根據(jù)《曲靖市人民政府關(guān)于做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見(jiàn)》（曲政發(fā)〔2013〕52號(hào)）和中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法〉的通知》（曲人社〔2011〕55號(hào)）文件精神，現(xiàn)將曲靖市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)的《曲靖市國(guó)土資源局2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案》公告如下：
一、招聘原則、范圍及對(duì)象
曲靖市國(guó)土資源局2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
面向社會(huì)公開(kāi)招聘未就過(guò)業(yè)的取得普通招生計(jì)劃大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位符合招聘崗位條件的應(yīng)往屆畢業(yè)生。
二、招聘公告的發(fā)布和查詢
經(jīng)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局審批同意的《曲靖市國(guó)土資源局2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案》通過(guò)《曲靖黨建網(wǎng)》（http://www.qjdj.gov.cn）、《曲靖市人事人才信息網(wǎng)》(http://www.ynqjrs.cn)、《曲靖市國(guó)土資源局政府信息公開(kāi)網(wǎng)》網(wǎng)站（以下稱規(guī)定網(wǎng)站）及《曲靖日?qǐng)?bào)》等媒體向社會(huì)及時(shí)公告。招聘過(guò)程中的有關(guān)通知和公告均通過(guò)規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布，望應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注，因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報(bào)考失誤，由本人自行負(fù)責(zé)。
三、招聘崗位、人數(shù)
（一）曲靖市國(guó)土資源局2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員共2人。招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)及招聘條件等詳見(jiàn)《曲靖市國(guó)土資源局2013年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計(jì)劃表》，該計(jì)劃表見(jiàn)附表。
（二）招聘崗位的計(jì)劃數(shù)與報(bào)名資格審核交費(fèi)有效人數(shù)須達(dá)到1:3的比例方能開(kāi)考，達(dá)不到1:3的開(kāi)考比例，將縮減招聘崗位計(jì)劃數(shù)以達(dá)到1:3的比例，縮減招聘計(jì)劃數(shù)仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，則取消該崗位的招聘計(jì)劃。
四、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;
2.遵守憲法和法律，熱愛(ài)國(guó)土資源事業(yè);
3.具有良好的品行，身心健康;
4．年齡在18周歲以上（1995年7月22日及以前出生）、35周歲以下（1978年7月22日及以后出生）；
5.具有普通招生計(jì)劃本科及以上學(xué)歷和學(xué)士及以上學(xué)位；
6.具有碩士研究生及其以上學(xué)位的人員報(bào)考，必須參加筆試；
7.符合招聘崗位所需的專業(yè)要求（詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表），應(yīng)聘考生畢業(yè)證上所載專業(yè)名稱必須與招聘專業(yè)一致，專業(yè)名稱參照《云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》（2013年3月），專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同，或多少一個(gè)“學(xué)”字差別的視為同一專業(yè)。考生畢業(yè)證所載專業(yè)后面包含專業(yè)方向說(shuō)明的，只能將括號(hào)前的部分作為所學(xué)專業(yè)；
8.崗位要求持有的證件和材料：《身份證》、（《戶口遷移證》或《戶口簿》）、《畢業(yè)證書(shū)》、《學(xué)位證》、《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》或《畢業(yè)生就業(yè)登記證》、《準(zhǔn)考證》、《未就過(guò)業(yè)保證書(shū)》、崗位需要的其他資格證書(shū)等材料，資格復(fù)審前必須持有，否則資格復(fù)審不予通過(guò)；
9.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
10.具備崗位所需要的其他條件。
（二）不符合應(yīng)聘條件的情形如下：
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的；
2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
3.與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的；
4.以往違反事業(yè)單位招聘有關(guān)紀(jì)律而處于禁考期的人員；
5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
五、報(bào)名時(shí)間、網(wǎng)站、要求
（一）報(bào)名方式、報(bào)名網(wǎng)站、報(bào)名時(shí)間
曲靖市國(guó)土資源局2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站：《曲靖市人事人才信息網(wǎng)》(http//www.ynqjrs.cn/wsbm)。網(wǎng)上報(bào)名流程詳見(jiàn)6月28日在規(guī)定網(wǎng)站上發(fā)布《曲靖市2013年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘工作人員公告》。
報(bào)名時(shí)間：2013年7月22日0：00至7月26日24：00。
（二）準(zhǔn)考證領(lǐng)取
通過(guò)報(bào)名資格審核并交費(fèi)考生，須2013年8月25日至筆試考試結(jié)束日通過(guò)《曲靖市人事人才信息網(wǎng)》下載打印。
（三）報(bào)名費(fèi)用
根據(jù)曲發(fā)改收費(fèi)〔2008〕50號(hào)文件規(guī)定，報(bào)名考試費(fèi)用為100元/人，采用網(wǎng)上交費(fèi)。因政策原因?qū)е聼o(wú)法開(kāi)考的，所交費(fèi)用將在報(bào)名結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)退還。
報(bào)名結(jié)束后，無(wú)人應(yīng)聘或不符合開(kāi)考條件的崗位在規(guī)定網(wǎng)站公布。
考生符合《曲靖市人民政府關(guān)于做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見(jiàn)》（曲政發(fā)〔2013〕52號(hào)）規(guī)定可以免除報(bào)名費(fèi)用的，所需相關(guān)證明材料及辦理事項(xiàng)詳見(jiàn)《曲靖市2013年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘工作人員公告》。
（四）學(xué)歷性質(zhì)認(rèn)定
詳見(jiàn)《曲靖市2013年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘工作人員公告》，考生在應(yīng)聘前可先行登錄《中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》（www.chsi.com.cn）進(jìn)行自我查驗(yàn)，查驗(yàn)不到的考生向省教育主管部門申請(qǐng)學(xué)歷認(rèn)證，資格復(fù)審時(shí)，在《中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》（www.chsi.com.cn）上查詢不到相關(guān)信息，又不能提供《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》的，資格復(fù)審不予通過(guò)。
六、筆試時(shí)間、地點(diǎn)及要求
（一）筆試科目設(shè)置、分值和參考教材
筆試科目設(shè)《綜合知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩個(gè)科目，筆試總分為250分，其中《綜合知識(shí)》筆試成績(jī)滿分為100分，《專業(yè)知識(shí)》筆試成績(jī)滿分為150分。
1.《專業(yè)知識(shí)》考所報(bào)考專業(yè)類別的專業(yè)知識(shí)，復(fù)習(xí)用書(shū)自備，命題參照現(xiàn)行大中專院校教材?！秾I(yè)知識(shí)》考試類別根據(jù)《曲靖市2013年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘工作人員公告》，將招聘崗位專業(yè)歸并為18個(gè)考試類別，實(shí)行“并類考試”，所屬類別詳見(jiàn)《曲靖市國(guó)土資源局2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》。
2．《綜合知識(shí)》主要考公共基礎(chǔ)理論知識(shí)，參考教材為《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應(yīng)試教程(2013年版)》。
（二）筆試時(shí)間、地點(diǎn)
1.考務(wù)工作由曲靖市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。
2.筆試時(shí)間：2013年8月31日，其中上午9:00—11：00測(cè)試《綜合知識(shí)》，下午14:30—17:00測(cè)試《專業(yè)知識(shí)》。
3.筆試地點(diǎn)：筆試地點(diǎn)設(shè)在曲靖城區(qū)學(xué)校。具體筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員須按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。
（三）筆試政策性加分
1.普通高校畢業(yè)生符合加分條件的人員加分分值及辦理加分手續(xù)須提供的材料，詳見(jiàn)規(guī)定網(wǎng)站上的《曲靖市2013年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘工作人員公告》。
2.辦理時(shí)限
⑴符合加分條件的應(yīng)聘人員須在9月1日至4日到曲靖市國(guó)土資源局組織人事監(jiān)察科提交加分證明材料（原件、復(fù)印件各一份），逾期責(zé)任自負(fù)。符合加分條件的人員由曲靖市國(guó)土資源局填報(bào)《曲靖市2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員加分情況匯總表》，于9月5日前報(bào)曲靖市人力資資源和社會(huì)保障局審核。
⑵符合加分條件的人員，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局審核后，由曲靖市國(guó)土資源局通過(guò)規(guī)定網(wǎng)站向社會(huì)進(jìn)行公示。
（四）筆試成績(jī)查詢
9月12日后，應(yīng)聘人員可登錄規(guī)定網(wǎng)站查詢。
七、進(jìn)入面試人員的確定
（一）面試前資格復(fù)審
1.擬進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試成績(jī)(含政策性加分，以下同），從高分到低分的順序按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰2的比例確定。筆試成績(jī)并列的以專業(yè)知識(shí)高者優(yōu)先，若再并列則一并進(jìn)入面試。
2.對(duì)擬進(jìn)入面試人員報(bào)名信息進(jìn)行資格復(fù)審，主要是對(duì)所持證件、證明材料與報(bào)名信息的一致性進(jìn)行審核?？忌救隧殠R招聘崗位所需相關(guān)證件證明材料按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，并填寫(xiě)《曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員資格復(fù)審表》。資格復(fù)審時(shí)間：9月24日至9月25日上午8:30至12:00、下午14:30至18:00，地點(diǎn)：曲靖市人力資源和社會(huì)保障局人才服務(wù)中心。
3.筆試成績(jī)公布后，考生便可通過(guò)規(guī)定網(wǎng)站查詢自己是否為資格復(fù)審對(duì)象。自愿放棄資格復(fù)審的人員須在9月22日前向曲靖市國(guó)土資源局組織人事監(jiān)察科提交本人親筆填寫(xiě)的《曲靖市2013年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員自愿放棄資格復(fù)審申請(qǐng)表》，既不按規(guī)定提交《曲靖市2013年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員自愿放棄資格復(fù)審申請(qǐng)表》又不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的人員，視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審，并按違反考錄紀(jì)律人員處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于自愿(自動(dòng))放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而達(dá)不到面試比例的崗位，按該崗位筆試成績(jī)從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)兩次，若無(wú)遞補(bǔ)人員或遞補(bǔ)人員資格復(fù)審不合格的，計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人員達(dá)不到1：2比例時(shí)，將縮減招聘崗位計(jì)劃數(shù)以達(dá)到1：2的面試比例，縮減招聘計(jì)劃數(shù)仍達(dá)不到面試比例的，按實(shí)有人數(shù)組織進(jìn)行面試，等額面試的須由曲靖市國(guó)土資源局報(bào)經(jīng)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。相關(guān)情況在規(guī)定網(wǎng)站進(jìn)行公示，并向市人力資源和社會(huì)保障局報(bào)送放棄和遞補(bǔ)情況說(shuō)明。
4.考生在參加資格復(fù)審前應(yīng)主動(dòng)在《中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》（http://www.chsi.com.cn/xlcx）中查詢本人學(xué)歷信息。若查詢不到的，請(qǐng)及時(shí)到云南省教育廳大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證。資格復(fù)審時(shí),若在網(wǎng)上查詢不到所持畢業(yè)證的相關(guān)信息，考生又不能提供《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》的，視為資格復(fù)審不合格。
5.資格復(fù)審結(jié)束后，曲靖市國(guó)土資源局將進(jìn)入面試人員名單在規(guī)定網(wǎng)站進(jìn)行公示。
6.資格復(fù)審合格進(jìn)入面試的人員，若自愿放棄面試資格，必須在面試開(kāi)始7天前向曲靖市國(guó)土資源局組織人事監(jiān)察科提交考生本人親筆填寫(xiě)的《曲靖市2013年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員自愿放棄面試資格申請(qǐng)表》，既不按規(guī)定提交《曲靖市2013年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員自愿放棄面試資格申請(qǐng)表》又不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格，并按違反考錄紀(jì)律人員處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于自愿（自動(dòng)）放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位，按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)兩次，在資格復(fù)審階段已遞補(bǔ)過(guò)兩次的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)過(guò)一次的，進(jìn)行第二次遞補(bǔ)，若無(wú)遞補(bǔ)人員或遞補(bǔ)人員資格復(fù)審不合格的，計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人員達(dá)不到1：2比例時(shí)，將縮減招聘崗位計(jì)劃數(shù)以達(dá)到1：2的面試比例，縮減招聘計(jì)劃數(shù)仍達(dá)不到面試比例的，按實(shí)有人數(shù)組織進(jìn)行面試。需等額面試的須由曲靖市國(guó)土資源局報(bào)經(jīng)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。遞補(bǔ)人員由曲靖市國(guó)土資源局在規(guī)定網(wǎng)站上進(jìn)行公示，并向市人力資源和社會(huì)保障局報(bào)送放棄和遞補(bǔ)情況說(shuō)明。
（二）面試
1.面試按市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)的《曲靖市國(guó)土資源局2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員面試方案》組織實(shí)施，面試方案主要內(nèi)容將在規(guī)定網(wǎng)站上公告。面試實(shí)行全程錄音錄像。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)在規(guī)定網(wǎng)站上公告的面試方案有關(guān)內(nèi)容。
3.有關(guān)事項(xiàng)
（1）面試方式采用結(jié)構(gòu)化面試。
（2）報(bào)考人員不能按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格，造成的崗位空缺不再遞補(bǔ)，責(zé)任由考生自負(fù)，面試按面試方案規(guī)定正常進(jìn)行。
（3）面試總成績(jī)?yōu)?00分。若等額面試的，面試成績(jī)必須達(dá)60分及以上方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
（4）考試綜合成績(jī)的計(jì)算。筆試和面試成績(jī)按照各占50％的權(quán)重比例計(jì)入考試綜合成績(jī)，綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
有加分情況的考生，考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)〔（綜合知識(shí)成績(jī)+專業(yè)知識(shí)成績(jī)+筆試政策性加分）÷2.5〕×50%+〔面試成績(jī)〕×50%；沒(méi)有加分情況的考生，考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)〔（綜合知識(shí)成績(jī)+專業(yè)知識(shí)成績(jī)）÷2.5〕×50%+〔面試成績(jī)〕×50%。
八、考核和體檢
（一）考核
根據(jù)本崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)由高分到低分的順序按1:1的比例確定考核人員。綜合成績(jī)并列的按照《曲靖市人民政府關(guān)于做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見(jiàn)》（曲政發(fā)〔2013〕52號(hào)）文件中有關(guān)優(yōu)先錄用的規(guī)定執(zhí)行，若再并列，則以面試成績(jī)高者優(yōu)先，如又相同則以專業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先，若還相同則重新組織綜合成績(jī)并列者面試。確定擬聘用人員后，由曲靖市國(guó)土資源局組織對(duì)擬聘用人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實(shí)作能力等進(jìn)行考核。
（二）體檢
體檢統(tǒng)一由曲靖市國(guó)土資源局組織到指定的市級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及原曲靖市人事局、曲靖市衛(wèi)生局《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)的通知》（曲市人〔2010〕26號(hào)）文件執(zhí)行。用人單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí)，允許提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出，由曲靖市國(guó)土資源局組織到指定的市級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因應(yīng)聘人員考核、體檢不合格產(chǎn)生的空缺崗位，從本崗位應(yīng)聘人員中根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員通過(guò)規(guī)定網(wǎng)站向社會(huì)進(jìn)行公示。
九、聘用手續(xù)辦理程序及時(shí)限要求
（一）曲靖市國(guó)土資源局根據(jù)筆試、面試、考核、體檢結(jié)果，按照招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰1的比例確定擬聘用人員。報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核后在規(guī)定網(wǎng)站上進(jìn)行公示（公示期不得少于7個(gè)工作日，節(jié)假日順延）。
（二）公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員,由曲靖市國(guó)土資源局提出擬聘用意見(jiàn)報(bào)送曲靖市人力資源和社會(huì)保障局審核后辦理聘用手續(xù)。
（三）在辦理聘用手續(xù)階段，因通過(guò)其他方式就業(yè)等原因放棄聘用資格的報(bào)考人員，必須在聘用手續(xù)辦理前，向曲靖市國(guó)土資源局提交本人親筆填寫(xiě)的《曲靖市2013年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員自愿放棄錄（聘）用資格申請(qǐng)表》，報(bào)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局，否則按違反考錄紀(jì)律人員處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于應(yīng)聘人員自愿放棄聘用資格以及公示結(jié)果影響聘用造成崗位空缺的，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后可從本崗位應(yīng)聘人員中根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。
（四）與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格者解除聘用合同。
十、紀(jì)律和監(jiān)督
（一）事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)和社會(huì)的監(jiān)督。曲靖市紀(jì)委第五紀(jì)工委紀(jì)檢監(jiān)察人員對(duì)招聘過(guò)程進(jìn)行全程監(jiān)督。
（二）招聘單位及其主管部門從事考試招聘、面試、考核、體檢等組織工作的人員，與報(bào)考人員存在回避關(guān)系的，按照《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)）有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按照國(guó)家人事部令第六號(hào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》處理。
（三）對(duì)填報(bào)虛假信息或提供虛假證件、證明材料報(bào)名的考生，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，在公開(kāi)考試招聘的任何階段均可由招聘主管機(jī)關(guān)取消報(bào)名資格、考試資格或聘用資格，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。涉及偽、變?cè)熳C件、證明材料、印章的人員，交由公安機(jī)關(guān)根據(jù)《中華人民共和國(guó)治安處罰法》對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)處罰。
（四）對(duì)自愿放棄資格復(fù)審、面試或聘用資格而未按規(guī)定提交自愿放棄申請(qǐng)的考生，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。
（五）對(duì)考試作弊或找人替考的考生，將按禁考的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)于替考行為，若替考者有工作單位的，建議其工作單位對(duì)替考者以予紀(jì)律處分。
曲靖市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)和曲靖市人力資源社會(huì)保障局等相關(guān)部門對(duì)整個(gè)公開(kāi)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督，受理群眾的舉報(bào)，并按規(guī)定的管理權(quán)限及時(shí)處理。整個(gè)公開(kāi)招聘考試工作必須做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)的監(jiān)督。
十一、本方案由曲靖市國(guó)土資源局負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話：
組織人事監(jiān)察科:0874-3139098、3136155
郵箱：qgtr6666@163.com
監(jiān)督電話：
曲靖市紀(jì)委派出第五紀(jì)工委：0874-3128031
舉報(bào)郵箱：sdwjgw@163.com
曲靖市人力資源和社會(huì)保障局：0874-8967946
附件：曲靖市國(guó)土資源局2013年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計(jì)劃表.xls
曲靖市國(guó)土資源局
2013年6月25日
