昆明市精神病院招聘7人
報(bào)名時(shí)間截止:2022年1月23日(星期日)下午17:00時(shí)
學(xué)歷要求:高中或中專即可
昆明市精神病院2022年公開招聘
勞務(wù)派遣工作人員公告
根據(jù)昆明市精神病院發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘7名優(yōu)秀人才,本次招聘將委托第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé),采用公開發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、錄用的程序進(jìn)行,具體招聘公告如下:
一、招聘原則
招聘遵循“公開、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)”的原則。
二、招聘崗位及人數(shù)
本次面向社會(huì)公開招聘,招聘人數(shù)預(yù)計(jì)7 人。
三、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民政治權(quán)利,熱愛祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;
3.具備招聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、崗位要求(具體詳見附件1-附后)
4.身體健康,政治過硬、遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、服從分配有全局觀念和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5.曾被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同的、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的、受處分期間或者未滿影響期限的、有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的不得報(bào)名;
6.預(yù)計(jì)達(dá)到法定年齡時(shí),社會(huì)保險(xiǎn)繳納年限符合國(guó)家相關(guān)政策要求。
7.凡附合條件的中華人民共和國(guó)公民,不限地區(qū)均可報(bào)考;
8.有下列情形之一的人員不得報(bào)考
(1)違法犯罪或其他不良信用等記錄,受到黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
(2)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在以往國(guó)企、事業(yè)單位錄用考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。
(3)已進(jìn)入公務(wù)員統(tǒng)一招考和事業(yè)單位公開招聘體檢、政審、錄取環(huán)節(jié)的人員。
附件1:招聘信息及要求:
四、報(bào)名
1.報(bào)名方式:本次公開招聘考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)通過電腦瀏覽器進(jìn)入邊疆人才網(wǎng)(http://www.bianjiangjob.com/)進(jìn)行報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2.發(fā)布招聘公告及報(bào)名時(shí)間。
招聘公告發(fā)布及報(bào)名時(shí)間為:自公告發(fā)布之日起至2022年1月23日(星期日)下午17:00時(shí)止。
3.線上網(wǎng)站報(bào)名流程
1.報(bào)名步驟:
(1)登陸邊疆人才網(wǎng)(http://www.bianjiangjob.com/)。
(2)點(diǎn)擊“專項(xiàng)報(bào)名入口”。
(3)點(diǎn)擊左上角“我要注冊(cè)”進(jìn)行注冊(cè)(建議考生用真實(shí)姓名作為用戶名)。
(4)登陸后點(diǎn)擊“個(gè)人中心”、點(diǎn)擊“填寫個(gè)人信息”,上傳證件照片(大小要小于2M),確認(rèn)無誤后點(diǎn)擊“提交”。
(5)點(diǎn)擊“附件信息”,點(diǎn)擊“選擇文件”在附件中上傳“報(bào)名需提供的材料”(詳見第2點(diǎn)“報(bào)名需提供以下材料”),(注意:提供的所有材料統(tǒng)一放在一個(gè)Word文檔里,避免報(bào)名系統(tǒng)接收不到材料),上傳完文件后點(diǎn)擊“修改”。
(6)點(diǎn)擊右上角“報(bào)名”“考試報(bào)名”。
(7)最后點(diǎn)擊“昆明市精神病院2022年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名入口”。
注:
1、報(bào)名材料務(wù)必上傳齊全,否則一律不予進(jìn)行資審,若出現(xiàn)材料上傳失敗等問題,可咨詢工作人員,請(qǐng)勿重復(fù)投遞材料逾期不再受理,報(bào)名成功后,請(qǐng)考生自行登錄賬號(hào),查看上傳材料是否齊全,因考生個(gè)人原因?qū)е聢?bào)名不成功的,我司不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任
2、報(bào)名上傳附件材料時(shí),需提供(*必須提供,提供的所有材料統(tǒng)一放在一個(gè)Word文檔里,詳見附件2):
*(1)昆明市精神病院2022年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名登記表(詳見附件2);
*(2)本人有效居民身份證掃描件;
*(3)畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證(若有)掃描件;
(4)各類證書掃描件,包括英語等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、獲獎(jiǎng)證書及其它受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)證明、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明材料;
(5)符合條件的留學(xué)回國(guó)人士,需提供大使館出具的留學(xué)回國(guó)人員證明以及教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書掃描件;
五、資格審查
由公司委托的第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)報(bào)考崗位任職條件要求,對(duì)報(bào)考人員提交的全部材料進(jìn)行審核,綜合篩選,按本崗位招聘人數(shù)1:15的比例確定筆試人數(shù),報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到開考比例的,將按照實(shí)際報(bào)考人數(shù)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:2則取消該崗位招聘,資格審查通過的報(bào)考人員,第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)的工作人員將在報(bào)名截止后3個(gè)工作日內(nèi)(如遇到國(guó)家節(jié)假日順延)完成審核,3個(gè)工作日結(jié)束后,請(qǐng)考生把自行登錄報(bào)名網(wǎng)站邊疆人才網(wǎng)(http://www.bianjiangjob.com/)進(jìn)行查看。審核通過的考生,工作人員后期會(huì)以電話和短信的方式通知考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證,未進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的報(bào)考人員不再另行通知。
六、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地址
預(yù)計(jì)時(shí)間為1月下旬,地點(diǎn):云南.昆明 具體以電話、短信通知為準(zhǔn)。
根據(jù)省物價(jià)局和省財(cái)政廳《關(guān)于重新核定事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)事項(xiàng)的通知》(云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào))收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),筆試考試費(fèi)用為50元/人,考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)會(huì)進(jìn)行收取。
七、筆試
1、筆試時(shí)間:預(yù)計(jì)時(shí)間為2月中旬,詳見準(zhǔn)考證。
2、筆試地點(diǎn):云南.昆明 詳見準(zhǔn)考證。
3、筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。筆試滿分100分,占綜合成績(jī)50%,主要測(cè)試招聘崗位所需具備的專業(yè)理論知識(shí)和綜合素質(zhì)能力,公司依據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)按1:3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的報(bào)考人數(shù),若因?qū)嶋H人數(shù)達(dá)不到1:3,視情況而定,可放寬進(jìn)面比例。未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的報(bào)考人員不再另行通知。報(bào)考人員參加筆試時(shí)必須攜帶本人有效身份證原件、準(zhǔn)考證及綠色健康碼進(jìn)入考場(chǎng)。
4、筆試成績(jī)會(huì)在“第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)官網(wǎng)(http://www.yn-job.com/)”進(jìn)行公布。
八、面試
1、面試時(shí)間:預(yù)計(jì)2月中旬,具體時(shí)間以電話、短信通知為準(zhǔn)。
2、面試地點(diǎn):云南.昆明 詳見準(zhǔn)考證。
3、面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試,面試分?jǐn)?shù)滿分100分,占綜合成績(jī)50%。面試考察內(nèi)容:考察應(yīng)聘者的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)組織等能力。
4、面試成績(jī)會(huì)在“第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)官網(wǎng)(http://www.yn-job.com/)”進(jìn)行公布。
九、公示
(1)綜合得分=筆試成績(jī)×50%+面試得分×50;(按四舍五入法保留二位小數(shù))
(2)領(lǐng)導(dǎo)小組審議擬錄用人員名單;
(3)綜合得分及擬錄用人員名單在公開網(wǎng)站進(jìn)行公示。
十、體檢
依據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序與職位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行體檢不合格者不予聘用,按分?jǐn)?shù)高低順序遞補(bǔ)一名參加體檢,費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
十一、錄用
根據(jù)體檢結(jié)果確定最終錄用人員,公示期滿無異議,由公司按程序辦理錄用手續(xù)。有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,可由達(dá)到體檢及考核條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次遞補(bǔ):
(1)擬錄用人員自愿放棄錄用的;
(2)聯(lián)系不上擬錄用人員本人的;
(3)擬錄用人員不服從職位調(diào)配的。
十二、招聘工作紀(jì)律
招聘工作人員要嚴(yán)格按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序,秉公辦事,嚴(yán)格把關(guān),遵守保密原則。
十三、疫情防控
在招聘組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)考生理解、支持和配合。
十四、其他
1、報(bào)考咨詢電話:
0871-68234928(招聘部)18208738926(嚴(yán)老師)
2、報(bào)考咨詢時(shí)間(節(jié)假日除外)為工作日上午9:00-11:30,下午14:00-17:00。
附件2:昆明市精神病院2022年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名登記表(掃一掃,獲取附件材料)
來源:http://www.yn-job.com/xinwenxiangqing.html?article_id=346