昆明市西山區(qū)人民政府金碧街道辦事處
2023年公開選聘社區(qū)專職工作者公告
為進一步加強社區(qū)干部隊伍建設(shè),拓寬選人用人視野,提升社區(qū)干部隊伍素質(zhì),優(yōu)化社區(qū)干部隊伍結(jié)構(gòu),著力打造一支政治堅定、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、能力過硬的社區(qū)干部隊伍,推進社區(qū)工作者職業(yè)化、專業(yè)化和規(guī)范化建設(shè)。結(jié)合金碧街道實際情況,經(jīng)研究決定,委托云南潤邦人力資源服務有限公司面向社會公開選聘社區(qū)專職工作者,具體事宜公告如下:
一、工作原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,結(jié)合街道、社區(qū)情況,考選結(jié)合,擇優(yōu)錄用。
二、崗位設(shè)置、條件及待遇
1.社區(qū)專職工作者崗位設(shè)置、待遇及條件
本次擬選聘3名社區(qū)專職工作者參與社區(qū)工作。
社區(qū)專職人員的報酬待遇:按基礎(chǔ)補貼每人每月2800元加其他補貼,同步享受社區(qū)干部其他待遇,按相關(guān)規(guī)定參加社會保險,繳存住房公積金,并參與社區(qū)職級核定,實行四級十二檔階梯式自然增長機制。持《社會工作者職業(yè)水平資格證書》的人員享受職業(yè)資格補貼。
2.應聘人員應具備以下條件:
(一)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;
(二)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(三)18周歲以上、35周歲以下(1987年8月至2005年8月期間出生);
(四)具有大學本科及以上文化程度;
(五)除2023年應屆高校畢業(yè)生外,國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的二年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的2021、2022年畢業(yè)生也可以報名參加招聘;
(六)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
(七)具有符合崗位要求的工作能力;
(八)屬西山區(qū)生源或具有西山區(qū)戶口;
(九)有社會工作者職業(yè)水平證書等,在街道、社區(qū)、社會組織半年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先,在崗位上獲得過相關(guān)表彰優(yōu)先,精通社會工作、撰寫材料、圖文視頻編輯等優(yōu)先,均須提供相關(guān)證明材料,待審核后作為崗位錄用的優(yōu)先條件。
3.有下列情形之一的人員不予聘用
(一)違反國家法律法規(guī)、黨紀黨規(guī),受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員;受黨紀處分和組織處理影響期限未滿的;
(二)存在涉黑涉惡或充當黑惡勢力“保護傘”,利用宗族、宗派勢力干擾社區(qū)正常工作的;
(三)在以往國家考試(含國家教育考試)中被認定有舞弊等嚴重違反招錄(聘)紀律行為的人員;
(四)參與宗教活動、搞封建迷信;涉黃、涉賭、涉毒,煽動、組織或參與非法上訪;參與非法串聯(lián)拉票、脅迫蒙蔽群眾或操縱、破壞選舉的;
(五)按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料
此次招聘按照自愿報名,擇優(yōu)錄取的原則,采取現(xiàn)場報名的方式進行,由云南潤邦人力資源服務有限公司根據(jù)報名人員的情況進行資格初審后,報昆明市西山區(qū)人民政府金碧街道辦事處審核后確定進入考試人員名單,并采取電話或短信方式通知。
報名時間及需要提供的材料:
(一)報名時間:2023年09月20日—2023年09月22日下午17:00截止(休息日除外)。
(二)報名咨詢電話:0871-65356785/65036668;
(三)報名地址:昆明市鼓樓路84號附6號(云南潤邦人力)
(四)報名材料:本次招聘報名采取現(xiàn)場報名的方式,報名人員須在規(guī)定時間內(nèi)到現(xiàn)場報名。
1.《應聘人員登記表》電子版(閱讀原文下方掃描二維碼并下載 );
2.本人第二代身份證復印件(驗原件,審復印件);
3.學校畢業(yè)證書、學位證書、職業(yè)資格證書復印件一份(驗原件,審復印件);
4.近期免冠彩色照片,粘貼《應聘人員登記表》右上角,標有照片處;
5. 近期小一寸免冠彩色照片一張(供現(xiàn)場報名使用);
四、招聘程序
1.資格審查。報名資格審查結(jié)果以電話形式于2023年 09月 25日17:00前通知報名人員;未接到通知者,即未通過資格審查,不再另行通知。
2.筆試。按照招聘崗位報名條件篩選進入筆試,筆試采取閉卷的方式,滿分100分,時間為90分鐘,筆試不指定考試參考用書,主要測試考生的綜合知識水平,內(nèi)容主要是街道和社區(qū)工作人員必須具備的街道和社區(qū)基礎(chǔ)知識、基本政治理論,政策法律以及問題分析處理、公文寫作等基本知識。(筆試時間、地點電話另行通知。)
3.資格復審。根據(jù)筆試成績由高分到低分,按照招聘崗位人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。
4.面試。面試滿分100分。(面試時間、地點另行通知。)
5.綜合成績計算。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,各類成績折算如出現(xiàn)小數(shù),按照四舍五入保留小數(shù)點后兩位計算。如出現(xiàn)綜合成績相同情況,依照面試成績從高分到低分的順序確定排名先后。
6.體檢。由云南潤邦人力資源服務有限公司統(tǒng)一組織實施,體檢費用由考生自理,并按照規(guī)定的時間提交體檢報告。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的職位,相關(guān)體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行。
7.考察。由招聘單位統(tǒng)一組織實施。采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方式進行,重點了解考察人選的政治信仰、政治立場、政治意識和政治表現(xiàn),對政治上不合格的“一票否決”。采取多種形式,全面了解考察對象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法自律意識、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,對考察對象的檔案進行審核,同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件。提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實準確等情況。
8.公示。根據(jù)崗位需要,綜合成績情況,擇優(yōu)確定擬聘用人選,并通過相關(guān)渠道進行公示,同時公布舉報電話,接受社會監(jiān)督,公示期為5個工作日。公示后出現(xiàn)放棄情形的,按照成績由高分到低分依次遞補。公示期滿后,對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,予以試用;對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予試用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩試用。為保護個人權(quán)益,反映問題時須實名反映。
9.聘用。新招錄人員一經(jīng)錄用,由招聘單位與社區(qū)專職工作人員簽訂聘用合同,為社區(qū)青年人才、社區(qū)專職工作者購買“五險一金”,工資及保險的渠道和辦理方式參照居委會委員辦理。入職后優(yōu)秀的社區(qū)專職工作人員可依法推薦進入社區(qū)“兩委”成員。
五、相關(guān)說明
1、應聘者需對所提交的應聘材料真實性、完整性負責,如發(fā)現(xiàn)與事實不符,招聘方有權(quán)取消聘用資格;
2、應聘者提供的報名材料收取后不予退還;
3、應聘者提供的聯(lián)系方式需有效、準確,如因應聘者原因造成無法及時通知應聘者相關(guān)考試和審核結(jié)果,責任由應聘者自行承擔;
4、本次公開招聘不收取報名費,也不委托任何機構(gòu)組織舉辦培訓班。如社會上出現(xiàn)假借我單位名義舉辦的輔導班、輔助網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次公開招聘無關(guān)。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。
5、本次公開招聘所有解釋權(quán)歸云南潤邦人力資源服務有限公司所有。
云南潤邦人力資源服務有限公司
2023年 09月20 日
(應聘人員登記表識別二維碼下載)
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/6ywZhOdF_nka7OmbGwX1qw