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2020年麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院招聘編外人員公告

[日期:2020-12-11] 來源:麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院微信公眾號

麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員公告

為充實麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員隊伍,滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,提高衛(wèi)生人才隊伍素質(zhì),現(xiàn)面向社會公開招聘22名編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘原則

招聘工作遵循品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)?、學(xué)以致用,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位、條件及要求(見附件1)

三、招聘條件

(一)報考人員應(yīng)具備的條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和全心全意為人民服務(wù)的思想。

2.具有全面履行招聘崗位職責(zé)的專業(yè)知識和崗位能力,符合國家對執(zhí)業(yè)資格的要求。

3.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和任職資格條件的要求。

4.身體健康,能堅持正常工作。

(二)不符合報考或聘用條件的情形

1.凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.曾被開除公職或者違規(guī)違紀(jì)被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的人員。

3.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

四、報名時間、地點

(一)報名

1、報名時間:2020年12月16日(星期三)至18日(星期五)早上08:30時—12:00時,下午14:30時—17:30時。

2、報名地點:麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院人事科,咨詢電話:0888-5330566。

(二)注意事項:

考生報名時請攜帶本人身份證、畢業(yè)證(有學(xué)位要求的需攜帶學(xué)位證)、相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件各1份,本人近期免冠小1寸證件照1張到指定地點進行現(xiàn)場報名,未按要求攜帶全證件者將不予以報名。本人因特殊情況無法前來報名者,可由他人進行代報,但必須攜帶上述所需資料原件及復(fù)印件,否則將不接收代報。

五、招聘方式、步驟及程序

(一)招聘方式

采取現(xiàn)場報名審核,筆試和面試的方式。

(二)招聘步驟及程序

1.資格審核,報名現(xiàn)場直接對考生進行資格審核,通過資格審核的方能進入招聘測試;

2.招聘測試

(1)崗位比例條件:本次招聘崗位不受開考比例限制

(2)測試方式:本次測試采取筆試和面試的方式進行,每場面試設(shè)5個考官,設(shè)1個主考官和4個考官。考官聘請院外專家或抽調(diào)醫(yī)院各學(xué)科專家。

(3)測試內(nèi)容:測試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識或技能操作,衛(wèi)健部門,人社部門、紀(jì)委等參與指導(dǎo)和監(jiān)督。

(4)測試分?jǐn)?shù)和成績計算辦法

本次考試筆試時間為120分鐘,面試時間為10分鐘。

①在報名及資格審核結(jié)束后,報名人數(shù)與實際招聘崗位計劃數(shù)未達到1:2(包括1:2)比例的,則直接進行面試,面試總分為100分,按照5個考官取平均分的方式進行計算。錄取按面試成績高低順序及實際招聘崗位計劃數(shù)1:1比例確定擬聘用人員。此類崗位最低錄取分?jǐn)?shù)控制線為60分,成績保留小數(shù)點后兩位。

②報名人數(shù)與實際招聘崗位計劃數(shù)超過1:2(不包括1:2)比例的,需先進行筆試,筆試完成后再按實際招聘崗位計劃數(shù)1:2進行面試。筆試和面試總分均為100分。此類崗位筆試成績和面試成績均不設(shè)定最低控制分?jǐn)?shù)線,成績保留小數(shù)點后兩位。

測試時間、地點另行通知。

(三)考察

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(滿分100分,免筆試人員的面試成績即為綜合成績)。根據(jù)綜合成績按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察人選,考察由醫(yī)院采用查閱考生檔案和崗前業(yè)務(wù)素質(zhì)考核等方式,對擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平和遵紀(jì)守法等方面進行考察考核,一旦查實有不符合錄用情況的將予以取消錄用資格。

(四)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及結(jié)合醫(yī)院行業(yè)特點執(zhí)行。體檢不合格人員,本人可在接到體檢結(jié)果通知三天內(nèi)提出復(fù)檢申請,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);復(fù)檢后仍不合格的,取消進入后續(xù)程序資格。

(五)公示

體檢、考察后,根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用對象,向社會公示7個工作日。公示期滿后,對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

(六)審批

公示無異議后簽訂聘用合同,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。試用期按照《古城區(qū)人民醫(yī)院編外人員暫行管理辦法》中的相關(guān)條款執(zhí)行。

六、其他事項

(一)聘用人員必須嚴(yán)格履行用人單位要求的崗位職責(zé)。

(二)聘用人員的休假安排參照用人單位的行業(yè)特性及法定休息休假安排。

(三)根據(jù)國家法律、法規(guī)的規(guī)定必須持證上崗的專業(yè)技術(shù)崗位人員必須在三年內(nèi)考取相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格,如在規(guī)定時限內(nèi)沒有取得執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格的將解除聘用合同不再聘用。

(四)聘用人員與用人單位因履行合同發(fā)生人事、勞動爭議的,可向有管轄權(quán)的人事、勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。

(五)本次招聘公告內(nèi)容及具體招聘工作由古城區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院

2020年12月9日

附件1:麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員計劃表

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/659HdwIRxCe-v89yiAZnDA

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