玉溪市貿(mào)促會(huì)2022年公開招聘公益性崗位人員公告

根據(jù)城鎮(zhèn)公益性崗位相關(guān)文件規(guī)定，現(xiàn)將玉溪市貿(mào)促會(huì)2022年公開招聘公益性崗位人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

玉溪市貿(mào)促會(huì)辦公室文秘1名。工作內(nèi)容為辦公室輔助，文秘，材料撰寫，工作地點(diǎn)為玉溪市紅塔區(qū)紅塔大道38號(hào)。

二、招聘條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，具有較好的道德修養(yǎng)；

2.年齡35周歲以下，年齡以報(bào)名開始之日計(jì)算；

3.大專及以上學(xué)歷，男女不限，熟悉電腦操作和常用辦公軟件的使用；

4.連續(xù)失業(yè)6個(gè)月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，或連續(xù)失業(yè)1年以上非應(yīng)屆畢業(yè)生。

5.品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，遵守紀(jì)律，服從工作安排，無(wú)不良記錄；

6.身體健康，具備勝任該崗位的身體條件，無(wú)不良嗜好；

7.有下列情形之一者不得報(bào)考：

（1）被辭退未滿5年的原國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

（2）在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員；

（3）受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的，曾因違紀(jì)違法受過(guò)刑事處罰的，有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的，其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。

三、報(bào)名

報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)、電話報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布日起至1月14日，上午8:00--11：30，下午14:30--18:00

報(bào)名費(fèi)用：免費(fèi)

報(bào)名地址：紅塔大道38號(hào)國(guó)貿(mào)大樓503室

報(bào)名材料：簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)專業(yè)證書（驗(yàn)原件留復(fù)印件）、就業(yè)失業(yè)登記證、一張小一寸免冠近照。

四、招聘方式

采取面試加考察相結(jié)合的方式，通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選擇優(yōu)3-5人進(jìn)入面試，面試成績(jī)滿分100分，依據(jù)德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)面向社會(huì)公開招聘。面試結(jié)果通過(guò)電話通知方式告知考生。

五、體檢、考察

1.體檢：參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由考生自理。體檢不合格或放棄體檢，取消擬聘用資格，根據(jù)面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

2.考察：資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、報(bào)名登記表及相關(guān)證件弄虛作假的考生，一律取消考試或聘用資格，根據(jù)面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

六、聘用及人員管理

1.用工方式：簽訂勞動(dòng)合同。

2.聘用：確定錄用人員后，簽訂勞動(dòng)合同，由用工單位統(tǒng)籌分配崗位。一經(jīng)聘用簽訂正式勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為1年，試用期1個(gè)月，合同到期視聘用人員工作表現(xiàn)情況續(xù)聘。

3.人員管理：由用工單位對(duì)員工進(jìn)行日常管理，員工的崗位職責(zé)、作息制度、績(jī)效考核依照用工單位規(guī)定。

七、薪酬待遇及工作時(shí)間

1.試用期一個(gè)月，工資不低于當(dāng)期本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)，正式錄用：不低于2250元+五險(xiǎn)，后根據(jù)工作情況適當(dāng)增加薪酬。

2.工作時(shí)間：按照用工單位工作時(shí)間執(zhí)行，雙休+國(guó)家法定假日正常休息。

八、紀(jì)律要求

1.報(bào)考人員填寫或提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律或不具備應(yīng)聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，取消其考試或聘用資格。

2.報(bào)名后，報(bào)考人員應(yīng)注意及時(shí)了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通知，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

3.在招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)不符合崗位條件的人員，隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和聘用資格。

九、咨詢電話

咨詢電話：0877-2064552 18087797761

玉溪市貿(mào)促會(huì)

2022年1月5日

文章來(lái)源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=19636351&cateid=3