勐?？h2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引公告

2023年勐?？h面向高校和社會(huì)引進(jìn)一批優(yōu)秀人才，作為黨政儲(chǔ)備人才重點(diǎn)培養(yǎng)，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招引對(duì)象

（一）國(guó)內(nèi)“雙一流”大學(xué)和中國(guó)科學(xué)院大學(xué)畢業(yè)的博士、碩士研究生。

（二）ARWU世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名靠前的西南片區(qū)18所高校畢業(yè)的博士、碩士研究生：昆明理工大學(xué)、云南師范大學(xué)、云南農(nóng)業(yè)大學(xué)、西南林業(yè)大學(xué)、云南民族大學(xué)、云南財(cái)經(jīng)大學(xué)、貴州大學(xué)、貴州師范大學(xué)、貴州民族大學(xué)、貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)、貴州理工學(xué)院、四川師范大學(xué)、西南科技大學(xué)、成都大學(xué)、成都信息工程大學(xué)、西南民族大學(xué)、西華大學(xué)、四川輕化工大學(xué)。

（三）QS世界大學(xué)學(xué)科排名前100名高校畢業(yè)的碩士研究生、博士研究生。（排名以世界高等教育研究機(jī)構(gòu)QS于2022年6月9日發(fā)布的QS世界大學(xué)排名為準(zhǔn)，網(wǎng)址為：http://rankings.betteredu.net/qs/world-university-rankings/latest/2023.html）

招引對(duì)象不含單位定向生和委培生。

自2017年起，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)與全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)具有同等法律地位和相同效力。

二、招引計(jì)劃

此次計(jì)劃招引黨政儲(chǔ)備人才27名，設(shè)9個(gè)崗位，其中：包含檔案管理崗1個(gè)2人、綜合業(yè)務(wù)崗2個(gè)4人、統(tǒng)計(jì)調(diào)查崗1個(gè)1人、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣崗1個(gè)5人、林業(yè)技術(shù)崗1個(gè)4人、動(dòng)物畜牧推廣崗1個(gè)2人、財(cái)務(wù)崗1個(gè)4人、群文輔導(dǎo)崗1個(gè)5人。

崗位招引計(jì)劃及相關(guān)要求詳見(jiàn)《勐?？h2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引崗位信息表》（附件1）。

三、招引的基本條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備的條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路，遵守憲法和法律法規(guī)。

2．品學(xué)兼優(yōu)，作風(fēng)正派，思想品德、職業(yè)道德等綜合素質(zhì)良好，有志投身勐?？h經(jīng)濟(jì)建設(shè)，愿意積極主動(dòng)服務(wù)勐?？h發(fā)展，具有發(fā)展?jié)摿Φ挠兄厩嗄辍?/p>

3．博士研究生年齡在40周歲及以下（1982年1月及以后出生），碩士研究生年齡在35周歲及以下（1987年1月及以后出生），特別優(yōu)秀者或有突出貢獻(xiàn)者可以適當(dāng)放寬年齡條件。

4．具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5．同等條件下，符合“六個(gè)優(yōu)先”原則的優(yōu)先引進(jìn)：一是博士研究生；二是本科畢業(yè)院校為國(guó)內(nèi)“雙一流”大學(xué)的碩士研究生；三是中共黨員（含預(yù)備黨員）；四是擔(dān)任過(guò)校級(jí)、院級(jí)學(xué)生干部的人員；五是獲得校級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的人員；六是具有與招引崗位要求相關(guān)資格證書(shū)的人員。

6．承諾在勐?？h服務(wù)期不少于5年（含試用期1年），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)出縣外。未滿(mǎn)服務(wù)期限離職的，按合同約定作相應(yīng)違約處理。

7．取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（2023年畢業(yè)生須在2023年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)）。

具體崗位要求詳見(jiàn)《勐海縣2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引崗位信息表》。

（二）不符合條件的情形

1．因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

2．現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、西雙版納州內(nèi)在職公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員。

3．在以往國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員。

4．公務(wù)員被開(kāi)除或辭退未滿(mǎn)5年的，事業(yè)單位工作人員被開(kāi)除未滿(mǎn)5年的。

5．在校期間有學(xué)術(shù)不端或道德品行問(wèn)題的。

6．有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員和事業(yè)編制人員的其他情形的。

四、崗位待遇

（一）待遇補(bǔ)貼。除按照國(guó)家、省、州、市有關(guān)政策規(guī)定享受正常的工資及福利待遇外，給予博士研究生30萬(wàn)元安家補(bǔ)貼，給予碩士研究生10萬(wàn)元安家補(bǔ)貼，分5年平均撥付。

（二）工資待遇。本次招引的人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家和云南省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）培養(yǎng)選拔。招引人才參照“揚(yáng)茗計(jì)劃”跟蹤培養(yǎng)系列辦法重點(diǎn)培養(yǎng)，有計(jì)劃地組織參加各類(lèi)培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉，符合條件的優(yōu)先選拔任用，特別優(yōu)秀或在地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中作出突出貢獻(xiàn)的人員，可按有關(guān)規(guī)定破格任用。

五、招引程序

（一）報(bào)名和審核。

1．報(bào)名方式及時(shí)間：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。將報(bào)名所需相關(guān)材料電子版按順序匯總壓縮后報(bào)送至郵箱：mhrczy@163.com，郵件標(biāo)題格式為：崗位代碼+崗位名稱(chēng)+姓名。報(bào)名時(shí)間為：2023年6月14日9∶00至6月23日18∶00止。報(bào)名資料須準(zhǔn)確、具體、完整、規(guī)范，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求發(fā)送到指定郵箱的視為報(bào)名無(wú)效。

報(bào)名聯(lián)系人：熊老師、李老師，咨詢(xún)電話(huà)：0691—5135052。

2．報(bào)名時(shí)需提交以下材料：

（1）《勐海縣2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引報(bào)名推薦表》（word格式）；

（2）《勐海縣2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引基本信息表》（Excel格式）；

（3）本人有效期內(nèi)的二代身份證（JPG或PDF格式）；

（4）本人近期正裝免冠證件照，背景為淺藍(lán)色，尺寸600（寬）×800（高）像素以上，50kb內(nèi)存以上，（JPG格式）；

（5）畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)屆畢業(yè)生可在2023年12月31日前提供畢業(yè)證和學(xué)位證的原件進(jìn)行復(fù)審；國(guó)外畢業(yè)院校須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證）以及經(jīng)學(xué)校驗(yàn)印的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)校教務(wù)處提供的真實(shí)學(xué)習(xí)成績(jī)（須簽署補(bǔ)考、重修情況及經(jīng)辦人姓名，加蓋畢業(yè)學(xué)?；蚪虅?wù)處公章）（PDF格式的掃描件）；

（6）任學(xué)生干部情況（擔(dān)任校級(jí)、院級(jí)學(xué)生干部加蓋公章的佐證材料）（PDF格式的掃描件）；

（7）獎(jiǎng)勵(lì)情況（加蓋校級(jí)以上公章的獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)）（PDF格式的掃描件）；

（8）資格證書(shū)、專(zhuān)利證書(shū)（PDF格式的掃描件）；

（9）其他材料（發(fā)表的重要文稿等）（PDF格式）。

（二）資格初審。報(bào)名截止后，結(jié)合招引基本條件對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行資格初審。5個(gè)工作日內(nèi)未收到面談通知的視為“未進(jìn)入”下一招引環(huán)節(jié)。資格審核貫穿招引全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在弄虛作假行為，或者以其他不正當(dāng)手段通過(guò)招引的，取消其聘用資格。

（三）線(xiàn)上面談。對(duì)通過(guò)資格初審的考生開(kāi)展線(xiàn)上面談。面談主要考核應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績(jī)、溝通能力、在校表現(xiàn)、社會(huì)實(shí)踐、求職意愿等。面談最低合格分?jǐn)?shù)為70分。

面談結(jié)束后，根據(jù)面談成績(jī)從高到低順序，按照招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)的6倍擇優(yōu)確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員名單，符合招聘崗位條件的應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)到1∶6比例的，不限開(kāi)考比例。無(wú)法聯(lián)系或未按要求參加面談的人員，視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審人員名單公告在勐海先鋒微信公眾號(hào)公布。

（四）資格復(fù)審。對(duì)資格復(fù)審人員提供的報(bào)名資料和其他證明材料原件、復(fù)印件開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，合格者當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)，現(xiàn)場(chǎng)明確面試方式、時(shí)間及地點(diǎn)。

（五）集中面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試分?jǐn)?shù)低于最低分?jǐn)?shù)控制線(xiàn)（60分）的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。結(jié)構(gòu)化面試內(nèi)容主要側(cè)重知識(shí)儲(chǔ)備和知識(shí)結(jié)構(gòu)、分析判斷能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等。面試結(jié)束后，結(jié)合崗位計(jì)劃招引人數(shù)，按照成績(jī)由高到低等額確定人員進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)并在勐海先鋒網(wǎng)站和微信公眾號(hào)上發(fā)布《面試成績(jī)排名及體檢公告》。

（六）組織選崗。報(bào)考崗位代碼為202305、202306、202307、202308、202309的考生，進(jìn)入選崗環(huán)節(jié)人員按照面試成績(jī)，由高到低依次選崗確定入職單位，如有面試成績(jī)相同的考生，按照“六個(gè)優(yōu)先”原則進(jìn)行排名。因個(gè)人自愿放棄選崗或進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，可按照本崗位內(nèi)應(yīng)考人員面試成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)1次。

（七）健康體檢。應(yīng)聘人員到指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及操作手冊(cè)執(zhí)行，體檢須在縣級(jí)以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，報(bào)考人員可以在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，體檢出現(xiàn)因人員放棄或體檢不合格的情形，按面試成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)1次。

（八）政治考察?？疾旃ぷ饔捎萌藛挝缓椭鞴懿块T(mén)負(fù)責(zé)，主要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，考察擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況?？疾斐霈F(xiàn)因人員放棄或考察不合格的情形，按面試成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)1次。

（九）確定擬聘人選。根據(jù)面試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘人選。

（十）公示和聘用。在勐海先鋒網(wǎng)站和微信公眾號(hào)等，對(duì)擬聘用人員名單公示7個(gè)工作日，公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)所反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

已簽署用工合同且仍在合同期內(nèi)的擬聘用人員，須在簽訂聘用手續(xù)前自行解除與原單位合同協(xié)議。

六、其他要求

（一）報(bào)名人員在報(bào)考過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)關(guān)注勐海先鋒微信公眾號(hào)了解招引工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話(huà)暢通。因報(bào)考人員不及時(shí)關(guān)注本次招引相關(guān)信息或聯(lián)系電話(huà)不暢通而造成的后果，由本人自負(fù)。

（二）報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審后，放棄面試等后續(xù)環(huán)節(jié)的，須由本人提交親筆簽名的情況說(shuō)明。體檢合格后未參與后續(xù)環(huán)節(jié)，未按規(guī)定到招引單位報(bào)到等浪費(fèi)資源行為，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》處理，并記入個(gè)人檔案。

（三）對(duì)違反招引紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在面試中弄虛作假的考生，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招引違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理；已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（四）本公告未盡事宜，以中共勐?？h委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室后續(xù)通知為準(zhǔn)。

附件1：勐海縣2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引崗位信息表.xlsx

附件2：勐?？h2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引報(bào)名推薦表.docx

附件3：勐?？h2023年黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引基本信息表.xlsx

中共勐?？h委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年6月8日

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/0u5JPO4w9LykXpSU2AZ5SQ