陸軍面向社會(huì)招考專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員1559人

報(bào)名時(shí)間為10月10日08:00至10月20日18:00。

2022年陸軍面向社會(huì)招考專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員崗位表

2022年陸軍面向社會(huì)招考專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員（云南）崗位表

2022年陸軍面向社會(huì)公開(kāi)招考

專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員公告

根據(jù)《中國(guó)人民解放軍文職人員條例》及有關(guān)政策規(guī)定，陸軍2022年面向社會(huì)公開(kāi)招考1559名專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招考崗位

陸軍所屬院校、休干機(jī)構(gòu)等用人單位的修理工、保管員、出納、司機(jī)、勤務(wù)公務(wù)員等。

二、招考對(duì)象

符合招考崗位資格條件的社會(huì)人員（含高校應(yīng)屆畢業(yè)生、退役軍人）。

三、報(bào)考條件

1.政治條件。應(yīng)當(dāng)符合軍隊(duì)招錄聘用文職人員政治考核的標(biāo)準(zhǔn)條件。

2.資格條件。應(yīng)當(dāng)具有崗位要求的相應(yīng)職業(yè)技能資格或者能力。

3.學(xué)歷條件。應(yīng)當(dāng)具有崗位要求的學(xué)歷。

4.年齡條件。報(bào)考專(zhuān)業(yè)技能三級(jí)、四級(jí)崗位的，年齡不超過(guò)35周歲（1986年10月31日以后出生）；報(bào)考專(zhuān)業(yè)技能五級(jí)、普通工崗位的，年齡不超過(guò)30周歲（1991年10月31日以后出生）。

5.身體條件。應(yīng)當(dāng)符合軍隊(duì)招錄聘用文職人員體格檢查的標(biāo)準(zhǔn)條件。

6.戶籍條件。除部分崗位外，招考對(duì)象的戶籍所在地原則上應(yīng)當(dāng)與用人單位屬于同一省（自治區(qū)、直轄市）。

7.其他條件。在符合以上基本條件的前提下，具體招考條件由用人單位根據(jù)崗位需要確定。

報(bào)考人員取得相應(yīng)學(xué)歷和職業(yè)技能資格的截止時(shí)間為2022年10月31日。

四、招考程序

1.公布招考信息。陸軍通過(guò)軍隊(duì)人才網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.81rc.mil.cn或者h(yuǎn)ttp://81rc.81.cn）發(fā)布公告。

2.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為10月10日08:00至10月20日18:00。報(bào)考人員登錄軍隊(duì)人才網(wǎng)2022年面向社會(huì)招聘專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員報(bào)名系統(tǒng)（報(bào)名入口），按要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，選擇用人單位和報(bào)考崗位。選擇崗位時(shí)，需逐條確認(rèn)本人是否符合相應(yīng)條件。報(bào)考人員可以即時(shí)或者在報(bào)名截止時(shí)間前使用網(wǎng)上支付方式繳納報(bào)名費(fèi)（每人50元）。報(bào)考人員繳費(fèi)成功并打印出報(bào)名回執(zhí)方為有效報(bào)名。報(bào)名繳費(fèi)后不予變更報(bào)考信息和退費(fèi)。

3.資格審查。繳費(fèi)成功的考生，應(yīng)于10月22日18:00前主動(dòng)電話聯(lián)系報(bào)考單位，按照要求提供相關(guān)證明材料，用于資格審查。審查未通過(guò)或者未按要求提供證明材料的，不安排參加考試考核。

資格審查貫穿招考工作全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招考條件的，即時(shí)取消考試考核及錄用資格。

4.考試考核。報(bào)考人員可電話咨詢(xún)報(bào)考單位，到指定網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，憑準(zhǔn)考證和居民身份證參加理論考試與技能考核。理論考試、技能考核時(shí)間地點(diǎn)以用人單位電話、短信、郵件等通知為準(zhǔn)，請(qǐng)保持相關(guān)聯(lián)絡(luò)方式暢通。

理論考試、技能考核總成績(jī)按照百分制折算，其中理論考試成績(jī)（含政策加分）占40%，技能考核成績(jī)占60%。

5.確定預(yù)選對(duì)象。用人單位按照計(jì)劃招考人數(shù)1:2的比例，根據(jù)理論考試和技能考核總成績(jī)由高到低確定預(yù)選對(duì)象，其中，技能考核成績(jī)低于60分的，不得作為預(yù)選對(duì)象；總成績(jī)相同的，依次按照技能考核成績(jī)、操作技能分項(xiàng)成績(jī)確定排名。

6.體格檢查和政治考核。體格檢查和心理檢測(cè)在軍隊(duì)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。體格檢查和心理檢測(cè)合格的預(yù)選對(duì)象，組織進(jìn)行政治考核。

7.確定擬錄用對(duì)象。對(duì)體格檢查和政治考核合格的預(yù)選對(duì)象，用人單位根據(jù)考試考核總成績(jī)確定擬錄用對(duì)象。

擬錄用對(duì)象自愿放棄擬錄用資格的，用人單位可以按照理論考試和技能考核總成績(jī)由高到低，依次從體格檢查和政治考核合格的預(yù)選對(duì)象中遞補(bǔ)。

8.結(jié)果公示。陸軍通過(guò)軍隊(duì)人才網(wǎng)對(duì)外公示擬錄用對(duì)象名單，同時(shí)公布監(jiān)督受理電話和電子郵箱，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5天。

9.審批錄用。對(duì)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響錄用的人選，按照規(guī)定權(quán)限辦理錄用審批，并簽訂聘用合同。

五、溫馨提示

根據(jù)有關(guān)政策法規(guī)，專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員的聘用管理和福利待遇有別于管理崗位和專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位文職人員，均實(shí)行聘用制，簽訂聘用合同。本次招考專(zhuān)業(yè)技能崗位文職人員理論考試和技能考核不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。各用人單位設(shè)立的招考咨詢(xún)電話，可從崗位計(jì)劃中查看。

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來(lái)源：http://81rc.81.cn/news/2022-10/09/content_10190543.htm