【關(guān)鍵信息】
招聘人數(shù):1人
報名時間:報名時間自發(fā)布公告起到2021年7月6日(星期二)17:30,郵箱:bsnks2213421@163.com。
保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心
2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)《中共保山市委組織部中共保山市委機構(gòu)編制委員會辦公室保山市人力資源和社會保障局關(guān)于進一步規(guī)范我市事業(yè)單位到校園公開招聘工作人員有關(guān)事項的通知》(保人社聯(lián)〔2020〕18號)等文件精神,經(jīng)保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、保山市人力資源和社會保障局批準,現(xiàn)將保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
二、招聘崗位
本次招聘崗位為保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心農(nóng)作物研究與推廣崗,招聘人數(shù)1人,專門從事農(nóng)作物新品種選育和農(nóng)業(yè)栽培技術(shù)研究、農(nóng)業(yè)科技示范推廣等具體工作,具體崗位要求如下:
招聘崗位 | 人數(shù) | 學歷 | 專業(yè) | 年齡 | 其他條件 | 備注 |
農(nóng)作物研究與推廣 | 1 | 碩士及以上 | 藥用植物資源、作物遺傳育種、作物栽培學與耕作學; 上述專業(yè)的相關(guān)專 業(yè)。 | 碩士 35歲及以下; 博士 40歲及以下 | 2019年以來未就業(yè)碩士研究生及以上畢業(yè)生,獲碩士及以上學位。 | 在資格復審時提供畢業(yè)證、學位證等證書。 |
三、招聘范圍和對象
符合崗位要求的普通招生計劃2019年以來未就業(yè)碩士及以上畢業(yè)生。年齡計算截止報名當天。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)、職業(yè)資格、年齡條件;
(四)具備適應崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需要的其他條件。
受到黨紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,受到禁考處罰期限未滿的人員,均不得參加應聘。
五、招聘程序
(一)發(fā)布公告:2021年6月23日在保山市人民政府門戶網(wǎng)站人力資源和社會保障局網(wǎng)頁、保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局政務公開網(wǎng)、保山新聞網(wǎng)及相關(guān)院校網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
(二)報名時間和地點:報名采取網(wǎng)上報名,報名時間自發(fā)布公告起到2021年7月6日(星期二)17:30,郵箱:bsnks2213421@163.com。
報名時需填寫《保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》,并提供身份證、畢業(yè)證、學位證、《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及報名崗位需要的相關(guān)材料掃描件,資格復審時提供原件及復印件一份。2021年應屆畢業(yè)生畢業(yè)證、學位證可到資格復審時提供。
(三)資格審查:由保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局和保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中
心負責。
(四)確定面試人員:根據(jù)報名情況,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組查閱個人報名掃描件信息,按崗位招聘人數(shù)1:2的比例擇優(yōu)確定進入面試人員,達不到比例的按實際報名人數(shù)進行面試。
(五)面試時間和地點:屆時另行通知。無法聯(lián)系或未按要求按時到場的考生,視為自動放棄面試。
(六)面試:面試在監(jiān)督人員的監(jiān)督下,采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。同一崗位使用同一套題,實行量化打分,面試成績按100分計算,75分及以上為合格。面試成績未達到最低合格分數(shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。面試結(jié)束當場宣布成績,同一崗位應聘人員面試成績相同,則加試一題。
(七)確定簽約對象:面試成績在75分及以上者,得分最高的為簽約對象。由保山市人力資源和社會保障局、保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心與被簽約對象現(xiàn)場簽訂招聘協(xié)議書,簽約人員交近期彩色免冠同版大一寸照片5張。
(八)資格復審:由保山市人力資源和社會保障局負責,具體時間待定。資格復審不合格的,不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。
(九)體檢:由保山市人力資源和社會保障局負責,具體時間待定。按照面試成績從高分到低分并按照招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢費用由應聘人員自理。體檢將組織體檢對象在縣級以上具有體檢資質(zhì)的指定醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,除衛(wèi)生部核準并予以公布的特殊職業(yè)外,不得要求進行乙肝項目檢測。體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的,本人可申請復檢,并到指定醫(yī)院復檢一次,復檢結(jié)果為
最終結(jié)果。體檢不合格者,不予聘用。
(十)考察:由保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局和保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心負責,具體時間待定。主要對考察對象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行全面考察,考察不合格者,不予聘用。
(十一)公示:擬聘人員名單將通過保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁公示,公示期不少于7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員基本情況、面試成績、考察、體檢結(jié)果。
(十二)聘用:公示無異議的,經(jīng)保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核同意,并報保山市人力資源和社會保障局備案后,由保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心與擬聘人員簽訂聘用合同。
本次招聘聘用人員屬事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員。聘用后待遇按國家關(guān)于事業(yè)單位新招聘人員的相關(guān)政策執(zhí)行。屬于《保山市引進人才辦法(試行)》和《保山市引進人才辦法實施細則(試行)》規(guī)定的引進人才,在正式聘用后,經(jīng)市人才辦審核同意可享受《保山市引進人才辦法(試行)》中規(guī)定的工作補貼、住房保障等待遇。
六、人員遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)保山市人力資源和社會保障局批準按照面試成績從高到低順序依次遞補一次:
(一)應聘人員體檢或者考察不符合要求的;
(二)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
(三)擬聘人選放棄聘用的;
(四)未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的;
(五)導致擬聘崗位空缺的其他情形。
七、紀律和要求
(一)對違反紀律和弄虛作假的考生,取消招聘資格。
(二)堅持回避制度。工作人員與應試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的,實行回避。
(三)遵守考試紀律,保守工作秘密。
(四)工作人員應認真履行好職責,招聘工作做到信息公開,過程公開,結(jié)果公開,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。
八、疫情防控工作要求
按照疫情防控要求,參加面試的人員有異常情況的要及時報告保山市人力資源和社會保障局和保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的,取消資格;如有違法情況將依法追究法律責任。
(一)來自國內(nèi)高風險地區(qū)參加面試的人員實行集中隔離醫(yī)學觀察14天,并進行3次核酸檢測,解除隔離后核酸檢測陰性者可參加
面試。來自國內(nèi)中風險地區(qū)參加面試的人員,需提供3天內(nèi)有效核酸
檢測證明,不能提供的,進行1次核酸檢測,檢測結(jié)果為陰性者可參加面試。相關(guān)考生要自覺接受集中醫(yī)學隔離觀察、健康管理和核酸檢測,并主動向保山人力資源社會保障局和保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局報備。
(二)新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者、疑似患者、確診病例密切接觸者,或治愈未超過14天的病例、不能排除新冠肺炎可能的發(fā)熱者,不得參加面試。因相關(guān)旅居史、密切接觸史等被集中隔離,面試當
天不能到達面試地點的、面試當天前仍處于新冠肺炎治療期或出院觀
察期的人員不得參加面試。
(三)面試當天考生應至少提前30分鐘到達面試地點。
考生進入面試地點前,應當主動出示本人“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息,并按要求主動接受體溫測量。
1.“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”均為綠碼的,現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可進入面試地點參加面試。
2.“健康碼”為黃碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示有來自國內(nèi)中風險地區(qū)的城市的考生,需提供筆試前3天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測陰性檢測報告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測陰性信息,現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可進入面試地點,未提供報告(證明)的考生不得進入面試地點。
3.近1個月內(nèi)有境外旅居史的考生,需提供14天有效的集中醫(yī)學
隔離觀察和7天有效居家隔離觀察證明、面試前3天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測陰性檢測報告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測陰性信息,現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可進入面試地點,未提供報告(證明)的考生不得進入面試地點。
4.“健康碼”為紅碼的考生不得進入面試地點。
5.其余情況考生,需配合防疫人員做好健康風險排查。
九、報名聯(lián)系人及聯(lián)系方式
保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局聯(lián)系人及電話:黃老師:0875-2122016
保山市人力資源和社會保障局聯(lián)系人及電話:
李老師:0875-2162447
保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心聯(lián)系人及電話:李老師、蔣老師:0875-2213421
郵箱:bsnks2213421@163.com監(jiān)督電話:
中共保山市紀委保山市監(jiān)委監(jiān)督舉報電話:0875-12388
未盡事宜,由保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、保山市人力資源和社會保障局按職責分工進行解釋。
附件:保山市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表
保山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
保山市人力資源和社會保障局
2021年月6月23日
來源:http://www.baoshan.gov.cn/info/egovinfo/1001/zfxxgkpt/zfxxgkptzn-content/57186295-8-/2021-0623003.htm