耿馬傣族佤族自治縣耿馬灌區(qū)工程管理局

2016年公開招聘工作人員考試的公告

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）和《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2010〕92號）及有關規(guī)定，經(jīng)報請臨滄市人民政府同意，現(xiàn)將2016年耿馬灌區(qū)工程管理局公開招聘工作人員考試有關事宜公告如下：

一、招聘人數(shù)、對象及報考條件

（一）招聘人數(shù)：5人。

（二）招聘對象：招聘大專及以上學歷；具有臨滄市1年以上戶籍，水利工程技術、水利工程管理、水利工程監(jiān)理類專業(yè)的畢業(yè)生（非臨滄市戶籍生源，于2016年9月21日前遷入臨滄市的，視為臨滄市戶籍，非臨滄市戶籍到臨滄市就學人員，戶籍遷入集體戶的，不視為臨滄市戶籍，原為臨滄市戶籍，參加全國普通高考將戶籍遷出到所就學學校集體戶口的，視同臨滄市戶籍）；不具有臨滄市1年以上戶籍的市外報考者必須為全日制普通學歷本科及以上學歷并取得學士學位，且愿意在耿馬灌區(qū)工程管理局服務10年以上。

（三）報考條件：

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義；

2、遵紀守法，品行端正，具有愛崗敬業(yè)精神；

3、具有崗位所需的專業(yè)知識，符合國家對執(zhí)業(yè)資格的要求；

4、身體健康，年齡在18周歲及以上（ 1998年 9月 21日及以前出生）35周歲以下（1981年9月21日及以后出生）；

5、符合報考崗位職責要求的其他條件。

（四）有下列條件之一者，不得報考：

1、有違法、違紀行為正在接受審查的；

2、尚未解除黨紀、政紀處分的；

3、有其它違反國家法律、法規(guī)行為的；

4、2016年9月21日以前人社部門批準錄用的公務員或者參照公務員管理的工作人員和事業(yè)單位聘用的工作人員；

4、其他不宜報考情形的。

二、報名時間、地點及方式

（一）報名時間：2016年9月22日至30日

上午：8：00——11：30

下午：14：30——17：30

（二）報名地點：耿馬灌區(qū)工程管理局（水務局二樓）。

（三）報名方式：報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。報考人員在報名時須提供《畢業(yè)證書》（有學位的還需提供《學位證書》）、身份證（或戶口簿）的原件、崗位招聘條件要求提供的其他相關證書（證件）的原件及復印件和三張小1寸照片。填寫《耿馬自治縣灌區(qū)管理局公開招聘工作人員考試報名表》，每人只能報考1個崗位，每個崗位的招聘數(shù)與實際報考人數(shù)的比例，原則上不低于1:3方可開考。

四、考試內容、方式、時間及地點

（一）考試內容：公開招聘工作人員的考試分為筆試、結構化面試。筆試主要測試水利工程管理類、水利工程技術類和水利工程監(jiān)理類專業(yè)相關知識，總分100分，考試大綱參照水利工程管理類、水利工程技術類和水利工程監(jiān)理類專業(yè)相關理論知識，不指定考試輔導用書。

（二）筆試考試時間及地點：筆試時間于2016年10月14日上午8:30至11:00進行；地點：耿馬縣委黨校

（三）面試時間及地點：面試于2016年10月20日上午8:30至11:30，下午14:30至17：30進行；地點：耿馬水務局三樓大會議室。

考試科目：《水利工程理論知識》(滿分100分)

五、面試

10月20日組織進行面試，按第一輪綜合成績1：2的比例進入面試，本次面試采取結構化面試的方式進行（滿分100分）。

六、體檢和考核

專業(yè)技能考試結束后，按照綜合成績（綜合成績由筆試和面試成績各占50%的比例加權合成。具體折算方式為：綜合成績=筆試（100分）×50%+專業(yè)技能考試（100分）×50%）從高到低的順序，等額確定進入體檢和考核的人選。

（一）根據(jù)招聘崗位報考人員的綜合成績由高分至低分按招聘崗位數(shù)1:1比例確定體檢人選，在耿馬縣紀委、人力資源和社會保障局監(jiān)督下統(tǒng)一到指定醫(yī)院進行體檢。

（二）事業(yè)單位招聘工作人員的體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢在指定的綜合性醫(yī)院進行。體檢結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見。對體檢結論有疑問者，在體檢結論告知考生本人后7日內考生本人可以申請復檢，否則視為放棄復檢，復檢只進行一次。復檢時必須由招聘單位及主管部門工作人員負責全程參與監(jiān)督。申請復檢考生體檢結果以復檢結論為準。體檢費由考生自理。未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。因體檢不合格或主動放棄出現(xiàn)名額空缺，從參加該崗位考試人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補一次。體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規(guī)定處理。

（三）考核按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，根?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面對被考核對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)等情況進行考核，并核實考核對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確。若出現(xiàn)考核不合格的，根據(jù)報考人員崗位綜合成績的排名順延一次進行考核。2016年11月5日前完成體檢、考核工作。

七、公示和聘用

（一）公示

體檢、考核合格的擬聘用人員將進行為期7天的公示。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的按照管理權限報人力資源和社會保障局辦理相關聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

（二）聘用

2016年11月20日以前辦理完成審批聘用有關手續(xù)。聘用工作結束后，報考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內持相關證明材料報到。無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。

（三）招聘單位應與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期間的工資福利待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。

八、紀律要求

（一）參與封閉的出題工作人員，要嚴格執(zhí)行保密工作紀律，不得利用工作之便，泄露或者為他人泄露試題提供條件、方便。

（二）參與考試的考務工作人員要嚴格執(zhí)行回避制度，凡有直系親屬參加考試的，本人應主動提出回避申請，不再參加考務工作。

（三）在考試工作開展過程中，任何人不得指使、縱容、授意考務工作人員放松考試紀律，如出現(xiàn)因考場考試紀律執(zhí)行不嚴，造成考場混亂、舞弊的，將按考試有關紀律規(guī)定給予嚴肅處理。

（四）參與本輪考試工作的所有人員，在考試、考務工作過程中如有嚴重違反保密工作、考試工作紀律的，由所在單位按規(guī)定給予處分；觸犯法律造成嚴重后果的，提請司法機關依法追究法律責任。

耿馬傣族佤族自治縣耿馬灌區(qū)工程管理局

2016年9月12日