玉溪宸才元江分公司公開招聘警務(wù)輔助人員(巡特警輔警)公告
因工作需要，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘巡特警警務(wù)輔助人員（看護(hù)崗）15名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
元江縣公安局巡特警大隊(duì)警務(wù)輔助人員（看護(hù)崗）15名，男女不限。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正。
（三）年齡18周歲以上，30周歲以下（1992年3月至2004年3月期間出生）。
（四）身高要求男性在165CM以上，女性在160CM以上，雙眼祼眼視力不低于4.6。
（五）具備大專以上文化程度，退伍軍人的文化程度可放寬至初中。
（六）學(xué)歷及專業(yè)證書需在2022年3月前取得。
（七）身體健康，無色盲、無口吃、無心臟病、高血壓等易發(fā)突發(fā)疾病，具有能夠正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
（八）志愿從事公安輔警工作，服從組織分配，能夠保守工作秘密，具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦精神。
（九）限玉溪市（含六縣兩區(qū)一市）戶籍。
具有下列情形之一的，不得參加報(bào)名：
（一）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
（二）曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育、專門矯治教育或者有吸毒史的；
（三）曾因違法行為，被吊銷執(zhí)業(yè)資格、被開除、辭退、解除勞動(dòng)合同的；
（四）曾從事警務(wù)輔助工作，因違反工作紀(jì)律被解除勞動(dòng)合同或者合同期未滿擅自離職的；
（五）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（六）直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處有期徒刑以上刑罰的，參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的；
（七）其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序
招聘程序按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體能測試、政審、聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
招聘公告在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）和元江縣人力資源和社會保障局、玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司、“元江警方”微信公眾號上發(fā)布。
（二）報(bào)名
報(bào)名方式：本次招聘采取本人現(xiàn)場報(bào)名的方式。
報(bào)名時(shí)間：2022年3月8日至13日（上午8:30-11:30，下午14:30-17:00）。
報(bào)名地點(diǎn)：元江縣澧工街道紅僑社區(qū)玉景園2-2號三樓（玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司元江分公司）。
報(bào)名提交材料：本人身份證、退役證、畢業(yè)證等（驗(yàn)原件，交復(fù)印件各一份），近期小一寸免冠彩色近照1張，并如實(shí)填寫《崗位報(bào)名表》交報(bào)名處。
（三）面試
所有資格審查符合報(bào)名條件的報(bào)考人員統(tǒng)一進(jìn)入面試，面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試報(bào)考人員對崗位的匹配性、適應(yīng)能力等相關(guān)要求。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績不合格的考生不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)?？忌嬖嚦煽冇诋?dāng)天面試全部結(jié)束后公布。
（四）體能測試
通過面試合格人員需進(jìn)行體能測試。測試項(xiàng)目：10米×4往返跑、男子1000米、女子800米、縱跳摸高，其標(biāo)準(zhǔn)按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》的要求執(zhí)行?？忌w能測試成績于當(dāng)天結(jié)束后公布。
考生綜合成績=面試成績×60%+體能測試成績×40%，綜合成績按從高到低的順序等額確定體檢人員。綜合成績并列的，以體能測試成績高者優(yōu)先。
（五）體檢
根據(jù)考生綜合成績，按照崗位擬錄用人數(shù)等額從高分到低分確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察職位體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行?！豆珓?wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目可進(jìn)行復(fù)檢一次，具備當(dāng)場復(fù)檢條件的項(xiàng)目，由考生本人口頭提出申請，可當(dāng)場復(fù)查一次，體檢結(jié)果以指定醫(yī)院下達(dá)結(jié)論為準(zhǔn)。出現(xiàn)體檢不合格或自動(dòng)放棄的，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（六）政審
政審參照公務(wù)員法、公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）及相關(guān)政策要求，對考察對象進(jìn)行全面政審。出現(xiàn)政審不合格的，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（七）公示
政審合格的報(bào)考人員確定為擬聘用人員，并進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。反映的問題對聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。
四、工資待遇
按規(guī)定享受基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等待遇，工資由基本工資與績效獎(jiǎng)金構(gòu)成，每月享受待遇5000元（含基本工資、社會保險(xiǎn)、績效考核費(fèi)用、住宿保障、人身意外傷害險(xiǎn)）。執(zhí)行看護(hù)期間享受50元/天補(bǔ)助。
五、人員管理
招聘警務(wù)輔助人員人事關(guān)系采取勞務(wù)派遣模式，由元江縣公安局委托勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)用工合同，繳納各種保險(xiǎn)，派遣到元江縣公安局巡特警大隊(duì)，用工單位負(fù)責(zé)人員的日常管理。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
警務(wù)輔助人員（看護(hù)崗）招聘工作由縣紀(jì)委監(jiān)委、縣公安局全程監(jiān)督。嚴(yán)格按照制定計(jì)劃、發(fā)布公告、自愿報(bào)名、資格審查、面試、體能測試、體檢、政審等程序?qū)嵤?，公開接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知、未按有關(guān)規(guī)定參加體檢的均視為自動(dòng)放棄招錄。對違反公開考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。
招聘工作咨詢電話：0877-6019269、6018973
玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司元江分公司
2022年3月8日
來源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=20642351&cateid=3
