景谷縣威遠(yuǎn)鎮(zhèn)杧鄉(xiāng)社區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位招聘公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員?，F(xiàn)將招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
本次招聘遵循“公平、公正、公開(kāi)、雙向選擇、擇優(yōu)聘用”的原則，面向全市公開(kāi)招聘，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘人數(shù)及崗位
（一）招聘人數(shù)：3名。
（二）招聘崗位：辦公室文員。
三、招聘對(duì)象
云南省行政區(qū)域內(nèi)戶籍，處于法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，辦理了失業(yè)登記的具有勞動(dòng)能力、就業(yè)意愿且無(wú)法實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)化自主就業(yè)，并經(jīng)景谷傣族彝族自治縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心認(rèn)定的就業(yè)困難人員，即符合下列條件之一的人員：
1.連續(xù)失業(yè)1年以上人員；
2.女年滿40周歲和男年滿50周歲以上的登記失業(yè)人員；
3.有勞動(dòng)能力的殘疾人；
4.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障待遇人員；
5.零就業(yè)家庭中的登記失業(yè)人員；
6.離校1年內(nèi)持續(xù)6個(gè)月以上未就業(yè)高校畢業(yè)生；
7.被征地農(nóng)民。
四、薪酬待遇
按照普洱市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理規(guī)定執(zhí)行，工資由單位按月足額發(fā)放。
五、招聘程序
（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格復(fù)審
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2024年11月20日—2024年12月4日（每天08:00-12:00；14:30-18:00，周末及法定節(jié)假日除外）。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址:森林大道332號(hào)威遠(yuǎn)鎮(zhèn)杧鄉(xiāng)社區(qū)居民委員會(huì)。
3.報(bào)名方式及所需提交材料：符合報(bào)名條件的人員，由本人攜帶《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或電子《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》復(fù)印件、二代身份證、戶口本、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、殘疾證、榮譽(yù)證書(shū)、相關(guān)工作履歷證明等原件、復(fù)印件各一份，近期免冠1寸照片3張，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并填寫(xiě)《普洱市公益性崗位報(bào)名人員信息采集表》，相關(guān)證明材料提交現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名工作人員初核。各報(bào)名人員要認(rèn)真閱讀招聘公告，對(duì)所提供信息及資料的真實(shí)完整性負(fù)責(zé)，經(jīng)審查不符合普洱市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理實(shí)施細(xì)則條件的，直接取消其資格，不再另行通知。
4.聯(lián)系方式：趙應(yīng)萍 18987903098。
（二）資格審查
1.資格初審。報(bào)名結(jié)束后，由杧鄉(xiāng)社區(qū)居民委員會(huì)對(duì)照招聘條件對(duì)報(bào)名人員所提交的材料進(jìn)行初步審查。
2.資格復(fù)核。資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員，由縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心進(jìn)行復(fù)核。
（三）面談
在報(bào)名結(jié)束后，杧鄉(xiāng)社區(qū)居民委員會(huì)將組織進(jìn)行面談。
（四）公示
經(jīng)資格審查、面談合格的應(yīng)聘人員，由杧鄉(xiāng)社區(qū)居民委員會(huì)局黨組集體研究決定擬聘用人員并向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
（五）錄用
公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響錄用的，按照《普洱市城鎮(zhèn)公益性崗位開(kāi)發(fā)與管理暫行辦法》規(guī)定辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。對(duì)反映影響聘用的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
六、其他事項(xiàng)
（一）所聘用人員具體工作崗位由杧鄉(xiāng)社區(qū)居民文化根據(jù)工作實(shí)際安排和調(diào)整。
（二）所聘人員執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的勞動(dòng)保障及節(jié)假日休假制度。
（三）招聘過(guò)程中，報(bào)名人員應(yīng)保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的，后果由本人自行承擔(dān)。
（四）報(bào)名人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息真實(shí)準(zhǔn)確，若出現(xiàn)未如實(shí)填報(bào)信息、偽造信息、填寫(xiě)信息有誤而造成的后果，由本人自行承擔(dān)。
（ 五）招聘全程接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督舉報(bào)，對(duì)違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，嚴(yán)肅處理。對(duì)招聘中違法違規(guī)情況進(jìn)行舉報(bào)的，需提供相關(guān)舉報(bào)材料和個(gè)人真實(shí)身份信息。監(jiān)督電話：0879-5111726。
本公告由杧鄉(xiāng)社區(qū)居民委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/MHMq_JLvleRZNmLnbHoNPw
