大關(guān)縣婦幼保健院招聘衛(wèi)生技術(shù)人員公告

因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要，經(jīng)醫(yī)院研究，報(bào)請衛(wèi)健局審批同意。本著公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，擬面向社會公開招聘編外合同制衛(wèi)生技術(shù)人員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及要求

1.臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)2人，全日制?？飘厴I(yè)，能熟練操作辦公常用軟件，在同等條件下有執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師證或具有醫(yī)務(wù)科、兒科工作經(jīng)歷優(yōu)先。

2.藥學(xué)專業(yè)1人，全日制?？飘厴I(yè)，有藥士及以上資格證。

3.助產(chǎn)專業(yè)1人，全日制?？飘厴I(yè)，有護(hù)士資格證，同等條件下有助產(chǎn)士資格證優(yōu)先。

二、招聘條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派、誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)，有親和力，能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通協(xié)調(diào)精神及良好的服務(wù)奉獻(xiàn)意識，無違法犯罪記錄。

2.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)及婦女兒童工作，身體健康。

3.具有聘用崗位所需的專業(yè)技術(shù)知識、文化程度、業(yè)務(wù)能力，熟悉計(jì)算機(jī)常用辦公軟件，有一定的語言組織和寫作能力。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月19日至2022年4月20日，上午8:00-11:30、下午14:30-17:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：大關(guān)縣婦幼保健院行政辦公室。

3.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，需提供報(bào)名表、本人身份證、畢業(yè)證以及取得的資格證和執(zhí)業(yè)證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件，近期白底免冠1寸正面照片2張。

4.報(bào)名咨詢：0870-3194800。

（二）資格審查

大關(guān)縣婦幼保健院根據(jù)招聘條件和崗位要求，對報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報(bào)名，資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)、違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員不符合招聘條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

（三）考試

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

時(shí)間：2022年4月21日9:00-10:00。

地點(diǎn)：大關(guān)縣婦幼保健院行政辦。

2.筆試

時(shí)間：2022年4月21日，具體時(shí)間見準(zhǔn)考證。

地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

內(nèi)容：筆試為閉卷考試，筆試科目為崗位專業(yè)相關(guān)基礎(chǔ)知識。筆試成績按100分制計(jì)算。根據(jù)應(yīng)聘人員和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。

3.面試

面試時(shí)間：2022年4月22日

面試內(nèi)容：報(bào)考崗位相關(guān)專業(yè)技能知識、語言表達(dá)，溝通能力、邏輯思維及對崗位的適應(yīng)性等。

綜合面試人選的確定：達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試對象，筆試成績名次出現(xiàn)末尾并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。

4.成績核算：總成績按筆試成績占50%，面試成績占50%計(jì)算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末尾并列的，按實(shí)際成績計(jì)算，如仍并列的，面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

成績公示：所有筆試、面試成績在大關(guān)縣婦幼保健院院務(wù)公開欄上進(jìn)行公示。

（四）考察、錄用

1.組織考察。按照綜合成績從高到低的順序依次確定擬聘用人員，擬聘用人員由由大關(guān)縣衛(wèi)生健康局組織相關(guān)人員對其政治思想、道德品質(zhì)、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行考察，在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的，視為考察不合格，取消擬聘用資格：①在黨政紀(jì)處分期間的；②因違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的；③不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的；④其他法律法規(guī)規(guī)定不符合招聘的。

2.組織體檢?？疾旌细竦臄M聘用人員體檢嚴(yán)格按照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用按實(shí)際發(fā)生數(shù)由考生承擔(dān)。不按時(shí)參加體檢的人員視為自動放棄，放棄體檢或體檢不合格者，取消其擬聘用資格。并按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)（只遞補(bǔ)1次）。

3.聘用審批。經(jīng)考察和體檢合格的人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在大關(guān)縣婦幼保健院院務(wù)公開欄公示5個工作日；若公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)的一律取消聘用資格；經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，進(jìn)入試用期，試用期時(shí)間為2個月。

四、薪酬待遇

（一）試用期待遇：執(zhí)業(yè)醫(yī)師基本工資3500元，執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師基本工資2500元 ，其余基本工資2000元。

（二）試用期滿經(jīng)考核合格者，經(jīng)與大關(guān)縣婦幼保健院簽訂勞動合同后。合同期待遇：1.執(zhí)業(yè)醫(yī)師：基本工資3500+績效+五險(xiǎn) 2.執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師：基本工資2500+績效+五險(xiǎn) 3.其余人員：基本工資2000元+績效+五險(xiǎn)。社會保險(xiǎn)待遇參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，工會福利待遇與單位在編職工同等享受。

（三）試用期考核不合格者，予以解聘并辦理解聘手續(xù)。

五、新冠肺炎疫情防控

（一）請廣大考生近期注意做好自我健康監(jiān)測，市內(nèi)報(bào)考人員需提供24小時(shí)核酸證明，市外報(bào)考人員需落實(shí)三天兩檢，提供兩次核酸證明，申領(lǐng)“云南健康碼”，做好每日體溫測量、記錄并進(jìn)行健康狀況監(jiān)測，持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)，有異常情況的及時(shí)報(bào)告大關(guān)縣婦幼保健院。

（二）考生自備一次性醫(yī)用口罩，需要全程佩戴口罩，做好手部衛(wèi)生，同時(shí)注意社交距離。

（三）考試前，考生應(yīng)至少提前半小時(shí)到達(dá)考點(diǎn)。考生進(jìn)入考點(diǎn)前，應(yīng)當(dāng)主動出示本人核酸檢測報(bào)告（市外人員或有市外旅居史人員）、“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息，并按要求主動接受體溫測量。1.“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼的，現(xiàn)場測量體溫正常（小于等于37.3度）可進(jìn)入考場參加面試。2. 近一個月內(nèi)有境外旅居史的考生，需提供14天有效的集中醫(yī)學(xué)隔離觀察證明和7天有效居家隔離觀察證明、考試前3天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測陰性檢測報(bào)告原件和出示“健康碼”新冠病毒檢測陰性信息，現(xiàn)場測量體溫正常（≤37.3℃）可進(jìn)入考場參加考試，未提供報(bào)告（證明）的考生不得進(jìn)入考場。3.“健康碼”為紅碼的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)。

（四）對考試時(shí)出現(xiàn)身體狀況異常，經(jīng)復(fù)測復(fù)查確有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀的考生，由駐點(diǎn)醫(yī)療防疫人員進(jìn)行個案預(yù)判，具備繼續(xù)考試條件的考生轉(zhuǎn)移至備用隔離考場考試。對不能排除新冠肺炎的，一律由120負(fù)壓救護(hù)車轉(zhuǎn)運(yùn)至定點(diǎn)醫(yī)院就診排查。

（五）考生如因有相關(guān)旅居史、密切接觸史等流行病學(xué)史被集中隔離，考試當(dāng)天無法到達(dá)考點(diǎn)報(bào)到的，視為主動放棄考試資格。

（六）因疫情存在動態(tài)變化，需要對考試時(shí)間作出調(diào)整的。大關(guān)縣婦幼保健院將及時(shí)發(fā)布補(bǔ)充公告，請廣大考生密切關(guān)注。

六、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，整個招聘工作堅(jiān)持“信息公開、過程公開和結(jié)果公開”，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等選人用人的不正之風(fēng)，如有其他違反公開招聘工作紀(jì)律的人和事，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅(jiān)決嚴(yán)肅處理，工作人員及責(zé)任人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，報(bào)考人員取消考試資格。

七、招聘公告未盡事宜

由大關(guān)縣婦幼保健院負(fù)責(zé)解釋。

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/xJcYHp56UeC1uhtm461VlQ