鎮(zhèn)康縣人力資源和社會保障局
關(guān)于縣委組織部公開招聘編外人員的公告
為進一步加強我縣離退休干部服務(wù)管理工作，提升服務(wù)質(zhì)量和水平，根據(jù)中共鎮(zhèn)康縣委機構(gòu)編制委員會辦公室《編外人員額度使用證明》（2025年3月28日），中共鎮(zhèn)康縣委組織部按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會公開招聘編外人員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
（一）招聘崗位：離退休干部服務(wù)管理崗（離退休干部工作者）。
（二）招聘人數(shù)：本次招聘1人。
二、崗位職責
（一）負責與離退休干部的日常聯(lián)絡(luò)與溝通，及時了解他們的生活需求、健康狀況和思想動態(tài)，做好記錄并反饋相關(guān)問題。
（二）組織開展各類適合離退休干部的文體活動、學習活動和慰問活動，如文藝匯演、書畫展覽、健康講座、節(jié)日走訪等，豐富他們的精神文化生活。活動前做好策劃、籌備，活動中做好組織、協(xié)調(diào)與服務(wù)，活動后做好總結(jié)與宣傳。
（三）協(xié)助處理離退休干部的信訪工作，耐心傾聽他們的訴求，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題，維護離退休干部的合法權(quán)益。
（四）做好離退休干部信息管理工作，建立和完善離退休干部信息庫，及時更新信息，確保數(shù)據(jù)準確、完整，并做好信息保密工作。
（五）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與離退休干部服務(wù)管理相關(guān)的工作任務(wù)。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
2.年齡在45周歲及以下（年齡計算截止至報名開始之日）。
3.具備良好的政治素質(zhì)和道德品行，無違法違紀記錄，熱愛離退休干部服務(wù)工作，有較強的責任心和愛心，服務(wù)意識強。
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，能適應(yīng)崗位工作強度和節(jié)奏，能承受一定的工作壓力。
5.具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)和技能要求：具有大專及以上學歷，專業(yè)不限，社會工作、行政管理、公共事業(yè)管理、老年服務(wù)與管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力和文字表達能力。
（二）有下列情形之一的人員，不得報考
1.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，有證據(jù)證明有吸毒史或者有吸毒嫌疑的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
3.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為編外人員的其他情形人員。
（三）報名
1.報名時間：2025年4月16日—2025年4月30日（工作日上午08:30-12:00，14:30-18:00）。
2.報名方式：現(xiàn)場報名。
3.報名地點：鎮(zhèn)康縣離退休干部活動中心，聯(lián)系電話：0883-6630087。
4.報名需提交材料：
（1）個人簡歷1份，需詳細說明學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷及相關(guān)技能、獲獎情況等，重點突出與崗位相關(guān)的經(jīng)驗和能力。
（2）有效居民身份證原件及復(fù)印件1份。
（3）畢業(yè)證（如有）原件及復(fù)印件1份。
（4）近期免冠一寸彩色照片2張。
（四）資格審查
由中共鎮(zhèn)康縣委組織部根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員提交的報名材料進行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關(guān)情況的，一經(jīng)查實取消聘用資格。通過資格審查的人員，將以電話或短信方式通知參加后續(xù)環(huán)節(jié)。
（五）考試
1.考試方式：本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
2.筆試時間及地點：另行通知，請保持通信暢通。
3.筆試內(nèi)容：主要考察公共基礎(chǔ)知識、離退休干部工作相關(guān)政策法規(guī)、寫作能力及時事政治等。筆試采取閉卷方式進行，滿分100分。
4.面試時間及地點：根據(jù)筆試成績，按照一定比例確定面試人員名單，面試時間和地點另行通知。
5.面試形式：結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、組織策劃能力及崗位匹配度等。滿分100分。
（六）體檢
根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按照招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，費用由應(yīng)聘者自理。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，按照綜合成績依次遞補。
（七）公示
擬聘用人員名單將在鎮(zhèn)康縣人民政府網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格；對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
（八）聘用
公示期滿無異議的，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，與擬聘用人員簽訂書面勞動合同。合同期限為5年，試用期為6個月。試用期滿考核合格的，正式聘用；不合格的，解除勞動合同。
四、薪酬待遇
工資待遇按鎮(zhèn)康縣人民政府有關(guān)政府購買服務(wù)性崗位工資標準執(zhí)行，享受相應(yīng)的社會保險和福利待遇。
五、注意事項
（一）應(yīng)聘人員必須確保報名時填寫的信息真實準確。若出現(xiàn)未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與報考人員所持證明材料不一致等情況，影響招聘的不利后果由應(yīng)聘人員自行承擔。
（二）招聘過程中，應(yīng)聘人員應(yīng)隨時保持通信暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因?qū)е聼o法取得聯(lián)系的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔。
（三）應(yīng)聘人員必須嚴格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個人原因造成報考失誤的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔。對違反聘用考試紀律的應(yīng)聘人員，嚴格按照有關(guān)規(guī)定處理。
本公告由中共鎮(zhèn)康縣委組織部負責解釋。
鎮(zhèn)康縣人力資源和社會保障局
2025年4月16日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/okyTeR9UwXZeEQRbkOAAtw
