信息坐席員招聘公告
因工作需要，際銘人力按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，根據(jù)德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣制市級(jí)信息坐席員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1.招聘崗位：市級(jí)信息坐席員
2.招聘人數(shù)：1人
二、招聘條件
（一）政治條件
遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)黨的路線、方針和政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，責(zé)任心強(qiáng)、勤勞務(wù)實(shí)、樂于奉獻(xiàn)、熱愛并自愿從事網(wǎng)格化工作，有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感和良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，具有一定組織協(xié)調(diào)能力，無違法違紀(jì)行為。
（二）報(bào)名基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)黨的路線、方針和政策，具有良好的思想政治素質(zhì)，遵守憲法和法律，品行端正，熱愛網(wǎng)格化工作，服從管理；
3.年齡要求：以身份證出生日期為準(zhǔn)。30周歲以下（年齡計(jì)算以公告發(fā)出當(dāng)日為限）；
4.性別要求：男女不限；
5.學(xué)歷要求：具有國(guó)民教育大專及以上學(xué)歷；
6.專業(yè)要求：專業(yè)不限；
7.熱愛網(wǎng)格化工作，具備熟練操作計(jì)算機(jī)的能力，有一定公文寫作基礎(chǔ)，有良好的語言表達(dá)和社會(huì)溝通能力，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
8.有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（三）有下列情形之一的不得參加報(bào)名
1.因犯罪受過刑罰或有犯罪嫌疑尚未查清人員；
2.有違法行為被給予治安行政處罰的；
3.受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分，因違紀(jì)違規(guī)被開除公職、軍籍或被辭退的；
4.受黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5.在以往國(guó)家考試（含國(guó)家教育考試）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄（聘）紀(jì)律行為的人員；
6.有個(gè)人不良征信記錄的人員；
7.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘的其他情形人員。
三、報(bào)名程序
（一）發(fā)布公告
本次招聘公告通過昆明際銘人力資源管理咨詢有限公司微信公眾號(hào)發(fā)布。通過其他渠道獲取錯(cuò)誤信息從而造成報(bào)名失誤的，由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。
（二）報(bào)名時(shí)間、地址及方式
1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月10日至2024年9月12日下午17:00
2.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
填寫報(bào)名登記表發(fā)送至郵箱2263046624@qq.com
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者對(duì)自己提供的報(bào)名信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假信息或不符合報(bào)名條件的，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。
2.報(bào)名人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和報(bào)名條件，如實(shí)填報(bào)相關(guān)信息。確保個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。在報(bào)名過程中如因個(gè)人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系上的，視為主動(dòng)放棄。
（四）報(bào)名材料
報(bào)名登記表、身份證、畢業(yè)證及學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證的原件及復(fù)印件。
四、面試
（一）實(shí)踐考核
1.際銘人力為通過資格審查的人員提供免費(fèi)的、為期一至兩周的入職培訓(xùn)（時(shí)長(zhǎng)按人員培訓(xùn)接受情況而定），通過培訓(xùn)期間對(duì)人員紀(jì)律、業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德等多方面了解，對(duì)是否錄用進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，給出書面意見。實(shí)踐考核合格后進(jìn)入政審。
2.時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（二）組織政審和體檢
1.政審。應(yīng)聘人員在實(shí)踐考核合格后按照綜合評(píng)分高低順序擇優(yōu)確定人選，由應(yīng)聘者到戶口所在地的派出所出具申請(qǐng)人有無違法犯罪記錄證明。若對(duì)應(yīng)聘者有疑問的，可重新復(fù)查、核實(shí)，最后做出綜合評(píng)價(jià)。
2.體檢?？己私Y(jié)束后，確定參加體檢人選，并自行前往三甲醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)，有回避關(guān)系的人員應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)名人員，取消其聘用資格并按相關(guān)規(guī)定處理。
體檢費(fèi)用自行負(fù)責(zé)，具體時(shí)間另行通知。
（三）崗位待遇
1、崗位待遇?；竟べY、崗位補(bǔ)貼、績(jī)效，加班補(bǔ)休或支付加班工資；購(gòu)買五險(xiǎn)；
2、雙休。
（四）不予聘用情形：
1.擬聘用對(duì)象在面試、體檢、資格審核、等任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件經(jīng)核實(shí)情況屬實(shí)的，不予聘用。
2.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；
3.在報(bào)名、考核過程中作弊的；
4.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
（五）報(bào)名人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)名失誤的，一切后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)依法處理。
五、咨詢電話
李老師 18087068106
楊老師 18087244404
六、本公告未盡事宜，由昆明際銘人力資源管理咨詢有限公司負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名登記表下載地址：
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/TQ_LctuDQXidhC_j6hRNNA
