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2022年中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心招聘公告

[日期:2022-11-08] 來(lái)源:樂(lè)享安寧

中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心招聘4人

工資待遇:轉(zhuǎn)正后月實(shí)發(fā)工資5000元以上,并按規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金及享受工會(huì)待遇

學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷

報(bào)名時(shí)間:2022年11月7日--11月15日

筆試內(nèi)容參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄科目,以《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和公文寫(xiě)作為主。


中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心

招聘勞務(wù)派遣人員公告

根據(jù)工作需要,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心勞務(wù)派遣人員4名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘方式

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,中共安寧市委宣傳部按照招聘計(jì)劃,采取面向社會(huì)公開(kāi)招聘的方式,擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位

本次計(jì)劃公開(kāi)招聘中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心勞務(wù)派遣人員4名,所聘人員非公務(wù)員或事業(yè)單位人員身份。按照公開(kāi)招聘的方式確定擬聘用人選后,由第三方(勞務(wù)派遣方)與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,以勞務(wù)派遣方式派遣到中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心工作。

三、工資待遇

試用期待遇按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期滿,經(jīng)考核合格的由勞務(wù)派遣公司簽訂正式勞動(dòng)合同,轉(zhuǎn)正后月實(shí)發(fā)工資5000元以上,并按規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金及享受工會(huì)待遇。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守法律法規(guī),品行良好,服從工作安排;

3.具有良好的品行和執(zhí)業(yè)道德,無(wú)違法犯罪記錄;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.年齡18周歲以上、30周歲以下(1992年11月7日至2004年11月7日期間出生);

6.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

7.計(jì)算機(jī)類(lèi)、電子信息類(lèi)、信息與通信工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全、新聞傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè);

8.責(zé)任心強(qiáng)、熟悉電腦操作,能熟練使用Word/Excel等辦公軟件,具有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力和公文寫(xiě)作能力;

9.中共黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先聘用;

10.從事過(guò)網(wǎng)絡(luò)輿情類(lèi)、黨務(wù)、行政性工作的同等條件下優(yōu)先聘用;

11.崗位需值班值守,要具備吃苦耐勞精神;

12.具備擬報(bào)考崗位所需的其它條件。

(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)名

1.受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查尚未查清的;

2.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的或被開(kāi)除公職的;

3.曾因違法行為被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;

4.因犯錯(cuò)誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的;

5.曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除公職、辭退或解除勞動(dòng)(合同)關(guān)系的;

6.現(xiàn)役軍人;

7.在讀全日制高校學(xué)生;

8.其他不符合聘用的情形。

五、崗位工作職責(zé)

從事網(wǎng)絡(luò)信息輔助性工作。

六、招聘程序

(一)報(bào)名

報(bào)名前請(qǐng)仔細(xì)閱讀《中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心招聘勞務(wù)派遣人員公告》。

1.報(bào)名時(shí)間:2022年11月7日--11月15日(周一至周五,每天上午9:00--12:00,下午13:30--17:00);

2.報(bào)名方式:

(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:需攜帶《中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》《報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》及身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件到安寧市連然街道連然街131號(hào)(中共安寧市委310室)報(bào)名。

(2)網(wǎng)上報(bào)名:網(wǎng)上報(bào)名者將現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需資料制成PDF模式或掃描件傳至指定郵箱:answxcbzp@163.com。所提交資料真實(shí)性由應(yīng)騁者承擔(dān)。

3.報(bào)名咨詢電話:0871-68682850

(二)筆試

1.考試方式及內(nèi)容:筆試采用閉卷方式,總分為100分,考試時(shí)間120分鐘。筆試內(nèi)容參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄科目,以《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和公文寫(xiě)作為主。筆試不指定考試指導(dǎo)用書(shū),筆試時(shí)考生必須攜帶本人身份證確認(rèn),否則視為自愿放棄。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

3.為做好疫情防控,確保安全開(kāi)展勞務(wù)派遣人員公開(kāi)招聘考試工作,考生進(jìn)入考場(chǎng)均應(yīng)根據(jù)疫情防控有關(guān)要求執(zhí)行。進(jìn)入考場(chǎng)主動(dòng)上交核酸檢測(cè)陰性證明紙質(zhì)證明(48小時(shí)以內(nèi))和主動(dòng)出示健康碼、行程卡,接受體溫檢測(cè),并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩??忌鸁o(wú)核酸檢測(cè)陰性紙質(zhì)證明或健康碼為紅碼、黃碼或體溫≥37.3℃,不得進(jìn)入考場(chǎng)。

(三)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后,根據(jù)崗位筆試成績(jī)由高到低排序,按崗位招聘計(jì)劃1:5的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。若確定資格復(fù)審人員筆試成績(jī)最后1名出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審需提供以下材料:

1.準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及崗位要求的其他證明材料原件、復(fù)印件各1份。

2.黨員應(yīng)聘者需提供有效的黨員身份證明。

3.資格復(fù)審不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

4.資格復(fù)審出現(xiàn)放棄或不合格人員的崗位,按該崗位筆試成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

5.有工作單位的應(yīng)聘者需提供單位同意報(bào)考證明;有網(wǎng)絡(luò)輿情類(lèi)、黨務(wù)、行政性工作經(jīng)驗(yàn)的,需提供單位或相關(guān)證明材料。

(四)面試

資格復(fù)審合格人員按崗位招聘計(jì)劃1:5的比例確定進(jìn)入面試。面試總分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為70分,面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的,不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

面試方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(五)綜合成績(jī)計(jì)算及排名規(guī)則

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況,依照面試成績(jī)由高到低的順序確定排名先后。若面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則對(duì)成績(jī)相同的考生加試一輪筆試,加試成績(jī)高者排前。

(六)體檢

面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排名,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可復(fù)檢一次。體檢不合格未被錄用而空缺名額時(shí)按考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(七)考察

由中共安寧市委宣傳部結(jié)合招聘崗位要求對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。

(八)公示

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行網(wǎng)上公示,公示期為3天。

(九)聘用

1.公示期滿無(wú)異議后,擬聘用人員按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則,辦理聘用手續(xù)。試用期為一個(gè)月,試用期滿考核不合格的,不進(jìn)行聘用;試用期滿考核合格的,與第三方(勞務(wù)派遣方)簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。由第三方機(jī)構(gòu)派遣到中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心工作,日常管理和考核由中共安寧市委宣傳部(網(wǎng)信辦)負(fù)責(zé)。

2.勞動(dòng)合同首次簽訂合同期為一年,合同期滿后對(duì)聘用人員進(jìn)行業(yè)務(wù)測(cè)試和考核,考核合格的根據(jù)崗位需要續(xù)簽勞動(dòng)合同,考核不合格的解除合同,另行聘用。

七、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

(二)報(bào)考人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫(xiě)報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫(xiě)信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因,影響招聘的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(三)招聘過(guò)程中,報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(四)報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的,一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(五)此次招聘流程一切按招聘公告執(zhí)行,如遇自然原因或其他不可抗拒因素招聘流程可能會(huì)有所調(diào)整。

(六)因試用期考核不合格、合同期滿不續(xù)簽或因其他原因造成人員缺額的,優(yōu)先從本次招聘進(jìn)入面試人員中按照成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),不再組織筆試面試。

附件1:中共安寧市委宣傳部網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急指揮中心勞務(wù)派遣人員報(bào)名表

附件2:報(bào)考人員承諾書(shū)

2022年11月6日

來(lái)源:http://yun.rmt.kmzscc.com/art-711699.html?deviceId=6RCIGM6zlHfidInjgWKL3PVYiR4HcPgCffz9L8KPbJ8d1mXnlPURUUs+w2OqXHCG&uid=LrmA4rl9Kfhc1/OIMsSLPA==

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