昆明市五華區(qū)人民政府龍翔街道辦事處社區(qū)人員招聘20人
學(xué)歷要求:大專即可報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:截止時(shí)2021年2月1日
報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
考試內(nèi)容:內(nèi)容主要是龍翔街道和社區(qū)工作者必須具備的龍翔街道和社區(qū)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)、基本政治理論,政策法律以及問(wèn)題分析處理、公文寫(xiě)作等基本知識(shí)。
2021年昆明市五華區(qū)人民政府龍翔街道辦事處社區(qū)工作者招聘公告
根據(jù)《中華人民共和國(guó)城市居民委員會(huì)組織法》、中共五華區(qū)委、五華區(qū)人民政府《關(guān)于加強(qiáng)和完善社區(qū)治理的實(shí)施意見(jiàn)》以及《五華區(qū)關(guān)于推進(jìn)社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)(試行)》等相關(guān)文件精神,為進(jìn)一步提高社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè),全面推進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)工作,結(jié)合龍翔街道轄區(qū)各社區(qū)工作實(shí)際,經(jīng)龍翔街道黨工委、辦事處研究同意,面向社會(huì)公開(kāi)招聘龍翔街道辦事處社區(qū)工作者?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、應(yīng)聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的基本政治權(quán)利。
2.遵守憲法和法律。思想政治素質(zhì)好,道德品行良好、辦事公道,作風(fēng)正派,清政廉潔,熱心服務(wù)群眾。
3.對(duì)社區(qū)工作的性質(zhì)、地位、作用有一定了解。愛(ài)崗敬業(yè),有一定的組織協(xié)調(diào)能力和調(diào)解糾紛矛盾的能力。
4.工作責(zé)任心強(qiáng),具備良好的表達(dá)、溝通能力,會(huì)做群眾工作以及有一定的文稿寫(xiě)作能力,熟悉電腦操作,會(huì)使用WPS或Word/Excel等辦公軟件。
5.品貌端正,身心健康,無(wú)傳染性疾病和其它重大疾。吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神。
6.原則上有大專以上學(xué)歷,年齡45歲以下,殘聯(lián)專職委員可放寬至高中(中專)以上學(xué)歷(報(bào)名時(shí)需提供本人的殘疾證明)。
7.同等條件下,具備以下條件的優(yōu)先考慮:中共黨員;持有國(guó)家認(rèn)定的社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)(初、中級(jí));具有社區(qū)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人員或社會(huì)工作相關(guān)專業(yè)畢業(yè)人員;在中國(guó)人民解放軍或中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)服滿現(xiàn)役,由部隊(duì)批準(zhǔn)回地方安置的退伍義務(wù)兵、復(fù)員士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官;在部隊(duì)擔(dān)任過(guò)班長(zhǎng)或副班長(zhǎng)及以上職務(wù);獲得過(guò)“優(yōu)秀士兵”或三等功以上獎(jiǎng)勵(lì)的;在疫情防控期間有突出貢獻(xiàn)的;熱心公益事業(yè),積極參與各類志愿活動(dòng)的(報(bào)名時(shí)需提供社會(huì)工作職業(yè)水平證書(shū)或連續(xù)2年以上在社區(qū)工作的證明材料)。
二、招聘崗位及數(shù)量
龍翔街道辦事處社區(qū)工作者20名。
三、崗位說(shuō)明
招聘人員屬于昆明市五華區(qū)人民政府龍翔街道辦事處所轄社區(qū)工作者,與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動(dòng)合同,不具備公務(wù)員和社會(huì)事業(yè)編制內(nèi)身份,工作地點(diǎn)在龍翔街道辦事處社區(qū)居委會(huì)。
四、工作待遇
1.新招人員一經(jīng)錄用,試用期2個(gè)月,試用期工作補(bǔ)貼為基本補(bǔ)貼的80%:2240元/月/人。試用期滿考核合格,由云南銀華企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司依法與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,并派遣至昆明市五華區(qū)人民政府龍翔街道辦事處各社區(qū)工作。正式聘用后,社區(qū)工作者工作補(bǔ)貼為4175元/月/人(含基本補(bǔ)貼+五險(xiǎn)個(gè)人和單位繳納部分),按月發(fā)放,并按照昆明市五華區(qū)社區(qū)工作者工作補(bǔ)貼相關(guān)規(guī)定實(shí)時(shí)進(jìn)行調(diào)整。
2.享受五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
3.國(guó)家法定節(jié)假日、婚喪假、公休假,實(shí)行計(jì)劃生育的優(yōu)待,工作滿一年享受體檢等福利。
五、凡有下列情況之一的人員不得報(bào)名
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
2.曾因違法行為被處以收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等行政處罰的。
3.涉嫌違法犯罪正在接受審查或受處分且處分期未滿的。
4.受過(guò)黨紀(jì)、行政處分或被開(kāi)除公職的。
5.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為不應(yīng)錄用為龍翔街道辦事處社區(qū)工作者的。
六、應(yīng)聘程序
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名(截止時(shí)間:2021年2月1日,識(shí)別下面二維碼即可報(bào)名)
(二)資格審查(現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn))
時(shí)間:2021年2月2日--2月3日
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地點(diǎn):云南省昆明市科普路505號(hào)普洱茶文化科技中心14層02號(hào)
聯(lián)系人:王老師電話:0871--64135201
1.按照自愿報(bào)名、擇優(yōu)錄取的原則,符合招聘條件的人員按電話通知時(shí)間到上述地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)登記,工作人員將對(duì)報(bào)考人員材料進(jìn)行資格審核。
2.所需提供的材料:本人戶口本、身份證、學(xué)歷證書(shū)、個(gè)人以往工作中獲得的榮譽(yù)表彰證書(shū)、其他相關(guān)證書(shū)(社會(huì)工作者資格證等)、個(gè)人簡(jiǎn)歷。以上材料復(fù)印件各2份(現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)原件),近期免冠照片兩張。
3.經(jīng)初審符合條件者,我們將通過(guò)電話通知筆試、面試安排,請(qǐng)保持通訊工具通暢。
(三)筆試、面試
考試及面試時(shí)間地點(diǎn):另行通知
1.筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行,時(shí)間120分鐘,筆試分值100分,成績(jī)占總成績(jī)的50%。筆試不指定考試參考用書(shū),主要測(cè)試考生的綜合知識(shí)水平,內(nèi)容主要是龍翔街道和社區(qū)工作者必須具備的龍翔街道和社區(qū)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)、基本政治理論,政策法律以及問(wèn)題分析處理、公文寫(xiě)作等基本知識(shí)。
2.面試依據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按面試人數(shù)與招聘人數(shù)2:1的比例確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,每名考生面試時(shí)間為15分鐘。主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的專業(yè)、崗位特點(diǎn)的適應(yīng)性以及分析判斷問(wèn)題能力和口頭表達(dá)能力等。面試分值100分,面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。
(四)政治審查
龍翔街道辦事處對(duì)擬錄用人員進(jìn)行考察,參照干部選拔任用程序,對(duì)考察對(duì)象的個(gè)人意愿、目的動(dòng)機(jī)、政治品行、能力素質(zhì)等情況進(jìn)行全面考核考察,形成考察報(bào)告。同時(shí)征求公安、信訪、綜治、計(jì)生等部門(mén)的意見(jiàn)對(duì)招選對(duì)象進(jìn)行政治審查。
(五)體檢
1.體檢對(duì)象按考生總成績(jī)(考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)以招考崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定。進(jìn)入體檢的考生參照事業(yè)單位錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),并到縣區(qū)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由考生自理。
2.如不按要求體檢或體檢不合格者不予錄取,按考生總成績(jī)由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
(六)公示
考察、體檢合格的,確定為擬聘用人選,名單在云南銀華企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司公眾號(hào)上公示3個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。
(七)錄用
時(shí)間:2021年2月
經(jīng)公示無(wú)異議的,由龍翔街道辦事處按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。勞動(dòng)合同及社會(huì)保險(xiǎn)由云南銀華企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司簽署及辦理。
(八)相關(guān)說(shuō)明
1.應(yīng)聘者需對(duì)所提交的應(yīng)聘材料真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,招聘方有權(quán)取消聘用資格。
2.應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料收取后不予退還。
3.應(yīng)聘者提供的聯(lián)系方式需有效、準(zhǔn)確,如因應(yīng)聘者原因造成無(wú)法及時(shí)通知應(yīng)聘者相關(guān)考試和審核結(jié)果,責(zé)任由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
4.本次公開(kāi)招聘不收取報(bào)名費(fèi),也不委托任何機(jī)構(gòu)組織舉辦培訓(xùn)班。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名二維碼(請(qǐng)識(shí)別報(bào)名):
昆明市五華區(qū)人民政府龍翔街道辦事處
云南銀華企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司
2021年1月26日
來(lái)源:https://www.ynzp.com/cms/PublicNotice/Content/122676.html