāi)選調(diào)人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選，若有進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績(jī)并列的，同時(shí)參加面試。
2．面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試主要測(cè)試履行崗位職能職責(zé)所需要的基本素質(zhì)和能力及崗位需要的知識(shí)和技能。面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線為70分，面試成績(jī)低于70分不納入考察對(duì)象。
3．面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢
按考試成績(jī)由高到低以公開(kāi)選調(diào)人數(shù)與體檢人數(shù)1:2的比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢統(tǒng)一在永善縣人民醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間另行通知。若出現(xiàn)體檢不合格者可從考試成績(jī)中遞補(bǔ)一次。若體檢過(guò)程中有人放棄體檢，則不再遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)由參加選調(diào)人員自行承擔(dān)。
（四）考察
考察工作由永善縣公開(kāi)選調(diào)永善縣政府辦公室機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施，考核結(jié)果將作為公開(kāi)選調(diào)的重要依據(jù)。按考試成績(jī)由高到低以公開(kāi)選調(diào)人數(shù)與考察人數(shù)1：2的比例確定考察對(duì)象。若考試成績(jī)最后一名并列的，以面試成績(jī)高的確定為考察對(duì)象。若考察不合格或放棄考察的，不再增補(bǔ)考察對(duì)象。
考察內(nèi)容為對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況和政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)及與崗位適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察與評(píng)價(jià)，注重考察工作實(shí)績(jī)。
五、公示
在永善新聞網(wǎng)、永善縣政府網(wǎng)、微永善等媒體上對(duì)擬選調(diào)人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
六、調(diào)動(dòng)
公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響調(diào)動(dòng)的，嚴(yán)格按照相關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；對(duì)反映有問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩調(diào)動(dòng)，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響選調(diào)的，經(jīng)查實(shí)后取消選調(diào)資格。調(diào)動(dòng)后，調(diào)動(dòng)人員按事業(yè)單位崗位設(shè)置的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、本次公開(kāi)選調(diào)工作全過(guò)程接受永善縣監(jiān)察局、永善縣紀(jì)委派出第八紀(jì)工委監(jiān)督和群眾監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督。若對(duì)本次公開(kāi)選調(diào)工作有疑慮，必須在選調(diào)過(guò)程各階段向永善縣公開(kāi)選調(diào)永善縣政府辦公室機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)組或永善縣監(jiān)察局、永善縣紀(jì)委派出第八紀(jì)工委反映，過(guò)時(shí)不再受理。監(jiān)督舉報(bào)電話：0870-4126467。
八、本公告由永善縣公開(kāi)選調(diào)永善縣政府辦公室機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，由永善縣公開(kāi)選調(diào)永善縣政府辦公室機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。
聯(lián)系人：陳開(kāi)梅，聯(lián)系電話：0870-4128797，15808616767。
附件：
1.公開(kāi)選調(diào)報(bào)名表
2.公開(kāi)選調(diào)同意報(bào)考證明
3.公開(kāi)選調(diào)工作經(jīng)歷證明
4.公開(kāi)選調(diào)報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)
永善縣人民政府辦公室永善縣人力資源和社會(huì)保障局
2016年12月4日
