政協(xié)保山市委員會辦公室
關(guān)于公開招聘公益性崗位人員的公告
根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要,經(jīng)中共保山市政協(xié)機(jī)關(guān)黨組研究,決定面向社會公開招聘公益性崗位人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
二、招聘范圍和對象
(一)政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守黨紀(jì)國法,品行端正,具備良好的職業(yè)道德。
(二)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),責(zé)任心、組織紀(jì)律性、保密觀念強(qiáng),熱愛工作,服從工作安排。具備良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字寫作能力,能熟練掌握電腦辦公系統(tǒng)。
(三)全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限,年齡35周歲及以下(1989年4月及以后出生)。
(四)同時具備下列1.2.3.條件,并進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定登記。
1.具有保山市城鎮(zhèn)區(qū)域戶籍;
2.已辦理失業(yè)登記,且處于失業(yè)登記有效狀態(tài);
3.符合以下條件的任意一條:
(1)零就業(yè)家庭人員;
(2)享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員;
(3)有勞動能力的殘疾人;
(4)連續(xù)失業(yè)1年以上登記失業(yè)人員;
(5)連續(xù)失業(yè)6個月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生;
(6)連續(xù)失業(yè)3個月以上的易地扶貧搬遷至城鎮(zhèn)的建檔立卡貧困勞動力。
(五)無違紀(jì)違法等記錄。受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,均不得參加應(yīng)聘。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
2024年4月9日在保山就業(yè)公眾號、保山“掌上就業(yè)”信息平臺、保山市政協(xié)門戶網(wǎng)站和保山政協(xié)微信公眾號發(fā)布招聘公告。
(二)報名時間、地點(diǎn)、方式及要求
1.報名時間:自公告發(fā)布之日至4月24日(工作日上午8:00-11:30,下午14:30-17:30),逾期不再受理。
2.報名地點(diǎn):保山市政協(xié)二樓辦公室組織人事和老干科(隆陽區(qū)九隆街道人民路新50號)。聯(lián)系人:徐老師18725342583,董老師13308752289。
3.報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,報名時需提供本人近期藍(lán)底免冠一寸照片1張、有效居民身份證、戶口本、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或者《就業(yè)失業(yè)登記證》、學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各一份,填寫《政協(xié)保山市委員會辦公室公益性崗位報名登記表》(附件)。個人所提供的相關(guān)證件、資料必須真實(shí)有效,不得弄虛作假。凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí),即取消報名資格。
(三)確定招聘對象
由保山市政協(xié)機(jī)關(guān)根據(jù)崗位報名情況確定,報名人數(shù)10人以下,通過面試擇優(yōu)確定擬招聘對象;報名人數(shù)超過10人,通過“筆試+面試”的方式確定擬聘用人員。
1.資格審查:招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對報名人員的身份、年齡、學(xué)歷等信息進(jìn)行資格審查,符合招聘條件者,準(zhǔn)予進(jìn)行報名。
2.筆試:主要測試文字表達(dá)能力、公文寫作能力、分析和解決實(shí)際問題的能力等,按照崗位招聘人數(shù)與筆試成績合格人員從高分到低分1:2的比例確定進(jìn)入面試人員,進(jìn)入面試人員主動放棄面試資格的依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
3.面試:采用面對面交流的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、人際關(guān)系處理等能力,面試成績按100分計(jì)算,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分(面試成績在70分以上者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié))。面試時應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的時間到達(dá)面試地點(diǎn),無法聯(lián)系或未按時到達(dá)的視為自動放棄面試。
4.確定擬聘對象:按崗位面試成績或者綜合成績(筆試*50%+面試*50%)從高分到低分前2名按1:1的比例確定為擬聘對象,對擬聘對象進(jìn)行體檢,由擬聘對象參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定,自行到縣級以上醫(yī)院體檢,費(fèi)用自理,并將體檢報告交市政協(xié)辦公室組織人事和老干科。體檢不合格者,不予聘用,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5.考察政審:體檢合格者列入考察政審對象??疾煺徲墒姓f(xié)辦公室組織人事和老干科具體組織實(shí)施,主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。出現(xiàn)考察不合格情形的,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
6.公示:符合聘用條件人員在保山市政協(xié)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期不少于5個工作日,公示無異議后按規(guī)定進(jìn)行安置人員信息錄入、就業(yè)登記和勞動用工備案。
四、工資待遇
人員一經(jīng)聘用,按照政策規(guī)定簽訂勞動合同,合同一年一簽,試用期1個月,聘用期不超過3年。工資待遇為4000元/月(含五險一金單位繳納部分和個人繳納部分)。單位不提供食宿,出差按差旅費(fèi)有關(guān)規(guī)定報銷,工作時間和休息休假按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、紀(jì)律和要求
(一)對違反紀(jì)律和弄虛作假的人員,取消招聘資格。
(二)按照有關(guān)規(guī)定要求實(shí)行回避制度。
(三)市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市政協(xié)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督,工作人員應(yīng)認(rèn)真履行好職責(zé),自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0875—2146882。
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