隆陽區(qū)融媒體中心2020年公開招聘播音員公告

為切實加強隆陽區(qū)融媒體中心宣傳隊伍建設，進一步提升聲屏形象，提高辦臺質量和水平，推動全區(qū)廣播電視宣傳事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中共保山市委組織部保山市人力資源和社會保障局保山市公安局轉發(fā)<中共云南省委組織部 云南省人力資源和社會保障廳 云南省公安廳關于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法>的通知》（保人社聯(lián)〔2016〕24號）和《中共保山市委組織部 中共保山市委機構編制委員會辦公室 保山市人力資源和社會保障局關于進一步規(guī)范我市事業(yè)單位到校園公開招聘工作人員有關事項的通知》（保人社聯(lián)〔2020〕18號）等文件精神，經研究，決定面向社會公開招聘播音員1名。

一、招聘原則

（一）堅持黨管人才、按需招聘、突出重點、講求實效的原則。

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

（三）堅持以用為本的原則。

二、招聘計劃及崗位

2020年，隆陽區(qū)融媒體中心計劃面向社會公開招聘播音員1名（具體崗位見下表）。

三、招聘范圍和對象

符合崗位要求的全日制普通招生計劃2018年以來本科及以上未就業(yè)畢業(yè)生，年齡計算截止報名當天。

四、招聘條件及資格

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

（二）具有良好的政治素質和道德品行；

（三）身體健康，具備履行崗位職責的身體條件；

（四）五官端正，具備從事電視播音的氣質和形象；

（五）熱愛隆陽，立志本專業(yè)的發(fā)展，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務的精神，在隆陽區(qū)最低服務年限為5年。

受過黨紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員，受到禁考處罰期限未滿的人員，均不得參加應聘。

五、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2020年11月15日。

2.報名地點：隆陽區(qū)融媒體中心（蘭惠路和海棠路交叉口廖沈小區(qū)5號地塊）。

3.報名方式：報名采取現(xiàn)場報名和網絡報名兩種方式。

4.現(xiàn)場報名：現(xiàn)場報名時，應聘人員須持身份證、畢業(yè)證、普通話等級證原件及復印件一份，并交近期彩色1寸免冠同版照片2張。

5.網絡報名：應聘人員選擇網絡報名的，將身份證、畢業(yè)證、普通話等級證掃描件，近期彩色1寸免冠照片電子版1張，打包后以姓名加聯(lián)系電話方式命名發(fā)送到郵箱longyangxinwenbu@163.com。

6.現(xiàn)場報名資格審查：依據(jù)招聘條件、崗位要求，由招聘工作領導小組對現(xiàn)場報名人員進行資格審查。資格審查合格后，方可參加面試。

7.網絡報名人員資格初審及復審：依據(jù)招聘條件、崗位要求，由招聘工作領導小組對網絡報名人員進行資格初審。資格初審合格人員在參加面試前，持身份證、畢業(yè)證、普通話等級證原件及復印件接受資格復審。資格復審合格后，方可參加面試。

8.報名咨詢電話：0875—2161606 15925018770(張老師)。

（二）確定面試人員

資格審查（資格復審）合格的應聘人員參加面試。

（三）面試

在監(jiān)督人員監(jiān)督下，面試采用專業(yè)測試的方式進行。面試考官（即專家組）5人，由區(qū)融媒體中心在監(jiān)督人員的監(jiān)督下按1:2的比例抽簽產生。面試成績按100分計算，面試合格分數(shù)線75分。

1.面試時間：另行通知。

2.面試地點：隆陽區(qū)融媒體中心（蘭惠路和海棠路交叉口廖沈小區(qū)5號地塊）。

3.面試（專業(yè)測試）內容：參加面試的考生，根據(jù)招聘工作領導小組統(tǒng)一提供的文字稿件，播5分鐘電視新聞，并進行同步錄音錄像。錄音錄像結束后，由專家組對考生的錄音錄像情況觀看后進行量化打分。專家組的打分，去掉一個最高分和一個最低分，計算剩余3位專家的平均分為考生面試成績，面試成績未達到最低合格分數(shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。

（四）確定體檢對象

在面試合格分數(shù)線以上考生中，按照面試成績由高到低的順序并按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。若無合格分數(shù)線以上的考生，則取消該招聘計劃。

（五）體檢

體檢由隆陽區(qū)人力資源和社會保障局組織，在指定醫(yī)院進行體檢，標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行（體檢時間地點另行通知）。體檢對象對體檢結果有疑問的，本人可申請復檢，并到指定醫(yī)院復檢一次，復檢結果為最終結果。體檢不合格者，不予聘用。

（六）考察

考察由隆陽區(qū)融媒體中心負責，主要對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、專業(yè)能力、工作實績等情況進行全面考察，考察不合格者，不予聘用。

（七）公示

考察合格的擬聘用人員在隆陽區(qū)人民政府門戶網站進行公示，公示期為7個工作日。

（八）聘用

擬聘用人員在公示期間無異議的，按規(guī)定程序辦理相關聘用手續(xù)，并簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同。聘用后待遇按國家關于事業(yè)單位新招聘人員的有關政策和用人單位相關規(guī)定執(zhí)行。

六、人員遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經隆陽區(qū)人力資源和社會保障局批準按照面試成績在合格分數(shù)線以上人員中從高到低順序依次遞補一次。

（一）應聘人員體檢或者考察不符合要求的；

（二）擬聘人選公示的結果影響聘用的；

（三）擬聘人選放棄聘用的；

（四）未在規(guī)定的報到時間內報到的；

（五）導致擬聘崗位空缺的其他情形。

七、紀律要求

（一）嚴肅招聘紀律。嚴格按照有關要求開展招聘工作，做到信息公開、過程公開、結果公開，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

（二）堅持回避制度。工作人員與應聘人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，實行回避。

（三）嚴禁弄虛作假。應聘人員對其所提供材料真實性負責，如有弄虛作假和違反相關招聘紀律規(guī)定行為的，一經查實，取消應聘資格。相關工作人員嚴格執(zhí)行招聘工作紀律規(guī)定，出現(xiàn)違規(guī)違紀行為的，嚴肅追究相關責任人責任。

應聘人員必須在規(guī)定時間內報名、應試，逾期不再受理。招聘工作中，考生確定的電話聯(lián)系方式若多次聯(lián)系不上的按自動放棄處理。

八、疫情防控有關要求

應聘人員現(xiàn)場報名及參加面試時，須提交《個人健康信息承諾書》，配合做好現(xiàn)場體溫測量，出示“疫情防控行程卡”和“云南健康碼”掃碼登記記錄。

中共隆陽區(qū)委組織部 隆陽區(qū)人力資源和社會保障局 隆陽區(qū)融媒體中心

2020年10月30日

來源：http://www.longyang.gov.cn/info/egovinfo/1072/xxgk_content/57982556-1-/2020-1030001.htm